Product Controller (m/f/d)

Product Controller (m/f/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
G

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil eines dynamischen Teams und optimiere die Produktorganisation mit datenbasierten Insights.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit internationalem Team und agiler Kultur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Karrierechancen, Teamevents und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
  • Weitere Informationen: Werde Teil einer inklusiven Gemeinschaft, die Vielfalt schätzt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produkte und unterstütze Entscheidungen mit präzisen Analysen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in kommerzieller Kontrolle und Datenanalyse ist ein Plus.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

At group. one, we support customers internationally—through our various brands and a team of over 1,500 motivated employees across diverse fields—in achieving online success.

Whether through domains, websites, cloud servers, digital marketing support, or a Software-as-a-Service (Saa S) approach, we help our customers grow and evolve online.

Drawing on decades of experience, we also support reselling activities in close collaboration with agencies, managed service providers, and service partners.

The key to our success?

A wide range of personalities united by a common goal within a fantastic international team.

Join group. one as a

Product Controller (m/f/d).

Key Responsibilities

In this role, you will make the product organization commercially sharp and evidence‑led by creating a single, trusted view of product performance across commercial, customer, and operational dimensions.

You will support Product Managers and Commercial Leads by owning controlling, contracts, and purchasing, ensuring decisions are grounded in accurate KPIs and strong market benchmarks—without being the decision owner yourself.

A key part of your impact will be setting up and governing AI‑driven analytics that deliver fast, continuous, and reliable insights.

  • KPI Framework & Performance Insight
  • Operate the product KPI framework defined by the Product Manager — commercial (customers, contracts, churn, revenue), customer‑value (activation, adoption, retention) and operational (uptime, incidents) — as one connected view.
  • Produce accurate, timely performance reporting and make it available to the Product Manager and Commercial Leads for decision‑making.
  • Run competitive and market benchmarking, keeping it current so product decisions are made against an up‑to‑date external picture.
  • Governance of AI Monitoring Agents
  • Configure, supervise and quality‑assure the AI agents that monitor commercial, customer and operational data on an ongoing basis.
  • Validate agent outputs, set the thresholds and alerts that surface issues early, and ensure the underlying data is trustworthy.
  • Continuously improve instrumentation and automation so insight arrives earlier and with less manual effort.
  • Commercial Control, Contracts & Purchasing
  • Own the day‑to‑day commercial controlling of the product — cost tracking, budget adherence and margin visibility.
  • Manage product‑related contracts, licensing and purchasing, ensuring value, compliance and timely renewal.
  • Flag commercial risks and opportunities to the Product Manager and Commercial Leads with the evidence to act on them.
  • Collaboration & Support
  • Act as the analytical partner to the Product Manager, turning questions into decision‑ready evidence quickly.
  • Support regional Commercial Leads with the data and controlling they need for local pricing, bundles and promotions — without owning their commercial systems.
  • Coordinate with finance, delivery and compliance counterparts to keep one consistent commercial picture across regions.

Requirements

  • You bring strong experience in commercial controlling, including product P&L, pricing, and subscription or renewal models.
  • You are confident working with data, defining KPIs, building frameworks, and interpreting funnel, churn, and revenue metrics.
  • You have experience managing contracts, licensing, and purchasing in a product or technology environment.
  • You take pride in accuracy and base your work on reliable data and evidence.
  • You are motivated by enabling Product Managers and Commercial Leads to make faster, better‑informed decisions.
  • You continuously look for ways to improve through better tracking, automation, and earlier insights.
  • You turn complex commercial and operational data into clear, decision‑ready insights.
  • You are motivated by enabling Product Managers and Commercial Leads to make faster, better‑informed decisions.
  • You set up and oversee AI‑driven analytics, ensuring outputs are accurate, relevant, and trustworthy.
  • You collaborate effectively across product, commercial, finance, and delivery teams.
  • You ensure KPIs are reliable, contracts and costs are under control, and insights are delivered quickly.
  • Fluency in English is a must, German skills are a welcome plus.

What we offer

  • A highly motivated management team that embodies agile principles—from defining strategy to operational execution
  • flexible and agile way of decision making with the ability to create new processes
  • Excellent development and career prospects
  • Permanent employment contract
  • Flexibility for your work‑life balance: remote and home office work options available in consultation with your team
  • Flextime
  • You become part of group. one: we guarantee a strong sense of community, a first‑name basis culture, and teamwork
  • Opportunities to balance your professional and private life
  • New, state‑of‑the‑art offices at our location in the heart of Berlin
  • Regular, memorable team events across locations

• Your well‑being matters to us

  • Support for your company pension scheme
  • Stay mobile with us: subsidized "Job Rad" (company bike) leasing
  • Discounted Urban Sports Club membership
  • Unlimited fruit and drinks (coffee, tea, soft drinks, cola, etc.)

We are committed to an inclusive and safe environment free from discrimination and harassment.

We welcome talent in all its diversity.

Your gender, background, age, beliefs, or personal history do not determine your opportunities with us; what matters to us is mutual respect, personal appreciation, and the creation of a work environment where motivation and collaboration thrive.

We believe in supporting your personal and professional growth and in recognizing you both as an individual and as a valued team member.

#J-18808-Ljbffr

Product Controller (m/f/d) Arbeitgeber: group.one

group.one ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die offene Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und gegenseitigem Respekt basiert, sowie regelmäßige Teamevents und moderne Büros im Herzen Berlins machen group.one zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.

G

Kontaktdaten:

group.one Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Controller (m/f/d) erhalten könnten

Netzwerk über Finanz-Meetups

Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!

Zertifikate nutzen

Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.

Präsenz auf Unternehmens-Events

Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie group.one ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!

Direkte Bewerbung durch unsere Plattform

Wenn dich die Stelle als Product Controller (m/f/d) bei group.one interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Controller (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Kommerzielle Kontrolle
Produkt P&L
Preisgestaltung
Abonnement- und Verlängerungsmodelle
Datenanalyse
KPI-Definition
Rahmenwerke erstellen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei group.one sofort sehen, was du drauf hast!

Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!

Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Product Controller (m/f/d) bei group.one interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!

Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei group.one vorbereitet

Zeige deine analytischen Fähigkeiten!

Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!

Familiarisiere dich mit den gängigen Tools

Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.

Sprich über deine Teamarbeit

Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.

Sei bereit für Fallstudien!

In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.