Job Description
Qui sommes-nous ?Laboratoires Pierre Fabre employs more than 10 000 people in 41 countries.The company's products can be found in all areas of the healthcare sector,from prescription drugs and over-the-counter medicines to dermo-cosmetics.Votre missionBeratung und Betreuung von Dermatologen und Fachärzten im dermatologischen BereichVerantwortung für eine wachstumsorientierte Umsatz- und AbsatzentwicklungUmsetzung der vorgegebenen Besuchs- und Produktstrategien zur Sicherstellung der Distribution der ProdukteDurchführung von SchulungsmaßnahmenAnalyse der Umsatzergebnisse in Verbindung mit der ZielgruppenselektionTeilnahme an Kongressen und SymposienQui êtes-vous ?Deine Qualifikationen:Geprüfter Pharmareferent gemäß § 75 AMGMindestens 1 Jahr Erfahrung im AußendienstAusgeprägtes OrganisationstalentSicheres, glaubwürdiges und überzeugendes AuftretenHohe ReisebereitschaftGute EDV KenntnisseKommunikations- und KontaktstärkeSehr gute beratende und verkäuferische KenntnisseUnser Angebot:Kontinuierliche Förderung durch gezielte Coaching- und TrainingsmaßnahmenEine beständige, innovative und sichere BrancheEin attraktives Angebot an Zusatzleistungen (wie z.B. coole Teamevents, Jobrad, Altersvorsorge die weit über einen 15 %-Zuschuss hinausgeht)Einen guten Start ins Unternehmen inklusive Ansprechpartner, der Sie während der gesamten Einarbeitungszeit sowohl fachlich, als auch bei nicht fachlichen Themen, unterstütztEine offene, kollegiale Unternehmenskultur, in der Engagement und Eigeninitiative gelebt werdenEine positive Fehlerkultur – wir profitieren gemeinsam von unseren LerneffekteNous sommes convaincus que la diversité est une source d’épanouissement, d’équilibre social et de complémentarité pour nos collaborateurs, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction. #J-18808-Ljbffr
Pharmareferent Facharztaußendienst Dermatologie Avène Gebiet: Dortmund-Münster-Wuppertal (m/w/d[...] Arbeitgeber: Groupe Pierre Fabre
Laboratoires Pierre Fabre ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der DACH-Region eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf medizinische Exzellenz und Patientenzentrierung fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung durch kontinuierliche Schulungen und innovative Projekte. Die Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und Zusammenarbeit, was zu einem inspirierenden Arbeitsklima führt, in dem jeder Mitarbeiter einen bedeutenden Beitrag leisten kann.