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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und steigere den Umsatz in unserem WMF Store.
- Arbeitgeber: Traditionsmarke mit innovativen Haushaltsgeräten und exzellentem Kundenservice.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Prämiensystem, 30% Personalrabatt und 6 Wochen Urlaub.
- Andere Informationen: Werde Teil eines großartigen Teams und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Einzelhandelserfahrung und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Schreibe mit uns (Deine) Geschichte. Unsere Traditionsmarken Rowenta, Tefal, Krups, Moulinex, Emsa, Silit und Kaiser sowie die Premiummarke WMF bilden ein umfassendes Spektrum hochwertiger und innovativer Haushaltsgeräte, Kochgeschirr und Metallwaren. Sie stehen für eine exzellente Qualität, die von der Vorbereitung über das Kochen bis zum Essen und Trinken jeden Moment zu einem besonderen Moment macht. Wir sorgen dafür, dass auch das Einkaufserlebnis für Kunden unserer Consumer-Produkte diesem hohen Standard entspricht.
Als engagierte und erfahrene Filialleitung unseres WMF Stores, treibst Du das Umsatzwachstum voran und führst Dein Team mit Deiner Begeisterung und Leidenschaft auf ein neues Level. In Deiner neuen Rolle als Filialleitung trägst Du durch eine optimale Führung und Steuerung deines WMF Stores maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei.
- Du übernimmst sowohl die fachliche als auch disziplinarische Führung deines Store Teams.
- Du stellst eine kennzahlengeleitete Steuerung und Weiterentwicklung deines Stores sicher.
- Du übernimmst die Verantwortung für eine effiziente und umsatzorientierte Personaleinsatzplanung deines Stores.
- Gemeinsam mit dem Recruiting Team stellst du sicher, dass du immer genug Mitarbeiter:innen in deinem Team und auf der Verkaufsfläche hast.
- Du übernimmst die umfassende Beratung und Betreuung unserer Kund:innen im Store und begeisterst sie für unsere großartigen Produkte.
- Du präsentierst unsere wechselnden und hochwertigen Produkte und sorgst dafür, dass der Store stets in einem hervorragenden Zustand ist.
- Du übernimmst Kassentätigkeiten und sorgst für ein ganzheitliches einwandfreies Verkaufserlebnis unserer Kund:innen.
Das bringst Du mit:
- Du hast idealerweise mind. drei Jahre Erfahrung im Einzelhandel.
- Du hast bereits kleinere Teams geführt und bist ein:e wahre:r Personalmanager:in.
- Du interessierst Dich für Innovationen, sowohl im Verkauf als auch in der Personalführung.
- Du arbeitest verantwortungsbewusst, zuverlässig und kannst Aufgaben des Stores priorisieren.
- Du bist kontaktfreudig, hast ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein ausgeprägtes Servicebewusstsein.
- Du sprichst fließend Deutsch; weitere Sprachen sind ein Plus.
Das kannst Du von uns erwarten:
- Finanzielle Vorteile: Du profitierst von einem attraktiven Prämiensystem und 30% Personalrabatt in den Onlineshops der Groupe SEB (WMF, Tefal, Rowenta, u.v.m.).
- Erholung: Bei uns bekommst du erholsame Auszeiten durch 6 Wochen Urlaub.
- Dein Engagement wird belohnt: Bringe deine Ideen und Tatendrang aktiv ein und nimm deine persönliche Weiterentwicklung selbst in die Hand. Unser Karrierepfad macht es möglich!
- Gesund arbeiten: Nutze unser Angebot für den Wellpass, um dich fit und gesund zu halten.
- Du gehörst zu uns: Du bist ab Tag 1 ein vollwertiges und wichtiges Teammitglied.
Werde Teil unserer beliebten Marken und bewirb Dich ganz einfach (auch ohne Anschreiben) über unser Online-Bewerbungssystem. Das Verkaufsteam vor Ort freut sich auf Dich!
Store Manager / Filialleiter (m/w/d) WMF Store Freiburg Arbeitgeber: GROUPE SEB WMF Retail GmbH
Kontaktperson:
GROUPE SEB WMF Retail GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager / Filialleiter (m/w/d) WMF Store Freiburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter:in interessierst, schau dir den Store an, bevor du dich bewirbst. Sprich mit dem Team vor Ort und zeig dein Interesse an der Marke und den Produkten.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden in deinem Netzwerk, der bereits bei WMF arbeitet oder dort gearbeitet hat und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Produkte von WMF und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel und in der Teamführung einbringen kannst, um das Umsatzwachstum zu fördern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen, und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich im Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager / Filialleiter (m/w/d) WMF Store Freiburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel hervor, besonders wenn du schon Teams geleitet hast. Zeig uns, wie du Umsatzwachstum vorantreiben kannst und welche Erfolge du bereits erzielt hast!
Kundenorientierung ist key: Erkläre, wie du Kunden begeistern kannst und welche Strategien du anwendest, um ein tolles Einkaufserlebnis zu schaffen. Wir legen großen Wert auf exzellenten Service, also zeig uns deine Ansätze!
Bewirb dich online!: Nutze unser einfaches Online-Bewerbungssystem, um dich zu bewerben. Es ist unkompliziert und wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen. Lass uns gemeinsam deine Geschichte schreiben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GROUPE SEB WMF Retail GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die Marken und Produkte von WMF und den anderen Traditionsmarken zu erkunden. Verstehe, was sie einzigartig macht und wie sie sich von anderen abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Begeisterung für die Produkte.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und im Umsatzwachstum verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
✨Präsentiere deine Serviceorientierung
Da Kundenservice eine zentrale Rolle in dieser Position spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenkontakt zu sprechen. Erkläre, wie du Kunden begeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um ein positives Einkaufserlebnis zu schaffen. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.