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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere globale Strategien und leite transformative Programme zur Verbesserung unserer Betriebsabläufe.
- Arbeitgeber: Grünenthal, ein internationales Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pharmaindustrie und arbeite an innovativen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Wissenschaft oder Ingenieurwesen, 5-10 Jahre Erfahrung in der Beratung oder Pharma-Operationen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Unsere Mitarbeiter in der Fertigung und den globalen Operationen teilen zwei Prioritäten: Dinge erledigen und Dinge verbessern. Wenn Sie eine dynamische Person mit einer positiven Einstellung sind, werden Sie sich hier gut einfügen. Es ist ein internationales Team mit einem starken Geist der Zusammenarbeit. Gemeinsam stellen wir sicher, dass unsere Produkte die höchsten Qualitätsstandards erfüllen, indem wir ständig nach Möglichkeiten suchen, in jeder Phase unserer Wertschöpfungskette zu verbessern – von den Rohstoffen, die wir kaufen, bis hin zum Logistiknetzwerk, das unsere Medikamente zu den Patienten bringt. Schließen Sie sich unserem Team an und helfen Sie uns, einen noch größeren Beitrag zur Zukunft von Grünenthal zu leisten.
Was die Stelle umfasst:
- Definition der Global Operations Strategie, Durchführung der Umsetzung und Verwaltung von Implementierung & Fortschritt
- Co-Kreation von Standort-/Funktionsstrategien und deren Einbettung & Abstimmung in die Global Operations Strategie
- Leitung von Netzwerkbewertungen & -designs über das Liefernetzwerk (interne & externe Versorgung), mit Fokus auf Neue Produkteinführungen, Due Diligences (Build Muscle und F&E), Partnergeschäft und Vertragsfertigung
- Überwachung der langfristigen Geschäftsentwicklung und Ableitung von Implikationen & Empfehlungen (Langfristige Kapazitätsbewertungen, Make vs. Buy Bewertungen, Strategien zur Versorgungsresilienz)
- Leitung von Transformationsprogrammen (innerhalb und/oder über Funktionen hinweg) von der Definition und Analyse bis zur Implementierung
- Bereitstellung von Ad-hoc-Entscheidungsunterstützung bei hochgradig funktionsübergreifenden Angelegenheiten
Was Sie mitbringen sollten:
- Ein Hochschulabschluss, vorzugsweise in Naturwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft
- 5–10 Jahre Beratungserfahrung in einer führenden Unternehmensberatung und/oder umfangreiche Erfahrung in Pharma-Operationen (z.B. Fertigung, Lieferkette/Einkauf, Qualitätssicherung / Integration der Fertigungswissenschaft)
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch auf allen Ebenen der Organisation, zusätzliche europäische Sprache von Vorteil
- Projektmanagementerfahrung erforderlich
- OPEX / Lean Six Sigma Kenntnisse von Vorteil
- Eine strategische und kreative Denkweise, ein Selbststarter, der durch Problemlösungen und das Vorantreiben neuer Lösungen motiviert wird, mit einer „Hands-on“- und „Can-do“-Mentalität
- Ein hohes Maß an Komfort mit Zahlen und Analytik sowie eine Leidenschaft für die Lösung von Problemen durch datengestützte Entscheidungsprozesse
- Starke interkulturelle Kompetenz und ausgezeichnete Fähigkeiten im Beziehungsmanagement, um andere zu inspirieren und zu motivieren und gemeinsam optimale Lösungen zu erreichen
„Hier geht es nicht nur darum, Operationen zu gestalten – es geht darum, gemeinsam zu wachsen, uns gegenseitig zu inspirieren und einen Unterschied zu machen.“ Jan Kaiser, der Einstellungsleiter
Global Operations Strategy Manager (f/m/d) Arbeitgeber: /grunenthal group
Kontaktperson:
/grunenthal group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Global Operations Strategy Manager (f/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust gleichzeitig dein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Grünenthal genau studierst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung hervorzuheben und sicherzustellen, dass sie die richtigen Leute erreicht. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch während des gesamten Bewerbungsprozesses. Zeige deine Leidenschaft für die Pharmaindustrie und deine Bereitschaft, Herausforderungen anzunehmen. Ein positiver und dynamischer Ansatz wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Operations Strategy Manager (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und dein individueller Stil sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Position und das Unternehmen durchscheinen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sprache ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit der Unternehmenskultur identifizierst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei /grunenthal group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Grünenthal legt großen Wert auf Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Strategieentwicklung und im Projektmanagement demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle einen hohen Komfort mit Zahlen und Daten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit datengetriebenen Entscheidungen zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du analytische Methoden angewendet hast, um Probleme zu lösen oder strategische Empfehlungen abzugeben.
✨Interkulturelle Kompetenz betonen
In einem internationalen Team ist es wichtig, interkulturelle Kompetenzen zu zeigen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit verschiedenen Kulturen zusammengearbeitet hast und wie du andere inspiriert und motiviert hast, um optimale Lösungen zu erreichen.