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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf und Vermietung von Baumaschinen sowie Kundenberatung.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Baubranche mit digitalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Firmenfitness und mehr.
- Andere Informationen: Familiäre Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Baustelle und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und kaufmännische Ausbildung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1166 - 1325 € pro Monat.
Grotemeier geht den Weg vom klassischen Handel zum vollvernetzten, digitalen Partner für die Baubranche. Als Innovator bündeln wir Beratung, Bereitstellung und Service von innovativen Baugeräten, Baumaschinen, Werkzeugen und digitalen Tools. So werden wir zum attraktivsten und begehrtesten Anlaufpunkt für alle Themen rund um die Baustelle der Zukunft.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Vechta in Vollzeit und unbefristet eine(n) engagierte(n) Verkaufsberater / Disponent für Baumaschinen und Baugeräte.
Dein neuer Job im Verkauf:
- Verkauf, Vermietung von Baumaschinen und Baugeräten sowie die Beratung unseres Kundenstammes
- Eigenverantwortliche Abwicklung aller relevanten kaufmännischen Vorgänge (vom Angebot bis zur Mietrechnung)
- Vorbereitung und Bereitstellung unserer Mietgeräte, ggf. auch die Ausführung kleinerer Reparaturen
- Betreuung unseres Baugeräteshops mit entsprechenden Beratungs-, Verkaufs- und Verwaltungstätigkeiten
- Die Erschließung neuer Kundenpotenziale und die Optimierung unserer Marktanteile
Deine Qualifikation:
- Du verfügst über technisches Verständnis, eine kaufmännische Ausbildung, EDV-Kenntnisse und idealerweise über Erfahrung in der Bau-, Landmaschinen- oder einer verwandten Branche
- Überzeugungskraft, die du erfolgreich im persönlichen Kontakt mit unseren Interessenten einsetzen möchtest
- Gute Kommunikationsfähigkeit, Freude am Umgang mit Menschen und der gemeinsamen Entwicklung von Problemlösungen
- Du arbeitest gerne selbstständig sowie eigenverantwortlich und bringst ein hohes Maß an Flexibilität, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein mit
Wir von Grotemeier bieten dir:
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Eine faire, familiäre und ehrliche Arbeitsatmosphäre
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine ergebnisabhängige Sonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen u.v.m. aus dem Tarifvertrag für den Groß- und Außenhandel in NRW
- Firmenfitness mit Wellpass
- Teilnahme an unserem Dienstrad-Konzept („Work-E-Bike“-Leasing)
- Selbständige Berufsunfähigkeitsversicherung
Interessiert? Dann nimm bitte formlos und unverbindlich Kontakt mit uns auf. Wir freuen uns auf ein Gespräch mit dir und beantworten gerne deine Fragen. Dein Ansprechpartner ist Florian Werner, Telefon +49 (0)5223 166-226, E-Mail [email protected]
Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) für Baumaschinen und Arbeitgeber: Grotemeier
Kontaktperson:
Grotemeier HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) für Baumaschinen und
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kaufmännische*r Mitarbeiter*in interessierst, zögere nicht, direkt bei Grotemeier anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Baubranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Grotemeier und die neuesten Trends in der Baubranche. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Eigenverantwortung und Organisationstalent gelegt. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) für Baumaschinen und
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei Grotemeier arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen zu uns passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grotemeier vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Baubranche vertraut. Informiere dich über innovative Baugeräte und digitale Tools, die Grotemeier anbietet. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsfähigkeit oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die Grotemeier in der Zukunft sieht, oder wie das Team zusammenarbeitet, um neue Kundenpotenziale zu erschließen.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Grotemeier sucht nach jemandem, der gut ins Team passt, also lass deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen durchscheinen.