Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Garten- und Landschaftsprojekte und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: Führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Facility und Industrie mit über 50.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte grüne Räume und führe ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Gartenbau oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung für Kinder durch das KiWIS Förderprogramm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland im Bereich Facility und Industrie wird ein leidenschaftlicher Bauleiter im Garten- und Landschaftsbau gesucht. Mit über 50.000 Mitarbeitern bietet das Unternehmen umfassende „grüne Dienstleistungen“ an. Die rund 1.000 Mitarbeiter setzen sich für die Pflege und Gestaltung von Grünflächen ein, einschließlich Grünpflege, Baumpflege, Neuanlagen, Freiflächenmanagement, Graureinigung und Winterdienst.
Als Bauleiter m/w/d unterstützen Sie das GaLaBau-Team in Frankfurt.
Ihre Aufgaben:
- Intensiver Kontakt und Austausch mit Kunden
- Abwicklung von Neu- bzw. Umbaumaßnahmen
- Arbeitsvorbereitung inklusive Ressourcenplanung der Maschinen und Arbeitsgeräte
- Leitung der Kolonnen vor Ort
- Erstellung und Kalkulation von Angeboten
- Dokumentation der erbrachten Leistungen für die Abrechnung
- Verantwortungsvolles und wertschätzendes Führen Ihrer Mitarbeiter
Ihr Profil:
- Ausbildung zum Gärtner, Weiterbildung zum Techniker/ Meister, Studium im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Qualifikation
- Verantwortungsbewusstsein, Empathie und ausgeprägte Führungskompetenz
- Freude am direkten Kundenkontakt
- Motivation, Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
- Kaufmännisches Verständnis und wirtschaftliches Denken
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir:
- Unbefristete Festanstellung und Sicherheit eines großen Unternehmens
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Vielfältige und spannende Projekte
- Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Strukturierte Einarbeitung und Zugang zu hochwertigen Arbeitsmitteln
- Ein herzliches und aufgeschlossenes Team
- Kollegiales Team und Kommunikation auf Augenhöhe
- Unterstützung für Ihre Kinder und Enkelkinder durch das attraktive Förderprogramm der KiWIS Stiftung, z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und kreative Freizeitaktivitäten
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
Ihr Ansprechpartner: Herr Mirko Lettberg, Geschäftsführer
Kontakt: Grünes Personal, Feldstr. 80, 4435 Schkeuditz
Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftspflege Frankfurt Arbeitgeber: Grünes Personal
Kontaktperson:
Grünes Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftspflege Frankfurt
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert über die Firma und ihre Projekte.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote im Bereich Garten- und Landschaftspflege. Ein einfacher Klick kann dir helfen, den ersten Schritt in deine neue Karriere zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Garten- und Landschaftsbau! Teile Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte, um zu demonstrieren, wie du zur Gestaltung und Pflege von Grünflächen beiträgst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftspflege Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deiner Leidenschaft für den Garten- und Landschaftsbau. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser verstehen, was du drauf hast!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und übersichtliche Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grünes Personal vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Dienstleistungsunternehmen und seine Projekte im Garten- und Landschaftsbau. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder dein kaufmännisches Verständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für den Garten- und Landschaftsbau durchscheinen. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich Freude an der Arbeit und am direkten Kundenkontakt.