Auf einen Blick
- Aufgaben: Support internal Windows and Atlassian applications, provide 2nd-level support, and manage networks.
- Arbeitgeber: GRÜN GQM is a digital solutions partner for the food and beverage industry with 30 years of experience.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, flat hierarchies, and a flexible work environment.
- Warum dieser Job: Join a young team, work on exciting projects, and contribute your ideas in a creative atmosphere.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in IT administration, security, and software development; relevant education preferred.
- Andere Informationen: Opportunities for personal development and insights into diverse company cultures.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Software- und Beratungshaus mit dem Branchenschwerpunkt Lebensmittel- und Getränke sind wir seit 30 Jahren Lösungspartner für alle Fragen der Digitalisierung rund um die Herstell- und Abfüllprozesse.
Die GRÜN GQM mit Firmensitz in Landshut bietet Unterstützung bei der Einführung von Planungs-, Produktions- und Materialfluss-unterstützenden Systemen sowie der begleitenden Qualitätssicherungs- und Qualitätsmanagement-Systematik sowohl im Schwerpunkt der Aufbauorganisation als auch der Ablauforganisation.
Für Unterstützung unserer Entwicklung und der IT-Organisation suchen wir schnellstmöglich einen IT-Fachinformatiker (m/w/d) .
Stellenbeschreibung
- Betreuung von intern genutzten, Windows- und Atlassian-basierten Applikationen
- Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aller Fachbereiche
- Interner und externer 2nd-Level-Support zu den von uns betreuten Systemen
- Verwaltung von Microsoft Windows- und SQL-Datenbank-Systemen
- Netzwerkadministration und Server-Management (AD, MS 365)
- Virtualisierung: Fähigkeiten im Umgang mit VMware, Hyper-V oder anderen Virtualisierungstools
- Entwicklung von Teilbereichen unseres Standardsystems GQM MES unter .NET, C#, .NET MAUI
- Unterstützung bei System-Implementierungen im Bereich SQL-Programmierung
Ihr Profil
IT-Administration
- Erfahrung mit Basis-Systemen: Kenntnisse in der Verwaltung von Windows- und SQL-Datenbank-Systemen
- Netzwerkadministration: Verständnis von Netzwerkprotokollen (TCP/IP, DNS, DHCP) und Erfahrung mit der Konfiguration von Netzwerken
- Server-Management: Kenntnisse in der Einrichtung und Wartung von Servern (z. B. Active Directory, Exchange)
- Virtualisierung: Fähigkeiten im Umgang mit VMware, Hyper-V oder anderen Virtualisierungstools
Datensicherheit
- Kenntnisse von Sicherheitsstandards: Vertrautheit mit ISO 27001, NIST oder ähnlichen Standards
- Cybersicherheitskonzepte: Erfahrung mit Firewalls, VPNs, Intrusion-Detection-Systemen (IDS) und Antivirenlösungen
- Schwachstellenanalyse: Fähigkeit, Sicherheitslücken zu identifizieren und zu beheben
- Compliance: Kenntnisse in rechtlichen Anforderungen wie DSGVO oder anderen Datenschutzrichtlinien
Programmierfähigkeiten
- Grundlagen: Sicherer Umgang mit der Syntax, Objektorientierung und den Prinzipien von C#
- Frameworks: Erfahrung mit .NET Framework und .NET Core
- Datenbankintegration: Kenntnisse in der Arbeit mit Datenbanken wie MS-SQL Server
- Anwendungsentwicklung: Fähigkeit zur Entwicklung von Desktop-, Web- oder Mobile-Anwendungen
- Codequalität: Vertrautheit mit Unit Testing, Clean Code-Prinzipien und Versionskontrollsystemen wie Git, sowie Projekt-Management-Systemen wie Jira
Soft Skills
- Analytisches Denken: Fähigkeit, komplexe IT-Probleme zu analysieren und systematisch Lösungen zu entwickeln
- Teamarbeit: Zusammenarbeit mit Anwendungs-Beratern und Entwicklern
- Eigeninitiative: Proaktives Arbeiten und kontinuierliches Lernen
- Zeitmanagement: Effiziente Planung und Priorisierung von Aufgaben
Berufserfahrung und Ausbildung
- Berufserfahrung: Idealerweise mehrere Jahre Erfahrung in IT-Administration, Datensicherheit und Softwareentwicklung
- Ausbildung: Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker)
- Zertifikate: Wichtige Zertifikate könnten sein (sind aber nicht Voraussetzung): IT-Administration: Microsoft Certified: Azure Administrator, CompTIA Network+
- Datensicherheit: CISSP, CISM, CEH (Certified Ethical Hacker)
- Programmierkenntnisse: Microsoft Certified: C# Programmer oder ähnliche Zertifikate
Was wir bieten
- Eine leistungs- und marktgerechte Vergütung können Sie bei uns voraussetzen
- Bei uns zählen Können und Engagement und nicht der Titel. Deshalb werden flache Hierarchien und kurze Wege gepflegt. Eine offene Gesprächskultur, gegenseitige Wertschätzung, Vertrauen und Transparenz sind bei uns die Grundlage für eine kreative Arbeits-Atmosphäre und die persönliche Weiterentwicklung
- In einem jungen Team können Sie Ihre Fähigkeiten je nach Projektlage und Interesse entwickeln und Ihre Ideen einbringen
- Abwechslung statt Alltagsroutine, Einblick und Einfluss in die Organisation der unterschiedlichsten Unternehmenskulturen, spannende Projekte mit einem flexiblen Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodell, das können Sie bei uns finden
Kontakt
GRÜN GQM GmbH
Bewerbermanagement
Dr. Johannes Schraml
Innere Münchener Str. 10
84036 Landshut
#J-18808-Ljbffr
IT-Fachinformatiker (m/w/d) Arbeitgeber: Grün Group
Kontaktperson:
Grün Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Fachinformatiker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT-Administration und Datensicherheit. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Netzwerktechnologien, Server-Management und Programmierung übst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In einem Team ist die Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Probleme analytisch gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Fachinformatiker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GRÜN GQM GmbH und ihre Dienstleistungen im Bereich der Digitalisierung. Verstehe die Branche, in der sie tätig sind, um deine Motivation und dein Interesse im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie IT-Administration, Netzwerkmanagement und Programmierkenntnisse in C#.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für IT und Softwareentwicklung darlegst. Betone deine Teamfähigkeit und Eigeninitiative, da diese Eigenschaften in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grün Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position umfangreiche Kenntnisse in IT-Administration, Netzwerkmanagement und Programmierung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die enge Zusammenarbeit mit Kollegen aller Fachbereiche ist ein wichtiger Aspekt der Stelle. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Vertrautheit mit Sicherheitsstandards
Da Kenntnisse über Sicherheitsstandards wie ISO 27001 oder NIST gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen in der Datensicherheit zu erläutern. Sei bereit, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte und die Arbeitsweise zu dir passen.