Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Housekeeping-Team und sorge für die Einhaltung der Hotelstandards.
- Arbeitgeber: Hotel Royal****, Teil der renommierten Manotel-Gruppe in Genf.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, zum Erfolg des Hotels beizutragen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams in einem gehobenen Hotelbetrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss einer Hotelfachschule und mindestens 2 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position.
- Andere Informationen: Besuche unsere Website für mehr Informationen über unsere Gruppe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das Hotel Royal**** ist Teil der Hotelgruppe Manotel, die 6 Betriebe im Herzen von Genf umfasst. Ein neoklassizistischer Stil prägt dieses Hotel, das über 202 Zimmer und Suiten, einen Bankett- und Tagungsbereich sowie 5 Seminarräume für bis zu 350 Personen verfügt. Drei gastronomische Adressen ergänzen das Angebot: Le Bogie s Bar, Le Bistro und das mit 18 von 20 Punkten im Gault & Millau sowie einem Stern im Guide Michelin ausgezeichnete L Aparté.
Zur Verstärkung unseres Housekeeping-Teams suchen wir eine Person für die Position: Etagenleitung.
Aufgaben:
- Teilnahme an der täglichen Arbeit des Etagenpersonals und der Portiers
- Kontrolle der Zimmer gemäß den Standards
- Verfolgung von Arbeitsanfragen und Sicherstellung der Instandhaltung in Zusammenarbeit mit dem technischen Dienst
- Kontrolle und Verwaltung der verschiedenen Bestände des Dienstes
- Unterstützung der Gäste je nach Anfrage
Profil:
- Anerkannter Abschluss einer Hotelfachschule (unerlässlich)
- Erfahrung (mindestens 2 Jahre) in einer ähnlichen Position und in einem gehobenen Hotelbetrieb (4 / 5 Sterne)
- Sehr gute Beherrschung von Französisch und Englisch
- Gute Beherrschung der Werkzeuge (Opera und Kontrollinstrumente)
- Sinn für Organisation und Autonomie
- Dynamische und engagierte Person
- Vielseitig und flexibel
Wir bieten Ihnen eine anregende Position und die Möglichkeit, aktiv zum Erfolg des Hauses beizutragen. Eine innovative Gruppe, die für ihr Know-how anerkannt ist, und ein Team dynamischer Fachleute freuen sich darauf, Sie willkommen zu heißen. Für alle Informationen zu unserer Gruppe laden wir Sie ein, unsere Website zu besuchen. Die Personalabteilung beantwortet gerne Ihre Fragen. Um unsere Umweltverpflichtungen einzuhalten, bitten wir Sie, uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail an die angegebene Adresse zu senden.
Etagenleitung Arbeitgeber: Groupe Manotel
Kontaktperson:
Groupe Manotel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Etagenleitung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position der Etagenleitung interessierst, zögere nicht, direkt im Hotel vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel Royal und die Manotel-Gruppe. Zeige, dass du die Werte und den Stil des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt uns die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt zu sehen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Etagenleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders wenn du bereits in einem gehobenen Hotel gearbeitet hast. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und dein Wissen zur Position der Etagenleitung passen.
Sprache ist wichtig: Da wir in einem internationalen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse klar darstellst. Vergiss nicht, sowohl Französisch als auch Englisch zu erwähnen, wenn du sie beherrschst!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen auf einen Blick hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Groupe Manotel vorbereitest
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Hotel Royal und die Manotel-Gruppe aneignen. Schau dir die Website an, lies über die verschiedenen gastronomischen Angebote und die Philosophie des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Etagenleitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Probleme gelöst oder das Team motiviert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Sprich die Sprachen
Da sehr gute Kenntnisse in Französisch und Englisch gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Übe wichtige Fachbegriffe und Sätze, die du im Hotelalltag verwenden würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Sprachkompetenz.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen im Housekeeping-Team fragen oder wie das Hotel seine Umweltverpflichtungen umsetzt. So hinterlässt du einen positiven Eindruck.