Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe und bewerte Leasinggutachten, kommuniziere mit Kunden und bearbeite Rechnungen.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen im Bereich Mobilität mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Benefits und hybrides Arbeiten nach der Probezeit.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein leistungsorientiertes Vergütungsmodell.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung, Kundenorientierung und gute Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 42000 € pro Jahr.
Gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität! Dann werde Teil unseres Teams – It’s time to move together! Du liebst die Kundenbetreuung und möchtest in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen? Wir bieten Dir eine unbefristete Festanstellung mit leistungsorientiertem Vergütungsmodell, ein motiviertes Team mit umfangreichem Know-how sowie viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Unternehmen.
Im Team Schadenmanagement Frontoffice übernehmen Sie ein vielseitiges Aufgabenspektrum, sowohl operativer als auch administrativer Art, mit dem Ziel, ein wirtschaftliches, sorgfältiges und kundenorientiertes Schadenmanagement für unseren Fahrzeugpool sicherzustellen.
Dein Verantwortungsbereich – kompakt & übersichtlich:
- Prüfung und Bewertung von Leasinggutachten auf inhaltliche und sachliche Richtigkeit
- Abrechnung mit Leasinggesellschaften, Versicherungen, Anwälten und Kunden
- Korrespondenz und telefonischer Austausch mit Leasinggesellschaften, Werkstätten, Kfz-Sachverständigen, Kunden, Versicherungen und Anwälten
- Prüfung von Rechnungen sowie Bearbeitung von Rechnungsreklamationen
- Erstellung von fachspezifischen Auswertungen und Berichten, Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Einschätzung von Fahrzeugschäden und wirtschaftliche Entscheidungsfindung unter Berücksichtigung kundenspezifischer und leasingvertraglicher Vorgaben
- aktive Betreuung von Bestandskunden und Fahrzeugnutzern im operativen Tagesgeschäft
Ihr Profil:
- Eine offene, kunden- und teamorientierte Einstellung ist uns wichtig – Wissen kann man erlernen.
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung, idealerweise Berufserfahrung im Bereich Fuhrpark‑ bzw. Flottenmanagement oder Schadenmanagement.
- Fähigkeit zur Erkennung und Klassifizierung von Fahrzeugschäden.
- Stark ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung: freundliches und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in intensiven Phasen den Überblick zu behalten.
- Sehr gute Office‑Kenntnisse: Excel, Office 365 etc.
- Bereitschaft, jede Woche 2‑3 Tage von einem unserer Büros aus zu arbeiten.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung.
- Gute Englischkenntnisse von Vorteil.
Deine Vorteile:
- Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung ab dem ersten Arbeitstag.
- Kostenlose Parkplätze an unseren Standorten.
- Flexible monatliche Benefit‑Wahl: Tankgutschein, WellPass‑Fitness oder Zuzahlung zum Deutschlandticket.
- Hybrides Arbeiten möglich nach der Probezeit (bis zu 3 Tage pro Woche).
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Vollzeitstelle (40 Stunden/Woche).
- 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten + Silvester je 0,5 Tage frei.
- Bruttojahresgehalt: € 38.000 – € 42.000 (zzgl. variablem Vergütungsbaustein von jährlich bis zu einem Monatsgehalt) – je nach Berufserfahrung und Vorkenntnissen.
Sachbearbeiter Schadenmanagement Flottenmanagement Frontoffice (m/w/d) Arbeitgeber: Groupe Faubourg
Als Teil unseres internationalen Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Ihre Karriere im Bereich Schadenmanagement Flottenmanagement voranzutreiben. Genießen Sie eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Vergütungsmodell, flexiblen Arbeitszeiten und der Chance auf persönliche Weiterentwicklung in einem motivierten Team, das Wert auf eine offene und kundenorientierte Arbeitskultur legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter Schadenmanagement Flottenmanagement Frontoffice (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Groupe Faubourg an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Schadenmanagement Flottenmanagement Frontoffice (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Groupe Faubourg?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Groupe Faubourg arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Groupe Faubourg übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Groupe Faubourg vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Groupe Faubourg spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Groupe Faubourg, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Groupe Faubourg solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Groupe Faubourg genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
