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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Garten- und Landschaftsbau und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Dienstleistungsunternehmens mit über 50.000 Mitarbeitern in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und einen Firmenwagen.
- Warum dieser Job: Erlebe ein herzliches Team, spannende Projekte und Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker, Meister oder Studium im Garten- und Landschaftsbau; auch Berufseinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Profitiere von individuellen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten sowie einem tollen Förderprogramm für Kinder.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Projektleiter | Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftsbau in Stuttgart
Für ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland im Bereich Facility und Industrie wird ein leidenschaftlicher Bauleiter im Garten- und Landschaftsbau gesucht. Mit über 50.000 Mitarbeitern bietet das Unternehmen umfassende „grüne Dienstleistungen“ an. Die rund 850 Mitarbeiter setzen sich für die Pflege und Gestaltung von Grünflächen ein, einschließlich Grünpflege, Baumpflege, Neuanlagen, Freiflächenmanagement, Graureinigung und Winterdienst.
Als Bauleiter unterstützen Sie das GaLaBau-Team in Raum Stuttgart.
Ihre Aufgaben:
- Intensiver Kontakt und Austausch mit Kunden
- Abwicklung von Neu- bzw. Umbaumaßnahmen
- Arbeitsvorbereitung inklusive Ressourcenplanung der Maschinen und Arbeitsgeräte
- Leitung der Kolonnen vor Ort
- Erstellung und Kalkulation von Angeboten
- Dokumentation der erbrachten Leistungen für die Abrechnung
- Verantwortungsvolles und wertschätzendes Führen Ihrer Mitarbeiter
Ihr Profil:
- Ausbildung als Techniker, Meister oder abgeschlossenes Studium im Garten- und Landschaftsbau
- Berufserfahrene sowie Berufseinsteiger sind willkommen
- Verantwortungsbewusstsein, Empathie und ausgeprägte Führungskompetenz
- Freude am direkten Kundenkontakt
- Motivation, Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
- Kaufmännisches Verständnis und wirtschaftliches Denken
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir:
- Unbefristete Festanstellung und Sicherheit eines großen Unternehmens
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Vielfältige und spannende Projekte
- Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Strukturierte Einarbeitung und Zugang zu hochwertigen Arbeitsmitteln
- Ein herzliches und aufgeschlossenes Team
- Kollegiales Team und Kommunikation auf Augenhöhe
- Unterstützung für Ihre Kinder und Enkelkinderdurch das attraktive Förderprogramm der KiWIS Stiftung, z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und kreative Freizeitaktivitäten
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
Deine Ansprechpartnerin
Frau Ceylan Ipek
Personalberaterin
Kontakt
Grünes Personal
Feldstr. 8
04435 Schkeuditz
+49 34205 929052
+49 151 41601513
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter | Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftsbau Arbeitgeber: Grünes Personal
Kontaktperson:
Grünes Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter | Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftsbau
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Garten- und Landschaftsbau. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt, um dein Interesse und Engagement zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und Teamarbeit verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Garten- und Landschaftsbau! Teile deine Ideen zur Gestaltung von Grünflächen oder innovative Ansätze, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Das wird deine Begeisterung und Kreativität hervorheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter | Bauleiter m/w/d Garten- und Landschaftsbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Dienstleistungsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Bauleiter im Garten- und Landschaftsbau zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Garten- und Landschaftsbau sowie deine Führungskompetenzen und Kundenorientierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Garten- und Landschaftsbau und deine Motivation für die Arbeit in diesem Unternehmen darlegst. Gehe darauf ein, wie du das Team unterstützen und zum Erfolg der Projekte beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grünes Personal vorbereitest
✨Bereite dich auf Kundenfragen vor
Da der Kontakt zu Kunden eine zentrale Rolle spielt, solltest du dir Gedanken über mögliche Fragen und Anliegen der Kunden machen. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Empathie in diesen Gesprächen unter Beweis stellen kannst.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Als Bauleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung zeigst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsstärke und dein Verantwortungsbewusstsein verdeutlichen.
✨Zeige dein kaufmännisches Verständnis
Das Unternehmen sucht jemanden mit einem guten wirtschaftlichen Denken. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Kalkulation von Angeboten und der Ressourcenplanung zu sprechen, um dein kaufmännisches Verständnis zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Um einen positiven Eindruck zu hinterlassen, solltest du dich im Vorfeld über das Unternehmen und seine Projekte informieren. Zeige Interesse an den 'grünen Dienstleistungen' und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
