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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Garten- und Landschaftsprojekte und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: Führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Facility und Industrie mit über 50.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Firmenwagen.
- Warum dieser Job: Gestalte grüne Räume und führe ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Gartenbau oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein herzliches Team warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland im Bereich Facility und Industrie wird ein leidenschaftlicher Bauleiter im Garten- und Landschaftsbau gesucht. Mit über 50.000 Mitarbeitern bietet das Unternehmen umfassende „grüne Dienstleistungen“ an. Die rund 1.000 Mitarbeiter setzen sich für die Pflege und Gestaltung von Grünflächen ein, einschließlich Grünpflege, Baumpflege, Neuanlagen, Freiflächenmanagement, Graureinigung und Winterdienst.
Als Bauleiter m/w/d unterstützen Sie das GaLaBau-Team in Frankfurt.
Ihre Aufgaben:
- Intensiver Kontakt und Austausch mit Kunden
- Abwicklung von Neu- bzw. Umbaumaßnahmen
- Arbeitsvorbereitung inklusive Ressourcenplanung der Maschinen und Arbeitsgeräte
- Leitung der Kolonnen vor Ort
- Erstellung und Kalkulation von Angeboten
- Dokumentation der erbrachten Leistungen für die Abrechnung
- Verantwortungsvolles und wertschätzendes Führen Ihrer Mitarbeiter
Ihr Profil:
- Ausbildung zum Gärtner, Weiterbildung zum Techniker/ Meister, Studium im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Qualifikation
- Verantwortungsbewusstsein, Empathie und ausgeprägte Führungskompetenz
- Freude am direkten Kundenkontakt
- Motivation, Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
- Kaufmännisches Verständnis und wirtschaftliches Denken
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir:
- Unbefristete Festanstellung und Sicherheit eines großen Unternehmens
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Vielfältige und spannende Projekte
- Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Strukturierte Einarbeitung und Zugang zu hochwertigen Arbeitsmitteln
- Ein herzliches und aufgeschlossenes Team
- Kollegiales Team und Kommunikation auf Augenhöhe
- Unterstützung für Ihre Kinder und Enkelkinder durch das attraktive Förderprogramm der KiWIS Stiftung, z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und kreative Freizeitaktivitäten
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
Ihr Ansprechpartner: Herr Mirko Lettberg Geschäftsführer
Kontakt: Grünes Personal Feldstr. 8 04435 Schkeuditz +49 34205 929051 mirko.lettberg@gruenes-personal.de
Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftspflege Frankfurt Arbeitgeber: Grünes Personal
Kontaktperson:
Grünes Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftspflege Frankfurt
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an den Projekten und der Unternehmenskultur!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem neuen Job sein.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Garten- und Landschaftspflege! Teile Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte, um zu zeigen, dass du wirklich für das stehst, was du tust.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftspflege Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Garten- und Landschaftsbau sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Bauleiter für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen im GaLaBau. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Fähigkeiten du mitbringst, die uns helfen können, unsere Ziele zu erreichen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grünes Personal vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Dienstleistungsunternehmen und seine Projekte im Bereich Garten- und Landschaftspflege. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder dein kaufmännisches Verständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Sei authentisch und zeige Empathie
In der Rolle als Bauleiter ist es wichtig, empathisch und verantwortungsbewusst zu sein. Zeige während des Interviews, dass du diese Eigenschaften besitzt und bereit bist, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen.