Auf einen Blick
- Aufgaben: Sourcing und Verhandeln von Tech-Geräten für unser wachsendes Abonnementangebot.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Technologie mit Fokus auf Kreislaufwirtschaft.
- Vorteile: Monatliches BVG-Ticket, Coaching, Gesundheitsförderung und jährliches Weiterbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team aus über 75 Nationalitäten und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und erlebe direkten Einfluss auf unsere Produktkategorien.
- Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung in Einkauf oder Supply Chain, starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
About Grover
Founded in 2015, Grover enables consumers and businesses across Europe to subscribe to tech devices and comprehensive technology solutions - from individual smartphones, laptops, and wearables to full corporate device setups. The company offers access to over 1,000 unique tech items on flexible and financially convenient terms. A pioneer of the circular economy, Grover refurbishes and recirculates devices to help eliminate e-waste.
We're growing our Procurement team and are looking for a Direct Buyer to join us full-time (40 hours/week) in Berlin, hybrid minimum 3 days per week (Tues-Thurs) at our HQ.
As Direct Buyer, you'll sit at the heart of one of the fastest-moving parts of our business, sourcing the devices that power Grover's subscription catalogue across Europe. You'll report to our Head of Procurement and work closely with Category Management. We're scaling into a full procurement function, so you'll get real ownership and visible impact from day one: hands‑on experience across new and B‑stock sourcing, OEM relationships and supplier negotiations. Hit your stride early and there's a clear path to Direct Procurement Lead.
What you'll own
- One of our fastest-growing categories , mainly smart home, TV and audio, with exposure across the wider portfolio
- Sourcing stock at the right price: your first 90 days are about finding available inventory while hitting a 15–20% discount vs RRP
- The procurement strategy behind your categories, plus access to trade fairs and industry events as we bring new products on board
What you bring
- 2–5 years' experience in procurement, buying or supply chain (ecommerce or tech preferred)
- Strong negotiation and communication skills : you're comfortable talking directly with suppliers
- An analytical mindset , confident working with data and spreadsheets
- Knowledge of consumer electronics categories (mobile, audio, smart home, TV) is a plus
- Organised and detail-oriented : you can manage multiple workstreams at once
- Fluent English ; B2+ German would be considered a strong pls
What you'll love about us
- BVG monthly ticket to get you around Berlin
- Virtual or In-person Coaching Sessions with the Fürstenberg Institut
- Physical health support with Urban Sports Club
- €750 annual learning budget
- 4 Volunteer days per year
- Exclusive Grover discounts for you and your loved ones
- An open office in Berlin-Schöneberg with regular team events
- A global team of 75+ nationalities, genuinely some of the nicest people you'll work with
Join the Grover Rocketship, where your impact is felt and, together, we build a more circular world.
Grover is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and welcome every applicant, regardless of gender, age, ethnicity, religion, sexual orientation, disability, or background.
We can't wait to e-meet you!
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Direct Buyer (m/w/x) Arbeitgeber: Grover
Grover ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Freelance Direct Buyers in Berlin die Möglichkeit bietet, von Tag eins an echte Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Einfluss auf die Beschaffungsstrategie zu haben. Mit einem wettbewerbsfähigen Tagessatz, flexiblen Arbeitsbedingungen und einem hundefreundlichen Büro in einem multikulturellen Team von über 75 Nationalitäten fördert Grover eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die persönliches Wachstum und innovative Ideen schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Direct Buyer (m/w/x) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Grover zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Direct Buyer (m/w/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Grover bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grover vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.