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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung von Sicherheitssoftware fĂĽr Embedded Systems.
- Arbeitgeber: Die SII Group ist ein global agierendes Unternehmen mit über 16.000 Mitarbeitenden in 21 Ländern.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten fĂĽr die perfekte Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Sicherheitslösungen und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in Embedded Softwareentwicklung und Kenntnisse in C/C++ sind erforderlich.
- Andere Informationen: SicherheitsĂĽberprĂĽfung nach SĂśG ist notwendig; Bewerbung ĂĽber unser Formular.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ditzingen
Gehalt gemäß Erfahrung
Bei derSII Group Germanysind es nicht nur Ideen oder Technologien, die uns voranbringen – es sind vor allem die Menschen dahinter. Ihre Leidenschaft, ihr Know-how und ihr Mut, neue Wege zu gehen, machen den Unterschied. Deshalb suchen wir Persönlichkeiten, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern mitdenken, mitgestalten und mit uns gemeinsam wachsen wollen.Let´s tech together!
Im heutigen, dynamischen Umfeld des automobilen Wandels spielen innovativeIT- und Softwarelösungeneine Schlüsselrolle. Ob Embedded Systems, Cloud-Technologien, smarte Datenanalysen, die Vernetzung von Fahrzeugen oder die Entwicklung moderner Softwarearchitekturen – wir entwickeln passgenaue Lösungen entlang der gesamten digitalen Wertschöpfungskette. Dabei begleiten wir unsere Kunden nicht nur technologisch, sondern auch strategisch: mit einem tiefen Verständnis für komplexe Prozesse und einem klaren Blick für nachhaltige Innovation.
Als Teil der international agierenden SII Group – mit über 16.000 Mitarbeitenden in 21 Ländern – verbinden wir globale Kompetenz mit lokaler Nähe und bringen unsere Kunden weltweit mit innovativem Know-how voran.
Gestalte die Zukunft sicherer Kommunikationstechnologie.
Du willst nicht einfach nur Software entwickeln, sondern echte Sicherheitslösungen mitgestalten? Als Software Engineering Manager (m/w/x) Embedded Systemsübernimmst du Verantwortung für die Entwicklung kryptografischer Geräte im High-Security-Bereich. Du leitest ein erfahrenes Embedded-Team, definierst Standards, treibst Wiederverwendbarkeit voran und arbeitest an der Schnittstelle zu Hardware, FPGA und Systemarchitektur.
Werde jetzt Teil unseres Teams – in einer internen und unbefristeten Festanstellung alsSoftware Engineering Manager (m/w/x) Embedded Systems.
Standort: Ditzingen –hybrid
Start:Ab sofort oder nach Vereinbarung –in Vollzeit
Deine Aufgaben
- Fachliche FĂĽhrung und Koordination eines Teams von Embedded Softwareentwickler/innen
- Technische Analyse und Umsetzung komplexer Kundenanforderungen im Bereich professioneller Sicherheitstechnik
- Konzeption robuster, komponentenbasierter Softwarearchitekturen auf Basis abstrakter Schnittstellen
- Enge Zusammenarbeit mit FPGA-, Hardware-, IVVQ-Teams sowie externen Partner/innen und Projektverantwortlichen
- Erstellung und PrĂĽfung technischer Dokumentationen, Systemkonzepte und Architekturbeschreibungen
- Weiterentwicklung der Softwareentwicklungsprozesse inkl. Toolchain, Methoden und Qualitätsstandards
Dein Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Embedded Softwareentwicklung und Softwarearchitektur
- Fundierte Kenntnisse in der hardwarenahen Programmierung mit C/C++ (inkl. Templates, generisch & komponentenbasiert)
- Erfahrung mit Embedded-Systemen auf ARM Cortex M/A sowie Microchip- und ST-MCUs
- Kenntnisse im Umgang mit modernen CI-Toolchains (Jira, Git, Jenkins, Maven, SonarQube) sowie Unit-Testing
- Erfahrung mit Linux Device Treibern und deren Entwicklung ist von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Teilnahme am Überprüfungsverfahren– Für diese Tätigkeit ist eine Sicherheitsüberprüfung nach SÜG (Ü2) vorgesehen
- Flexibles Arbeiten: 30 Urlaubstage, mobile Work & flexible Zeiten – für echte Vereinbarkeit
- Modernes Setup: Cloudbasiertes Arbeiten mit Microsoft 365 fĂĽr effizientes, kollaboratives Arbeiten und Zugang zuDesign Offices
- Kultur, die trägt: Offene Kommunikation, klare Verantwortung und Vertrauen auf allen Ebenen
- Individuelle Entwicklung: Förderung deiner Stärken – persönlich und fachlich
- Finanzielle Extras: Zuschüsse zur Altersvorsorge, Kinderbetreuung & Mobilität (Deutschland-Ticket , Private Car Leasing)
Jetzt alsSoftware Engineering Manager (m/w/x) Embedded Systemsbewerben! – schnell & direkt über unserBewerbungsformular
(Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.)
Digitalisierung beginnt im Kopf – daher schätze ich unser agiles und motiviertes Team, mit dem wir jeden Tag spannende und abwechslungsreiche Lösungen für unsere Kunden erarbeiten.
#J-18808-Ljbffr
Software Engineering Manager (m/w/x) Embedded Systems Arbeitgeber: Groupe SII
Kontaktperson:
Groupe SII HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Engineering Manager (m/w/x) Embedded Systems
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Embedded Systems-Branche zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und diskutiere aktuelle Themen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Embedded Systems. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für innovative Lösungen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor, indem du typische Fragen zur Softwarearchitektur und zur hardwarenahen Programmierung übst. Sei bereit, deine Erfahrungen mit C/C++ und CI-Toolchains konkret zu erläutern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, in denen du Teams geleitet oder komplexe Projekte koordiniert hast. Betone, wie du Standards definiert und Prozesse optimiert hast, um die Effizienz zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineering Manager (m/w/x) Embedded Systems
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch fĂĽr die Position des Software Engineering Managers. Hebe deine Erfahrungen in der Embedded Softwareentwicklung und deine FĂĽhrungskompetenzen hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Betone relevante Fähigkeiten: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf auf Fähigkeiten, die für die Rolle wichtig sind, wie Kenntnisse in C/C++, Erfahrung mit CI-Toolchains und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Groupe SII vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur der SII Group. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch die Leidenschaft und das Engagement, die zur Unternehmenskultur passen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Embedded Softwareentwicklung und Softwarearchitektur demonstrieren. Dies könnte die Entwicklung von kryptografischen Geräten oder die Arbeit mit ARM Cortex M/A umfassen.
✨Zeige Teamführungskompetenzen
Da die Position eine fachliche FĂĽhrung erfordert, solltest du Beispiele fĂĽr deine Erfahrungen in der Teamleitung und Koordination anfĂĽhren. Betone, wie du dein Team motivierst und unterstĂĽtzt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den Projekten
Bereite Fragen zu den aktuellen Projekten und Herausforderungen des Unternehmens vor. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung von Problemen beizutragen und dich in die Projekte einzubringen.
