HR Business Partner (M/W/D) In Teilzeit

Bist du bereit, Leidenschaft in deine Karriere einzubringen? Clarins ist, als international erfolgreiches Familienunternehmen mit 70 Jahren Expertise, einer der Marktführer im Bereich Skincare, Beauty & Spa Treatments. Unsere Mission ist es, das Leben schöner zu machen und einen schöneren Planeten zu hinterlassen. Wir sind in mehr als 150 Ländern tätig und aktuell die Nummer eins der Skincare Unternehmen in Europa. Da unsere 8.000 Talente einzigartig sind, engagieren wir uns dafür, Vielfalt in allen ihren Formen zu fördern. Möchtest du als Teil des Teams das nächste Kapitel unserer Geschichte schreiben?

YOUR MISSION AT CLARINS: In deiner Rolle als HR Business Partner bist du die Brücke zwischen dem Unternehmen und unseren Mitarbeiter:innen. Du bist unser vertrauensvoller Ansprechpartner und unterstützt unsere Führungskräfte rund um den gesamten Employee Life Cycle. Immer mit dem Ziel, deine Stakeholder bestmöglich zu verstehen und unsere HR-Initiativen an den Unternehmenszielen auszurichten. Durch gezielte Talentförderung, Kulturentwicklung und optimierte HR-Prozesse schaffst du eine leistungsfähige und zukunftsorientierte Organisation.

DAS ERWARTET DICH:

• Du begleitest und betreust unsere Mitarbeitenden während des gesamten Employee Life Cycles – vom Onboarding bis zum Offboarding – und bist eine vertrauensvolle Ansprechperson in allen personalrelevanten Themen.
• Du unterstützt und berätst unsere Führungskräfte in Deinen Fachbereichen in allen People & Culture-Themen und entwickelst gemeinsam passgenaue, praxisorientierte Lösungen für personalrelevante Fragestellungen.
• Du verantwortest den gesamten Performance- und Talentmanagementprozess, begleitest die gezielte Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und förderst aktiv eine positive Lern- und Feedbackkultur.
• Du erstellst aussagekräftige Analysen, Reportings und Entscheidungsvorlagen, leitest daraus Handlungsempfehlungen ab und wirkst an bereichsübergreifenden People & Culture-Projekten sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit.

DAS BRINGST DU MIT:

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum/zur Personalfachwirt:in.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit – idealerweise in einem internationalen Umfeld, gerne auch in der Beauty-Branche.
• Du verfügst über Erfahrung im HR Business Partnering und kennst Dich in arbeitsrechtlichen Fragestellungen sicher aus.
• Du hast Freude daran, HR-Prozesse kontinuierlich zu analysieren, weiterzuentwickeln und zu optimieren.
• Du arbeitest strukturiert, analytisch und proaktiv.
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

DAS BIETEN WIR:

• Flexibel & mobil: Du arbeitest hybrid – vor Ort in unserem modernen Office in Starnberg (mit direkter S-Bahn-Anbindung) und im Homeoffice (bis zu 2 Tage die Woche). Flexible Arbeitszeiten inklusive.
• Workation – Arbeiten, wo andere Urlaub machen: Nach bestandener Probezeit kannst du bis zu 10 Tage pro Jahr mobil aus dem EU-Ausland, dem EWR oder der Schweiz arbeiten – kombiniert mit deinem Urlaub.
• Nachhaltig unterwegs: Wir bezuschussen dein ÖPNV-Ticket und bieten Fahrradleasing über JobRad – für einen umweltfreundlichen Arbeitsweg.
• Sicher & gesund: Mit betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und regelmäßigen Well-Being-Angeboten investieren wir in deine Zukunft und dein Wohlbefinden.
• Exklusive Vergünstigungen: Profitiere von Personalrabatt, Zugang zum Corporate Benefits Portal sowie Family & Friends-Rabattaktionen.
• Dein Tag, dein Extra: An deinem Geburtstag hast du frei – mit einem zusätzlichen Urlaubstag, nur für dich.
• Wissen, das dich weiterbringt: Ob Produktschulung oder persönliches Training – deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen.
• Teamkultur, die verbindet: Regelmäßige Firmenevents und Networking-Möglichkeiten sorgen für echten Teamspirit.

MORE ABOUT CLARINS: Als B-Corp-zertifiziertes, weltweit führendes Unternehmen für Hautpflege und Make-up steht die Clarins Gruppe für eine engagierte Familiengeschichte – geprägt von unbändiger Innovationslust und einem unabhängigen Geist. Unser Purpose – „Das Leben schöner machen und eine schönere Welt hinterlassen“ – ist nicht nur ein Versprechen, sondern fest in unseren Unternehmensstatuten verankert. Mit rund 8.000 Mitarbeitenden in über 150 Ländern sind wir heute die Nr. 1 für Hautpflege in Europa – und wachsen dynamisch weiter, besonders in Asien und Amerika.

Wir möchten das Leben für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen schöner machen und überzeugen durch unsere langjährige Expertise und hochwertigen & innovativen Produkte. Die Nähe zu unseren Kund:innen hat für uns höchste Priorität. Sowohl im Handel vor Ort als auch auf Clarins.de erwartet die Kund:in eine kompetente, individuelle Beratung durch unseren Clarins Beauty Experten.

Wenn du dich weiterentwickeln möchtest und den Mut hast, dich neuen Herausforderungen zu stellen, dann bist du bei uns richtig!

Chancengleichheit bei Clarins: Wir glauben daran, das Leben schöner zu machen – für unsere Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Kund:innen. Vielfalt und Inklusion sind fest in unseren Werten verankert. Wir setzen uns aktiv für ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld ein, in dem alle die gleichen Chancen haben, ihr Potenzial voll zu entfalten und ihr Bestes zu geben. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung.