Gründercoach / Existenzgründungsberater
Gründercoach / Existenzgründungsberater

Gründercoach / Existenzgründungsberater

Michelstadt Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Coaching von Gründern von der Ideenfindung bis zum Businessplan.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Existenzgründung und Unternehmensberatung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Einkommen, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
  • Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur und Unterstützung im Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Startups und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Wirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Coaching.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wer wir sind: Wir sind gruenderberatungen. Seit 2005 beraten wir Gründer auf dem Weg in die Selbstständigkeit. Viele dieser Unternehmen sind mit der Zeit erfolgreich gewachsen und nutzen auch weiterhin unsere Beratungskompetenz. So liegt unser Focus seit vielen Jahren auf Existenzgründung und Unternehmensberatung. Alle unseren Berater sind rechtlich selbstständig und verfügen über Ausbildungen und Erfahrungen im Bereich Unternehmensführung, Unternehmensberatung, Marketing, Vertrieb, Personal sowie Unternehmensfinanzierungen. Aktuell haben wir Büros u.a. in: Aschaffenburg, Heidelberg, Mannheim, Aachen, Michelstadt und Weiterstadt.

Aufgaben

  • Umfassendes Coaching von Gründerinnen und Gründern: Von der ersten Ideenfindung über die persönliche Eignungsprüfung bis zum fertigen Businessplan und der Erstellung von Tragfähigkeitsprüfungen.
  • Daneben haben alle unsere Berater unterschiedliche Fachkompetenzen, die sie in das Teamwissen einbringen und die Kollegen bei konkretem Bedarf unterstützen.

Qualifikation

  • Ein wirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung Unternehmens und / oder Führungserfahrung.
  • Reisebereitschaft in Deiner Region – wenn Dein Kunde Dich vor Ort braucht.
  • Erfahrung im Projektmanagement oder im Unternehmenscoaching.
  • Kombination aus analytischem Denken, souveränem Auftreten und Empathie.
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit Kommunikationsstärke, Empathie und einer wertschätzenden Grundhaltung.
  • Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Institutionen (z.B. Arbeitsagenturen, Jobcentern) oder sozialen Trägern im Rahmen geförderter Projekte.
  • MS Office ist für dich selbstverständlich. Neue Tools und digitale Prozesse sind für dich keine Hürde, sondern eine spannende Herausforderung.

Benefits

  • Aufritt unter der Marke gruenderberatungen.
  • 1:1 Einarbeitung durch den Geschäftsführer/ Berater mit Fachwissen und einen 360 Grad-Blick in die Welt der Unternehmensberatung.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.
  • Spannende und abwechslungsreiche Projekte.
  • Attraktives Einkommen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Nach einigen Monaten in der Lage eigenständig Projekte zu verantworten und als kompetenter Ansprechpartner bei Kunden und Partnern wahrgenommen zu werden.
  • Dynamisches und wachsendes Unternehmen mit einer offenen und teamorientierten Unternehmenskultur.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit remote zu arbeiten.
  • Eigene Organisation von Events und Veranstaltungen.
  • Dynamisches Team, das sich aktiv, fachübergreifend unterstützt.

Was wir nicht bieten:

  • Einen tiefenentspannten 9 - 5 Job. Als Unternehmensberater befinden wir uns dauerhaft in Projektsituationen mit konkreten Zielen, was teilweise höhere Auslastungen mit sich bringt, gleichzeitig aber auch wieder zu ruhigeren Phasen führt.
  • Die Garantie dauerhaft remote arbeiten zu können. Manchmal sind Office-Besuche und Vor-Ort Termine beim Kunden jedoch notwendig.

Arbeitszeiten: Eigenverantwortliche Planung nach Bedarf und Anforderung der Kunden.

Arbeitsort: Homeoffice / eigenes Büro / bei Kunden.

Bevorzugte Regionen: Frankfurt, Stuttgart, Karlsruhe, Schwarzwald, Konstanz, Gießen, Fulda, Kassel, Düsseldorf, Dortmund, Berlin und die östl. Bundesländer, München, Hamburg, Hannover, Bremen, Saarland, Pfalz uvm. Aschaffenburg, Würzburg.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter und jedes Alter. Wir freuen uns über alle Bewerbungen, egal welche ethnische Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung.

Gründercoach / Existenzgründungsberater Arbeitgeber: gruenderberatungen.de

Als Arbeitgeber bietet gruenderberatungen eine dynamische und teamorientierte Unternehmenskultur, die auf Eigenverantwortung und persönliche Weiterentwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördern wir kreative Ideen und spannende Projekte, während unsere Berater durch individuelle Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen optimal auf ihre Aufgaben vorbereitet werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Einkommen und der Chance, in einem wachsenden Unternehmen mit vielfältigen Herausforderungen zu arbeiten.
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Kontaktperson:

gruenderberatungen.de HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gründercoach / Existenzgründungsberater

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist das A und O! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit anderen Gründern und Beratern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Branche und teile deine Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es ein Coaching-Meeting wäre. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmertum! Teile Geschichten von erfolgreichen Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gründercoach / Existenzgründungsberater

Coaching-Fähigkeiten
Unternehmensberatung
Projektmanagement
Analytisches Denken
Empathie
Kommunikationsstärke
Selbstständige Arbeitsweise
Führungserfahrung
Kenntnisse in MS Office
Erfahrung mit digitalen Prozessen
Zusammenarbeit mit öffentlichen Institutionen
Kundenorientierung
Flexibilität
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du der perfekte Gründercoach für unser Team bist.

Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder von Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das hilft uns, dein Know-how besser einzuschätzen.

Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei gruenderberatungen.de vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut

Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Wenn du verstehst, was die Gründerberatungen antreibt, kannst du in deinem Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement oder Unternehmenscoaching demonstrieren. So kannst du deine Eignung für die Rolle als Gründercoach überzeugend unter Beweis stellen.

Zeige deine Reisebereitschaft

Da die Position auch Reisen zu Kunden erfordert, solltest du im Interview klar kommunizieren, dass du bereit bist, vor Ort zu arbeiten. Das zeigt dein Engagement und deine Flexibilität.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur zeigen dein Interesse und helfen dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.

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Standort: Michelstadt
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