Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Baustellen und sorge für die Qualität der Heizungs- und Sanitärinstallationen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Energiebranche mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
- Vorteile: Moderne Sozialleistungen, berufliche Entwicklung und ein ausgewogenes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem starken Team für den Erfolg.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Heizungs- oder Sanitärbereich und Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2300 collaborateur·trice·s, dont 210 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.
Actrice de proximité, Groupe E Tech, grâce à son expertise, est la partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau ainsi que la maintenance des installations.
Nous recherchons un·e Chef·fe de chantier / contremaître, capable d’allier pilotage opérationnel, coordination technique et présence active sur le terrain afin de garantir la qualité et la réussite des réalisations.
Mission :- Suivi de l’exécution et de la qualité des chantiers dans le respect des plans et des délais
- Mise en service provisoire des installations
- Organisation et participation aux séances de chantier ainsi que mise à jour des plans
- Supervision des essais de pression sanitaire et chauffage
- Suivi des plannings et coordination avec les équipes et le service technique
- Participation à la formation des apprentis et encadrement des monteurs
- Gestion du matériel de chantier CVS (commandes, stock, outillage)
- CFC d’Installateur en chauffage et/ou d’Installateur-sanitaire, idéalement complété d’un Brevet fédéral de contremaître en chauffage
- Expérience en gestion de projet chauffage et/ou sanitaire
- Excellente maîtrise du français
- Autonome, fort esprit d’équipe et orienté·e service-client
- Permis de conduire
- Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.
- Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
- Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite »
Besoin de renseignements complémentaires ? Contactez Frédéric Berner, Chef de projets.
Intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton "Postuler" ci-dessous.
Cheffe Ou Chef De Chantier / Contremaître En Chauffage-Sanitaire 80-100% Arbeitgeber: Groupe E
Groupe E Tech ist ein hervorragender Arbeitgeber in der Westschweiz, der seinen 2300 Mitarbeitenden, darunter 210 Auszubildende, ein unterstützendes und entwicklungsorientiertes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie modernen Sozialleistungen fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des gemeinsamen Erfolgs. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln und an nachhaltigen Projekten im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Cheffe Ou Chef De Chantier / Contremaître En Chauffage-Sanitaire 80-100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chef·fe de chantier interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder der Unternehmenskultur.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Heizungs- und Sanitärbereich. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Gespür für innovative Lösungen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cheffe Ou Chef De Chantier / Contremaître En Chauffage-Sanitaire 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Bewerbungsschreiben. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Erkläre, warum du perfekt für die Position als Chef·fe de chantier / Contremaître en chauffage-sanitaire geeignet bist. Verknüpfe deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Groupe E vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Projekte und Werte des Unternehmens. Verstehe, wie sie ihre Lösungen im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik umsetzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Projekt geleitet oder ein Team koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen der Projekte oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst und zeige Teamgeist
Während des Interviews ist es wichtig, authentisch zu bleiben. Zeige deinen Teamgeist und deine Bereitschaft, mit anderen zusammenzuarbeiten. Das passt gut zu der Unternehmenskultur, die Wert auf Zusammenarbeit legt.
