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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte globale Sortimente und aktualisiere Preislisten für spannende Produkte.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Marketing und Datenanalyse.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Perfekte Gelegenheit für Zahlenliebhaber mit einem Auge fürs Detail.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft des Marketings.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss in Business oder Marketing und 1-3 Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
ASSORTMENT/CATALOG MANAGEMENT
- Verwaltet das globale Sortiment und aktualisiert Referenzen.
- Aktualisiert systematisch das Bestellformular und teilt Informationen mit den Verkaufskoordinatoren.
- Überwacht die Wertangebote / Sonderangebote.
FORECASTS
- Bereitet die Prognoseempfehlungen für Neuheiten vor.
- Nimmt an Demand Reviews-Meetings teil.
- Laufende Kontrolle des Lagerbestands von Einmalangeboten und Sonderangeboten.
PRICING
- Koordiniert mit dem Team in Singapur, um die lokalen Marktpreisliste rechtzeitig zu erhalten (jährlich).
- Überwacht und überprüft Preisliste, um Konsistenz zwischen den Sortimenten und der Anwendung des Preisplans sicherzustellen.
- Aktualisiert und implementiert Preisänderungen im Laufe des Jahres.
REPORTING
- Sell-Out-Daten: monatliche Integration in die Datenbank.
- Sell-In-Daten: monatliche Integration der BNP-Daten.
- Generationspanel: Datenübertragung viermal im Jahr (vierteljährlich).
Profilbeschreibung
- Bildung/Abschluss: Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing, Digital Marketing oder Management.
- Berufserfahrung: 1-3 Jahre Erfahrung.
- Technische Fähigkeiten: Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse (Analyse, Modellierung, große Datensätze).
- Sprachen: Fließend in Französisch und Englisch.
- Soft- und Führungskompetenzen: Hohe Genauigkeit und Detailorientierung.
- Soft- und Führungskompetenzen: Starker analytischer Denkansatz mit einer Leidenschaft für Zahlen und Daten.
- Soft- und Führungskompetenzen: Ausgezeichnete Datenakkuratheit und Aufmerksamkeit für Details.
- Soft- und Führungskompetenzen: Starke Affinität zu Zahlen und analytischem Problemlösen.
Marketing Business Analyst Trainee Arbeitgeber: Groupe Clarins
Kontaktperson:
Groupe Clarins HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing Business Analyst Trainee
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dein Netzwerk auf.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Bereich Marketing und Datenanalyse dem Team helfen können. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen! Bereite Beispiele vor, bei denen du Daten analysiert und daraus Entscheidungen getroffen hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing Business Analyst Trainee
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und klar: Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du präzise und klar bist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für uns bist!
Betone deine Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebst. Wenn du zum Beispiel Erfahrung mit Excel hast oder in der Datenanalyse stark bist, dann lass uns das wissen! Zeig uns, wie du unsere Anforderungen erfüllst.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Erzähl uns, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an StudySmarter begeistert. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt dein echtes Interesse!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen schnell finden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Groupe Clarins vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Marketing Business Analyst Trainee vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, wie z.B. das Management von Sortimenten oder die Erstellung von Prognosen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Detailbewusstsein unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, dass du die geforderten Soft Skills besitzt.
✨Zeige deine Excel-Kenntnisse
Da fortgeschrittene Excel-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse und -modellierung zu sprechen. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du Excel genutzt hast, um komplexe Daten zu verarbeiten oder Berichte zu erstellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Forecast-Prozessen oder zur Zusammenarbeit mit dem Team in Singapur könnten gut ankommen.