Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von Service- und Energieoptimierungsleistungen im Bereich Gebäudetechnik.
- Unternehmen: Wachstumsorientiertes Unternehmen im Bereich Commercial Building Services.
- Vorteile: Firmen PKW, Home-Office, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Karrierechancen und angenehmem Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Bachelor in Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, Vertriebserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Werden Teil unserer Wachstumsstrategie des Commercial Building Services im Bereich der Gebäudetechnik!
- Derzeit suchen wir im Raum
- Salzburg im Home-Office einen
Senior Aftermarket Sales Engineer (m/w/d) .
Was erwartet Sie?
In dieser Position werden Sie Teil unserer Strategie des Commercial Building Services.
Der Fokus der Stelle ist insbesondere auf den Raum Österreich, Schweiz und Süddeutschland gerichtet.
Ihre Verantwortung wird im aktiven Vertrieb unserer Service- und Energieoptimierungsleistungen an unsere Kunden im Bereich Gebäudetechnik liegen.
- Der Schwerpunkt der Aufgabe liegt auf den Commercial Building Services (CBS).
Für Ihre Region übernehmen Sie die Verantwortung für den aktiven Vertrieb unserer Aftermarket-Sales Angebote.
Hierbei legen Sie den Fokus auf Consulting und Energieoptimierung sowie Service-Angebote und Produktaustausch.
Weiterhin bieten Sie gezielt unsere neu entwickelten digitalen Lösungen an.
Darüber hinaus zählen Reparaturservice und Einzelteilversorgung für alle Marken zu Ihrem Portfolio.
- Sie stehen im ständigen Austausch mit unseren Vertriebskollegen und Key-Account-Managern im Bereich CBS und stimmen sich bezüglich Ihrer Besuche, Preise und Serviceverträge untereinander ab.
Im Mittelpunkt steht hierbei die Sicherstellung der langfristigen, positiven Kundenbindung.
- Sie verfolgen Ihre Chancen und generieren durch die Präsenz auf Messen, Ausstellungen und Seminaren neue Sales Leads.
Sie haben Spaß an den aktiven Netzwerken auf allen Ebenen und identifizieren sich mit unserem Ansatz des End-to-End Value Solution Selling.
Was benötigen Sie für eine Bewerbung?
- Sie verfügen über einen Bachelor in Ingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (wie z. B. Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)).
- Erfahrung im Bereich EMSR- bzw. MSR-Technik von Vorteil.
- Sie sind vertriebs- und serviceaffin – das Verständnis für den Kundennutzen und ein erstklassiges Servicegespür stehen im Mittelpunkt Ihres Handelns.
- Die Wörter digital Service Solutions, Asset Management und Value Based Selling sind für Sie nicht unbekannt.
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb (end-to-end) idealerweise im Bereich der Gebäudetechnik (Großhandel, Installateure und Facility-Management Firmen).
- Sie sind überzeugungsstark, unternehmerisch denkend, strukturiert, flexibel, kommunikativ und arbeiten gerne im Team.
- Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Umfangreiche Reisebereitschaft setzen wir voraus; ggf. auch internationale Teammeetings.
Was bieten wir Ihnen?
- EDV-Ausstattung für Büro & Home-Office
- Firmen PKW auch zur privat Nutzung
- Vielfältige Karrierechancen (lokal und international) und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Parkplätze am Firmengelände
- Angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
Für die Position wird ein marktkonformes Brutto-Jahresentgelt ab 76.000 EUR , - geboten. Je nach Qualifikation und adäquater Berufserfahrung ist ein höheres Entgelt möglich.
Und, haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin!
Senior Aftermarket Sales Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: GRUNDFOS
Als Arbeitgeber in der Wasserwirtschaft bieten wir Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem familiären Umgang. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexibler Arbeitszeitgestaltung, einer wertorientierten Unternehmenskultur sowie vielfältigen Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Zudem unterstützen wir die Work-Life-Balance durch einen neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung und umfassende Angebote des pme Familienservice.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Aftermarket Sales Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei GRUNDFOS helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei GRUNDFOS! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Aftermarket Sales Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an GRUNDFOS:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für GRUNDFOS und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRUNDFOS vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
