Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht
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Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht

Stuttgart Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Handle individual and collective labor law cases, focusing on restructuring and insolvency.
  • Arbeitgeber: Join GRUB BRUGGER, a top-tier law firm with a strong national and international reputation.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and excellent compensation.
  • Warum dieser Job: Be part of a values-driven culture with exciting tasks and opportunities for personal growth.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bring economic understanding, commitment, and a solution-oriented mindset.
  • Andere Informationen: Experience a supportive team atmosphere with comprehensive onboarding and regular feedback.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Job Description

Wir, die GRUB BRUGGER Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB sind eine führende national und international tätige Wirtschaftskanzlei mit bundesweiter Reputation und Büros in Stuttgart, München und Frankfurt am Main. Unsere Mandanten sind in- und ausländische Unternehmen und Unternehmer, Banken, Investoren und Privatpersonen.

Zu unseren Kernkompetenzen gehören die Beratung und Vertretung unserer Mandanten in allen wirtschaftsrechtlichen Angelegenheiten, die Sanierungsberatung und die Insolvenzverwaltung. Zudem gehören wir im Wirtschaftsstrafrecht zu den profiliertesten und angesehensten deutschen Kanzleien.

Ihre Aufgaben

  • Individuelles und kollektives Arbeitsrecht mit besonderem Schwerpunkt in der Schnittstelle zur Restrukturierung – auch in der Insolvenz
  • Führen von Rechtsstreitigkeiten
  • Beratung und Vertretung von Arbeitnehmern, Geschäftsführern, Vorständen und Führungskräften
  • Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften
  • Vertretung und Beratung von Arbeitgebern in allen Bereichen des Arbeitsrechts

Ihr Profil

  • Wirtschaftliches Verständnis und persönliches Engagement
  • Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise
  • Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln
  • Eigenverantwortung, Flexibilität und analytisches Denkvermögen

Wir bieten

  • Sehr gute Vergütung bei ausgeglichener Work-Life-Balance
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Mobiles Arbeiten
    • Attraktives Gehalt
    • Gute ÖPNV-Anbindung und Parkmöglichkeiten
    • EGYM-Wellpass
  • Arbeitsplatz und Wertschätzung
    • Werteorientierte Kanzleikultur mit spannenden Aufgaben und interessanten Perspektiven
    • Selbstständiges Arbeiten in einer kollegialen Atmosphäre geprägt von Vertrauen und offener Kommunikation
    • Umfassende Einarbeitung durch ein engagiertes Team
    • Zentral gelegener Arbeitsplatz im Westen von Stuttgart mit schönem Ausblick
  • Individuelle Förderung
    • Unentgeltliche Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Fortbildungen
    • Regelmäßige Mitarbeiter- und Feedbackgespräche

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Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht Arbeitgeber: Grub Brugger

Die GRUB BRUGGER Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und werteorientierte Kanzleikultur bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einer zentralen Lage in Stuttgart profitieren unsere Mitarbeiter von einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem kollegialen Umfeld fördern wir individuelles Wachstum und bieten spannende Perspektiven in einem dynamischen Arbeitsrechtsteam.
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Kontaktperson:

Grub Brugger HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen, Professoren oder Praktikumsbetreuern, die in der Kanzlei oder im Arbeitsrecht tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht und in der Restrukturierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in diesem Bereich hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fallstudien oder praktische Aufgaben vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Dies zeigt nicht nur deine Fachkenntnisse, sondern auch deine Fähigkeit, analytisch zu denken und Lösungen zu finden.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Die Kanzlei sucht nach jemandem, der sowohl selbstständig arbeiten kann als auch gut im Team agiert. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht

Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
Verhandlungsgeschick
Analytisches Denkvermögen
Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise
Unternehmerisches Denken
Erfahrung in der Vertretung vor Gericht
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Kenntnisse in der Insolvenzrechtsprechung
Fähigkeit zur Konfliktlösung
Engagement für Mandanteninteressen
Vertrautheit mit wirtschaftlichen Zusammenhängen
Erfahrung in der Beratung von Führungskräften
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GRUB BRUGGER Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Kernkompetenzen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle im Arbeitsrecht zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Beratung und Vertretung von Mandanten sowie deine Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für das Arbeitsrecht und deine Motivation, bei GRUB BRUGGER zu arbeiten, darlegst. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Kanzlei passen.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder formale Mängel vorhanden sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grub Brugger vorbereitest

Verstehe die Kernkompetenzen der Kanzlei

Mach dich mit den spezifischen Bereichen vertraut, in denen die Kanzlei tätig ist, insbesondere im Arbeitsrecht und der Schnittstelle zur Restrukturierung. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen verstehst.

Bereite dich auf praktische Fallstudien vor

Erwarte, dass dir praktische Szenarien oder Fallstudien präsentiert werden, die deine Fähigkeiten im Arbeitsrecht testen. Überlege dir im Voraus, wie du rechtliche Probleme angehen und Lösungen präsentieren würdest.

Zeige dein wirtschaftliches Verständnis

Da die Kanzlei Wert auf wirtschaftliches Verständnis legt, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du wirtschaftliche Aspekte in deine rechtlichen Überlegungen einbeziehst.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Die Kanzlei sucht nach jemandem, der sowohl selbstständig als auch teamorientiert arbeiten kann. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team und deine Flexibilität in verschiedenen Arbeitssituationen demonstrieren.

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    Bewerbungsfrist: 2027-05-22

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