Auf einen Blick
- Aufgaben: Verhandle Nachträge und setze Vergütungsansprüche durch.
- Unternehmen: Führendes mittelständisches Bauunternehmen mit Fokus auf Infrastrukturprojekte.
- Vorteile: Firmenwagen, Wellpass, Jobrad und Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem familiären Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem modernen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen und relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns Die Grundmann Personalberatung hat im Rahmen der Personalrekrutierung die Aufgabe, Arbeitgeber und Arbeitnehmer über ein seriöses und professionelles Auswahlverfahren zusammenzubringen und eine unbefristete Festanstellung zu ermöglichen.
Unser Mandant: Als eines der führenden mittelständischen Bauunternehmen hat sich unser Mandant auf anspruchsvolle Bauprojekte im Infrastruktur- und Ingenieurbau spezialisiert. Zum weiteren Ausbau suchen wir, im Direkteinstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Sie als Nachtragsmanager / Claimmanager (m/w/d).
Aufgaben
- Vorbereitung und Durchführung von Nachtragsverhandlungen, sowie Durchsetzung der Vergütungsansprüchen
- Abstimmen der Nachträge mit Oberbauleitern und anderen Projektbeteiligten
- Unterstützen der Projektleitung und Bauleitung beim Führen von vertragsrelevantem Schriftverkehr sowie beim Erkennen von Vertragsabweichungen
- Vertragsgerechte Aufstellung und Kalkulation von Nachtragsangeboten
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Bau
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung bei Infrastrukturprojekten mit öffentlichen Auftraggebern
- Gute Kenntnisse im Bauvertragsrecht
- Sicherer Umgang mit einschlägiger Bausoftware (z.B. RIB iTWO) sowie Microsoft Office
- Unternehmerisches Denken und Handeln, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
- Selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Interesse mehr zu erfahren? Es erwartet Sie, neben sehr guten Rahmenbedingungen und Sozialleistungen (u.a. Firmenwagen, Wellpass, Jobrad, Altersvorsorge), eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Familienunternehmen mit individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Kontakt Grundmann Personalberatung GmbH Tom Grundmann 0421-639370 tom@grundmann-personalberatung.de
Nachtragsmanager / Claimmanager (m/w/d Arbeitgeber: Grundmann Personalberatung
Unser Mandant ist ein führendes mittelständisches Bauunternehmen, das nicht nur spannende und anspruchsvolle Projekte im Infrastruktur- und Ingenieurbau bietet, sondern auch eine hervorragende Arbeitsatmosphäre in einem modernen Familienunternehmen schafft. Mit attraktiven Sozialleistungen wie Firmenwagen, Wellpass und Jobrad sowie individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Kontaktdaten:
Grundmann Personalberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Nachtragsmanager / Claimmanager (m/w/d erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Wir sind überzeugt, dass eine gute Vorbereitung dir das nötige Selbstbewusstsein gibt!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt dein Interesse an der Position. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Nachtragsmanager / Claimmanager (m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Nachtragsmanager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen hervor. Zeige uns, wie deine bisherigen Projekte dich auf diese Rolle vorbereitet haben und welche Erfolge du erzielt hast.
Vertragssicherheit ist wichtig:Da wir im Bauvertragsrecht arbeiten, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich klar darstellen. Nenne spezifische Beispiele, wo du dein Wissen erfolgreich angewendet hast, um uns zu überzeugen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grundmann Personalberatung vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Nachtragsmanagers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertragsrecht und in der Verhandlungsführung zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Kenntnisse der Bausoftware
Stelle sicher, dass du mit der relevanten Bausoftware, wie RIB iTWO, vertraut bist. Wenn du bereits Erfahrung damit hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Falls nicht, informiere dich vorher über die Software und deren Anwendung.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell im Bereich Nachtragsmanagement sieht.
