Technicien(ne) CVC - Maintenance & Dépannage Autonome

Technicien(ne) CVC - Maintenance & Dépannage Autonome

Avry-sur-Matran Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Groupe E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung, Reparatur und Optimierung von Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Energielösungen in der Westschweiz.
  • Vorteile: Moderne Sozialleistungen, berufliche Entwicklung und ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem starken Team und viel Autonomie.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker:in oder gleichwertige Qualifikation, Erfahrung im CVC-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Technicienne ou Technicien de maintenance CVC 100% Actif.ve.s en Suisse occidentale, nous aidons nos client.e.s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau.

Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2300 collaborateur.trice.s, dont 210 apprenti.e.s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle. Actrice de proximité, Groupe E Tech, grâce à son expertise, est la partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau ainsi que la maintenance des installations.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un.e technicien.ne de maintenance CVC pour assurer l’entretien, le dépannage et l’optimisation d’installations techniques variées. Le poste offre une grande autonomie dans l’organisation des interventions, dans un climat de confiance, au sein d’une équipe solidaire où l’entraide et la collaboration font partie du quotidien.

Mission

  • Assumer les travaux d’entretien, de maintenance, de dépannage et d’installations pour les domaines du chauffage, de la ventilation et des climatisations.
  • Planifier, organiser, exécuter et contrôler les travaux sous mandats.
  • Compléter les commandes de services, en assurer le suivi pour une facturation rapide et compréhensible par le.la client.e.
  • Garantir un travail de qualité ainsi que le bon déroulement des interventions, dans le respect des normes en vigueur et des délais impartis.
  • Identifier les besoins de la clientèle et la conseiller.

Profil

  • CFC de mécanicien.ne-électricien.ne ou formation jugée équivalente.
  • Bonnes connaissances dans les domaines CVC et énergie.
  • Formation électrique OIBT 15, un atout.
  • Expérience confirmée dans un poste similaire et/ou dans le dépannage électrique, mécanique, hydraulique (eau) et pneumatique.
  • Connaissances des outils informatiques de base (Suite Office).
  • Langue maternelle française. Des connaissances en allemand et/ou en anglais sont un avantage.
  • Autonomie, proactivité, bonnes capacités à gérer le stress, sens des responsabilités et de l’organisation, ainsi que des priorités, fort esprit d'équipe.

Ce que nous vous offrons

  • Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.
  • Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
  • Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer « Ensemble, nous avançons vers la réussite ».

Intéressé? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton "Postuler" ci-dessous.

Ressources Humaines Centre de recrutement DTI +41 26 352 61 82

Technicien(ne) CVC - Maintenance & Dépannage Autonome Arbeitgeber: Groupe E

Groupe E Tech ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen 2300 Mitarbeitenden, darunter 210 Auszubildenden, ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf die berufliche Weiterentwicklung und einer ausgewogenen Work-Life-Balance fördert das Unternehmen die Autonomie seiner Techniker im Bereich CVC, während es gleichzeitig eine vertrauensvolle Teamkultur pflegt, in der Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung an der Tagesordnung sind.

Groupe E

Kontaktdaten:

Groupe E Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass Sie so Technicien(ne) CVC - Maintenance & Dépannage Autonome erhalten könnten

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Groupe E helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Groupe E! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technicien(ne) CVC - Maintenance & Dépannage Autonome mit Bravour zu bestehen

Entretien CVC
Dépannage CVC
Optimisation d'installations techniques
Planification des travaux
Organisation des interventions
Suivi des commandes de services
Connaissances en chauffage, ventilation et climatisation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an Groupe E:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Groupe E und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Groupe E vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.