Mitarbeiter Vertriebsinnendienst - Telefonmarketing (m/w/d)
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst - Telefonmarketing (m/w/d)

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst - Telefonmarketing (m/w/d)

Oberding Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Telefonischer Kontakt mit Kunden und Vereinbarung von Terminen für den Außendienst.
  • Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterermäßigungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse.
  • Andere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen Mitarbeiter-Events.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst - Telefonmarketing (m/w/d).

Wir bieten:

  • Attraktives Gehalt
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag & zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Betriebliche Altersvorsorge (15% Zuschuss / freie Vertragswahl)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Einarbeitung nach detailliertem Plan mit Patenprogramm
  • Innovative Nachhaltigkeitsprojekte / GROUP7-Umweltteam
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gute Verkehrsanbindung (ÖPNV / kostenlose Parkplätze)
  • Moderne Büro- und IT-Ausstattung
  • Kontakt zu namhaften Kunden mit interessanten Produkten
  • Mitarbeiterermäßigungen (u.a. Fitnessstudio, Bank)
  • Freigetränke

Unsere Unternehmenskultur:

  • Familiäre Arbeitsatmosphäre
  • Regelmäßige Feedbackgespräche
  • Mitarbeiter-Events (Weihnachtsfeier, Abteilungsausflüge, Sportaktivitäten)
  • Gelebte nachhaltige Umweltpolitik in allen Unternehmensbereichen
  • Eigenverantwortliches Handeln und Einbringen von Ideen
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Motiviertes Team
  • Flexibles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • Freiraum für soziales Engagement

Ihre Aufgaben:

  • Telefonischer Kontakt mit Kunden und Interessenten
  • Vereinbarung von Terminen für unseren Außendienst
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam
  • Weiterleitung von Leads an Kolleginnen und Kollegen
  • Pflege des CRM Systems

Ihr Profil:

  • Offene und kommunikative Persönlichkeit
  • Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit
  • Freude am Kontakt mit Kunden
  • Teamfähigkeit und freundliches Auftreten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Unternehmen.

Ihr Ansprechpartner: Tim Holtkamp
Head of Sales
T: +49 8122 9453-1150
Tim Holtkamp steht Ihnen gerne telefonisch für Fragen zur Verfügung. Wenn alles passt - Herzlich Willkommen im Team!

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst - Telefonmarketing (m/w/d) Arbeitgeber: GROUP7 AG

Unser Unternehmen bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Eigenverantwortung und Teamarbeit großgeschrieben werden. Mit attraktiven Benefits wie einem unbefristeten Arbeitsvertrag, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer modernen Büroausstattung schaffen wir ein motivierendes Umfeld für unsere Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst. Zudem fördern wir nachhaltige Projekte und bieten regelmäßige Mitarbeiter-Events, die den Zusammenhalt stärken und das Arbeitsumfeld abwechslungsreich gestalten.
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Kontaktperson:

GROUP7 AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst - Telefonmarketing (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit Tim Holtkamp in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder Kontakte haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Team beitragen kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für den Kundenkontakt und das Telefonmarketing zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst - Telefonmarketing (m/w/d)

Kommunikationsstärke
Freude am Kontakt mit Kunden
Teamfähigkeit
Offene und kommunikative Persönlichkeit
Begeisterungsfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
CRM-System Pflege
Terminvereinbarung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine freundliche und offene Sprache in deinem Anschreiben, um zu zeigen, dass du die richtige Person für unser Team bist.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da der Job viel telefonischen Kontakt erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke hervorheben. Erzähl uns von Erfahrungen, bei denen du erfolgreich mit Kunden oder im Team kommuniziert hast.

Mach es übersichtlich: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GROUP7 AG vorbereitest

Bereite dich gut vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Wenn du beim Interview zeigst, dass du die Firma und ihre Werte kennst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Zeige deine Kommunikationsstärke!

Da die Stelle im Telefonmarketing ist, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du dich am Telefon ausdrückst und wie du auf Fragen reagierst. Ein freundliches und offenes Auftreten ist entscheidend!

Stelle Fragen!

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Sei du selbst!

Authentizität ist wichtig. Zeige deine Begeisterung für die Position und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Das hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen und macht dich sympathisch.

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Standort: Oberding
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