Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere die Produktionslinien und steigere die Effizienz in einem innovativen Umfeld.
- Unternehmen: Tavon Gruppe, führend in der Saphirproduktion mit Fokus auf Präzision und Innovation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mobilität erforderlich und ein starkes Team wartet auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte die Zukunft der Uhrenindustrie mit.
- Qualifikationen: Ingenieurabschluss oder Techniker mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in der Industrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Le Groupe Tavon réunit 5 entreprises en Suisse, véritables pôles d’excellence situés entre La Chaux-de-Fonds et le Jura. Leader dans la production de saphir, notre groupe industriel incarne innovation, précision et savoir-faire. Forts de cette maîtrise unique, nous accompagnons les plus grandes maisons horlogères suisses dans leurs créations prestigieuses.
Afin de renforcer notre équipe de développement industriel, nous recherchons un-e Ingénieur-e en performance industrielle. Dans le cadre de la fonction, l’Ingénieur-e en performance industrielle soutient la Direction industrielle dans les projets transversaux industriels. Il-elle analyse et conduit l’amélioration de la performance des lignes de fabrication afin d’optimiser la productivité et l’efficience de l’outil de production.
Responsabilités principales :
- Recueillir et analyser les besoins industriels des différents sites afin de définir des objectifs de performance adaptés.
- Assurer la stabilité et la fiabilité des produits via des plans d’actions et le suivi des améliorations.
- Standardiser les processus et diffuser les bonnes pratiques entre les sites.
- Identifier et piloter les axes d’amélioration et d’industrialisation en collaboration avec la production.
- Contribuer activement aux projets d’amélioration continue et en assurer le suivi terrain.
- Accompagner les équipes dans le déploiement des outils Lean Manufacturing.
- Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI).
- Identifier les non-conformités, mettre en place des actions correctives et garantir la robustesse des processus.
- Participer au développement et à l’optimisation des méthodes d’industrialisation.
- Analyser les moyens de production et assurer une veille technologique.
- Réaliser des audits internes en collaboration avec le département Qualité.
Profil recherché :
- Diplôme d’ingénieur ou Technicien ES (ou équivalent).
- Minimum 5 ans d’expérience en milieu industriel.
- Expérience sur des produits/processus complexes.
- Maîtrise des outils Lean Manufacturing.
- Connaissances en usinage (atout).
- Excellente maîtrise du français requise (oral et écrit).
- Profil terrain, autonome et doté d’un bon esprit d’équipe, vous savez communiquer et fédérer efficacement.
- Analytique et orienté-e solutions, vous faites preuve de rigueur, d’organisation, de réactivité et d’adaptabilité.
- Mobilité régulière requise !
Vous êtes animé-e par l’envie de rejoindre un groupe horloger à taille humaine, en plein développement, où l’expertise, l’engagement et l’esprit d’équipe sont au cœur des priorités ? Nous attendons votre candidature !
Ingénieur en performance industrielle Arbeitgeber: Groupe Tavon
Le Groupe Tavon est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au cœur de l'industrie horlogère suisse. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un fort accent sur l'amélioration continue, les employés bénéficient d'une culture collaborative où l'expertise et l'engagement sont valorisés. Situé entre La Chaux-de-Fonds et le Jura, ce groupe à taille humaine permet à ses collaborateurs de contribuer directement à des projets prestigieux tout en développant leurs compétences dans un cadre stimulant.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ingénieur en performance industrielle erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über das Unternehmen und zeig dein Interesse an der Position als Ingenieur in der industriellen Leistung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Lean Manufacturing-Tools beherrschst und wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Personen landet. Das erhöht deine Chancen, wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Rolle als Ingenieur in der industriellen Leistung ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingénieur en performance industrielle mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und lässt uns einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Position als Ingenieur in der industriellen Leistung zutreffen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Groupe Tavon vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Groupe Tavon. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Leistungsverbesserung und im Lean Manufacturing demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele detailliert zu erläutern.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit den Herausforderungen und Zielen des Unternehmens auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle stark auf Analyse und Verbesserung ausgerichtet ist, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Erkläre, wie du Daten zur Entscheidungsfindung genutzt hast und welche KPIs du in der Vergangenheit verfolgt hast.
