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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wareneingänge prüfen, kommissionieren, verpacken und versenden.
- Arbeitgeber: GRÜN aixtema GmbH, Teil der GRÜN IT Group mit 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Berufliche Weiterbildung, modernes Lagerumfeld und regelmäßige Team-Events.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und viele Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zum Klimaschutz bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Lagerbereich wünschenswert, Teamarbeit und Zuverlässigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die GRÜN aixtema GmbH bietet als Teil der GRÜN IT Group seit 30 Jahren sehr erfolgreich technische Dienstleistungen an, die von IT-Services sowie internationalen, technischen Hotlines über Retourenlogistik bis zum eigenen Reparatur- und Rework-Center reichen. Gemeinsam mit der Tochterfirma GRÜN Escoor GmbH mit Sitz in Lüneburg bedienen wir namhafte Hersteller aus der Unterhaltungs-, Netzwerk- und Medizinbranche. Alle Basisdienstleistungen unterstützen eine Verlängerung des Lebenszyklus der jeweiligen IT- oder Elektronik-Produkte der Kunden und leisten damit einen messbaren ökologischen Beitrag zum Klimaschutz.
Zur Verstärkung unseres Teams bei der GRÜN aixtema suchen wir einen neuen Kollegen für die Logistik (m/w/d).
- Prüfung, Erfassung und Buchung von Wareneingängen
- Kommissionieren, Verpacken und Versand im Pick-&-Pack-Verfahren
- Organisation von Transporten sowie Be- und Entladen von LKWs
- Abwechslungsreicher Einsatz auch in unseren technischen Bereichen für Reworks, Refurbishments und Reparaturen
- Mitwirkung bei Inventuren und Bestandskontrollen
- Sicherer Umgang mit Flurförderzeugen und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften
- Qualitätssicherung und enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Auftraggebern und Kunden
Erfahrung im Lager- oder Versandbereich wünschenswert. Grundkenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder Bereitschaft, diese zu erlernen. Zuverlässige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise. Körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein. Gabelstaplerschein von Vorteil, aber kein Muss. Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik von Vorteil, aber kein Muss.
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Entwicklung. Ein vielseitiger Arbeitsplatz in einem modernen Lagerumfeld. Ein dynamisches und motiviertes Team mit flachen Hierarchien. Regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen. Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel. Obstkorb, Kicker, Billard, gratis Kaffee/Tee/Wasser.
Mitarbeiter für Lagerlogistik (w/m/d) Arbeitgeber: GRÜN aixtema
Kontaktperson:
GRÜN aixtema HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter für Lagerlogistik (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter für Lagerlogistik interessierst, zögere nicht, direkt bei GRÜN aixtema anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die GRÜN aixtema GmbH und ihre Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Lager- und Versandbereich dem Team helfen können und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Bewerbung an einem Ort zu haben und sicherzustellen, dass alles vollständig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für Lagerlogistik (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mitarbeiter für Lagerlogistik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung im Lager- oder Versandbereich hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du diese erfolgreich gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und was dich auszeichnet.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRÜN aixtema vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die GRÜN aixtema GmbH und ihre Dienstleistungen zu erfahren. Schau dir an, wie sie zur Nachhaltigkeit beitragen und welche Produkte sie unterstützen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im Lager- oder Versandbereich, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit in der Logistik oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das wird den Interviewern zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die GRÜN aixtema GmbH bietet Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung. Zeige dein Interesse an persönlicher Entwicklung, indem du nach Schulungen oder Aufstiegschancen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.