Über uns Ein international tätiges Unternehmen mit moderner IT-Landschaft gestaltet die digitale Weiterentwicklung seiner Geschäftsprozesse und SAP-Strukturen aktiv mit. Der Fokus liegt auf strategischen IT-Projekten, zukunftsorientierten Technologien sowie der erfolgreichen Umsetzung von SAP- und Transformationsvorhaben. Aufgaben Steuerung komplexer SAP-Projekte & strategischer IT-Initiativen von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung Führung & Weiterentwicklung eines Teams von rund 15 Projektmanagern Verantwortung für Projektziele, Ressourcen, Budget, Qualität, Termine & Risiken Koordination zwischen IT, Fachbereichen, Management sowie internen und externen Projektpartnern Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards sowie Begleitung anspruchsvoller SAP-Transformationen & Veränderungsprojekte Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Projekte & Transformationsvorhaben Führungserfahrung in der Steuerung und Weiterentwicklung größerer Projektteams Sicherer Umgang mit klassischen, agilen & hybriden Projektmanagementmethoden Ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungsangebote JobRad, Corporate Benefits & Gesundheitsangebote Workation & Sabbatical Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 E-Mail: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Senior SAP Projektleiter (m/w/d) in Künzelsau Arbeitgeber: Grühn GmbH
Das Unternehmen bietet ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, das durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobilem Arbeiten sowie Workation und Sabbatical geprägt ist. Die moderne IT-Ausstattung und die strukturierte Einarbeitung sorgen für einen schnellen und produktiven Einstieg, während individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten den Mitarbeitern helfen, fachlich und technologisch zu wachsen. Mit zusätzlichen Benefits wie variabler Vergütung und Gesundheitsangeboten ist das Unternehmen ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen.
