Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Betreuung von Kunden, Schulungen und Projektmanagement.
- Arbeitgeber: GRUNDFOS, ein führender und innovativer Pumpenhersteller.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsgestaltung und zahlreiche Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik mit einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Versorgungs- oder Regelungstechnik erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Mit mehr als 20.000 engagierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen produziert und vertreibt GRUNDFOS jährlich weltweit mehr als 17 Millionen Pumpen und Systeme für die Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie. Als einer der größten und innovativsten Pumpenhersteller der Welt tragen wir eine besondere Verantwortung für unsere Mitarbeiter, unsere Kunden und unsere Umwelt. Verantwortungsbewusstsein, Vorausdenken und Innovation prägen unser Handeln.
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams in Deutschland suchen wir im Raum Baden-Württemberg einen Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Beratung und Betreuung von Neu- und Bestandskunden, z.B. Planern, Betreibern, Investoren, Systemintegratoren und Anlagenbauern/Installateuren zu Produkten und deren Leistung
- Auslegung von Pumpen und Pumpensystemen, neuen innovativen Produkten, Systemlösungen, Anwendungen
- Durchführung von Schulungen zu Produkten und deren Anwendungen für Planer, Installateure, Anlagenbauer, Systemintegratoren
- Registrierung aller Aktivitäten einschließlich der Opportunitäten mit Kunden im globalen CRM-Tool
- Neukundenakquise
- Strukturierte Projektverfolgung (Pipeline-Management)
- Schulungskurse/Veranstaltungen/Messen/Workshops
- Projektmanagement in Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
Was wir erwarten:
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Versorgungs- oder Regelungstechnik
- Breites Fachwissen mit einem hohen Maß an technisch-wirtschaftlichem Verständnis
- Deutsch: verhandlungssicher und Englisch auf erhobenem Niveau
- Gute Kenntnisse in MS Office und SAP - CRM
- Kentnisse in EMSR/ MSR-Technik
Home-Office Regelung, Firmenwagen auch zur privaten Nutzung sowie moderne Arbeitsmittel (Laptop, iPad, iPhone). Arbeiten in einer werteorientierten Unternehmenskultur bei einem Markt- und Innovationsführer. Flexible Arbeitsgestaltung, vielfältige Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team. Attraktive und wettbewerbsfähige Vergütung. Bezuschusste Kantine am Standort Erkrath sowie zahlreiche weitere Benefits (Jobrad, Urban Sports Club, PME Familienservice etc.).
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Senior Sales Engineer - Digital & Solution (m/w/d) Arbeitgeber: Grundfos GmbH
Kontaktperson:
Grundfos GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Engineer - Digital & Solution (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Produkte und Lösungen von GRUNDFOS.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends in der Pumpentechnologie und den Markt. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch einen Vorteil im Gespräch, wenn du über innovative Lösungen sprichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Engineer - Digital & Solution (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl für unser Vertriebsteam bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grundfos GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und Lösungen
Mach dich mit den Pumpen und Systemen von GRUNDFOS vertraut. Informiere dich über die neuesten Innovationen und deren Anwendungen. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du die Produkte nicht nur kennst, sondern auch verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige dein technisches Wissen
Da eine technische Ausbildung gefordert ist, solltest du dein Fachwissen in Versorgungs- oder Regelungstechnik betonen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und erkläre, wie du dieses Wissen in der Praxis angewendet hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Werte und die Kultur bei GRUNDFOS zu erfahren. Stelle Fragen zu Teamarbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und dem Arbeitsklima. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.