Schweißaufsicht (m/w/d)

Schweißaufsicht (m/w/d)

Friedberg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Planung und Optimierung von Schweißprozessen sowie Qualitätssicherung.
  • Unternehmen: ACS Armoured Car Systems GmbH, Teil der GRUMA, führend in Technik und Sicherheit.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsangebote, Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und gute Verkehrsanbindung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die sicherheitspolitische Zeitenwende Deutschlands mit innovativen Technologien.
  • Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder Metalltechnik, Kenntnisse in Schweißverfahren.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Verstärken Sie ab sofort in Vollzeit unser Team in Friedberg bei Augsburg. Werden Sie Teil der ACS Armoured Car Systems GmbH, einem Tochterunternehmen der GRUMA, dem führenden Unternehmen in den Bereichen Förder-, Kommunal- und Landtechnik in Südbayern. Die Firma ACS ist ein Entwickler und Hersteller von Fahrzeugen im Bereich Schutz- und Sicherheitstechniken sowie Geräten für den zivilen, polizeilichen und militärischen Einsatz.

  • Starkes Team: Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
  • Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung mit Zusatzbestandteilen je nach Aufgabe
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Schulungen, Weiterbildungen und E-Learning
  • Gesundheitsangebote: Betriebsarzt, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Firmenfitness und Dienstrad-Leasing
  • Angenehmer Arbeitsplatz: Hochwertige Ausstattung, moderne IT, erstklassige Werkzeuge, kostenlose Parkplätze
  • Gruppenunfallversicherung: Zusatzschutz für die Freizeit
  • Betriebliche Altersvorsorge: Betriebliche Vorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei Top-Anbietern
  • Standortlage: Sehr gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung, Mittagsangebote in der Nähe

Prozessverantwortung: Verantwortung für die Planung, Überwachung und Optimierung aller schweißtechnischen Prozesse

Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Richtlinien und Qualitätsstandards (z. B. DIN EN ISO 3834, DIN 2303)

Dokumentation: Erstellung und Prüfung von Schweißanweisungen (WPS und WPQR) sowie Schweißfolgepläne

Fachliche Produktionsunterstützung: Fachliche Unterstützung der Produktion bei schweißtechnischen Fragestellungen

Mitarbeiterschulungen: Schulung und Unterweisung von Mitarbeitern im Bereich Schweißtechnik

Abwicklung: Begleitung von Neuprojekten, inkl. technischer Machbarkeitsbewertungen

Lieferantenbetreuung: Begleitung und Unterstützung von Lieferanten in den Bereichen Qualität und Machbarkeit

Abgeschlossenes Studium: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Metalltechnik oder vergleichbare Qualifikation

Weiterbildung: Qualifikation als Schweißfachingenieur (EWE/IWE/SFI) oder Schweißtechniker (IWT)

Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in Schweißverfahren wie MAG, MIG, WIG sowie im Bereich Stahl- und Metallverarbeitung

Normen & Richtlinien: Sicherer Umgang mit relevanten Normen und Qualitätsstandards

Organisationsstärke: Hohe technische Affinität, Kommunikationsstärke und eigenverantwortliches, engagiertes Arbeiten

Sprachkenntnisse: Sehr gute sprachliche Ausdrucksweise in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse

Bei Fragen vorab steht Ihnen unser Recruiting-Team unter der Rufnummer 0821/78000-6490 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivationsschreiben sowie Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Gehaltsrahmen online oder per Mail an bewerbung@gruma.de.

Wir suchen Kandidaten aus diesem Bereich: Schweißfachmann (m/w/d), Schweißtechniker (m/w/d), Schweißpraktiker, Schweißkoordinator (m/w/d), Schweißer (m/w/d) mit Weiterentwicklung, Schweißaufsichtsperson (m/w/d), Qualitätsingenieur Schweißtechnik (m/w/d), Prüf- und Qualitätstechniker (m/w/d), Schweißprüfer (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d).

Schweißaufsicht (m/w/d) Arbeitgeber: GRUMA Nutzfahrzeuge

Die ACS Armoured Car Systems GmbH bietet Ihnen als Teamleiter in der Technischen Dokumentation eine herausragende Arbeitsumgebung in Friedberg bei Augsburg. Mit flachen Hierarchien, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entfaltung in einem innovativen Unternehmen, das sich aktiv an der sicherheitspolitischen Zeitenwende Deutschlands beteiligt. Profitieren Sie von modernen Arbeitsbedingungen, Gesundheitsangeboten und einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, während Sie Teil eines starken Teams werden, das auf Zusammenarbeit und Qualität setzt.

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Kontaktdaten:

GRUMA Nutzfahrzeuge Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Schweißaufsicht (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Seite bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schweißaufsicht (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Schweißtechnik
Qualitätssicherung
Normen und Richtlinien (z. B. DIN EN ISO 3834, DIN 2303)
Schweißanweisungen (WPS und WPQR)
Schweißverfahren (MAG, MIG, WIG)
Stahl- und Metallverarbeitung
Technische Machbarkeitsbewertungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Motivationsschreiben einzigartig:Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Schweißaufsicht bist! Erzähl von deinen Erfahrungen und wie du unser Team verstärken kannst. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei ACS!

Sei konkret bei deinen Qualifikationen:Gib uns einen klaren Überblick über deine Ausbildung und relevante Zertifikate. Wenn du ein Schweißfachingenieur oder -techniker bist, lass es uns wissen und nenn uns deine spezifischen Kenntnisse!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRUMA Nutzfahrzeuge vorbereitet

Mach dich mit den Normen vertraut

Da die Position als Schweißaufsicht viel mit Normen und Richtlinien zu tun hat, solltest du dich im Vorfeld intensiv mit relevanten Standards wie DIN EN ISO 3834 und DIN 2303 auseinandersetzen. Zeige im Interview, dass du diese Normen nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fachkenntnisse in Schweißverfahren wie MAG, MIG oder WIG erfolgreich eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Zeige deine Kommunikationsstärke

In der Rolle der Schweißaufsicht ist es wichtig, gut kommunizieren zu können, sowohl mit dem Team als auch mit Lieferanten. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen, und überlege dir, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Das Unternehmen bietet Schulungen und Weiterbildungen an. Nutze die Gelegenheit, im Interview nach diesen Möglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und dass du langfristig zum Unternehmen beitragen möchtest.