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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Betreuung von Eigentümern und Kaufinteressenten während des Verkaufsprozesses.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Immobilienmarkt mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem spannenden und innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Lehrabschluss oder Matura, Erfahrung in der Immobilienbranche.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und bereichernde Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir begleiten unsere Verbandsmitglieder während dem gesamten Lebenszyklus von Immobilien - vom zielgerichteten Erwerb über das umsichtige Halten bis hin zum optimierten Verkauf. Bei uns erhalten Sie die Chance, ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld zielgerichtet zu fördern und ihr Potenzial optimal auszuschöpfen.
Für die Region Ostschweiz suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung als zusätzliche Verstärkung ein/e Immobilienmaklerin/Immobilienmakler:
Ihre Aufgabengebiete
- Beratung und Betreuung von Eigentümern und Kaufinteressenten während des gesamten Verkaufsprozesses
- Vermarktung von Dienstleistungen sowie Cross-Selling
- Aktive Vermarktung und Durchführung von Liegenschaftsbesichtigungen
- Führen von Verhandlungen sowie Organisation von Beurkundungen
- Organisation und Durchführung von Marketingmassnahmen
Ihr Profil
- Lehrabschluss, Matura oder Studienabschluss
- Erfahrungen und fachspezifische Ausbildung in der Immobilienbranche
- Neugierige, organisationsstarke und kommunikative Persönlichkeit
- Verlässliche, selbständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Sprachen: Deutsch (österreichisch) und Englisch von Vorteil
- Reisebereitschaft
- Führerausweis Kat. B, eigenes Auto notwendig
Unsere Vorteile
- Spannendes und innovatives Arbeitsumfeld im Immobilienmarkt Schweiz
- Attraktives Vergütungsmodell (Grosszügiges Grundsalär + vierteljährliches Bonussystem)
- Mitgestaltungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege
- Umfassende Unterstützung und Beteiligung bei Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Bereichernde Mitarbeiterevents und Teamausflüge
immobilienvermarkterin/immobilienvermarkter 80-100% Arbeitgeber: Grundeigentümer Verband Schweiz
Kontaktperson:
Grundeigentümer Verband Schweiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: immobilienvermarkterin/immobilienvermarkter 80-100%
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und dein Interesse könnte den Unterschied machen.
✨Präsentiere dich online!
Stelle sicher, dass dein LinkedIn-Profil aktuell ist und deine Erfahrungen sowie Fähigkeiten gut zur Geltung kommen. Teile relevante Inhalte und zeige dein Wissen über den Immobilienmarkt – so ziehst du die Aufmerksamkeit von Recruitern auf dich.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: immobilienvermarkterin/immobilienvermarkter 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen Schreibstil und lass deine Begeisterung für die Immobilienbranche durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Immobilienbranche und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, dein Potenzial besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grundeigentümer Verband Schweiz vorbereitest
✨Informiere dich über den Immobilienmarkt
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem aktuellen Immobilienmarkt in der Ostschweiz auseinandersetzen. Zeige dein Wissen über Trends, Preise und relevante Entwicklungen, um zu zeigen, dass du gut vorbereitet bist.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beratung, Vermarktung und im Verhandeln unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Können.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Bereite einige Fragen vor, die dir helfen, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.