Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Einführung vertrauenswürdiger KI und entwickle Governance-Richtlinien für die Bank.
- Unternehmen: Wachstarkes, internationales Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, über 6 Wochen Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamspirit, Onboarding und faire Arbeitsbedingungen sind garantiert.
- Warum dieser Job: Sei Teil der KI-Revolution und forme die Zukunft verantwortungsvoller Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in AI Governance und ein solides Verständnis moderner KI-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Country: Germany
Deine Aufgaben
- Du schaffst im Rahmen des AI CoE die Voraussetzungen für die erfolgreiche Einführung vertrauenswürdiger AI Fähigkeiten und Use Cases und begleitest deren sichere und verantwortungsvolle Skalierung innerhalb der Bank.
- Du schaffst die Voraussetzungen für den wirkungsvollen und regelkonformen Einsatz von Künstlicher Intelligenz und entwickelst das bankweite AI Governance Framework mit Richtlinien, Kontrollmechanismen, Standards und Gremien kontinuierlich weiter.
- Du berätst Fachbereiche bei der Identifikation, Bewertung und Umsetzung von AI-Initiativen und unterstützt dabei, Geschäftswert, Risiken und regulatorische Anforderungen in Einklang zu bringen.
- Du positionierst das AI CoE als zentrale Instanz für AI Governance und förderst Vertrauen, Transparenz sowie den verantwortungsvollen Einsatz von AI innerhalb der Bank.
- Du arbeitest eng mit Risikomanagement, Compliance, Recht, Datenschutz und Informationssicherheit zusammen, um die Einhaltung regulatorischer Anforderungen, insbesondere des EU AI Acts, der DSGVO und lokaler Vorgaben, sicherzustellen.
- Du unterstützt den strategischen Ausbau des AI CoE als zentrale Kompetenz-, Beratungs- und Governance-Einheit für Künstliche Intelligenz innerhalb der Bank.
- Du lebst Risikokultur durch die kontinuierliche Weiterentwicklung und Erhaltung des Verantwortungsbewusstseins im proaktiven Umgang mit Risiken innerhalb der Bank.
Dein Profil
- Du verfügst über ein (Fach-)Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation in Bereichen wie Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Recht oder verwandten Disziplinen.
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in den Bereichen AI Governance, Data Governance, IT Governance, Risk Management oder Compliance, idealerweise im Finanzsektor oder einem anderen stark regulierten Umfeld.
- Du verfügst über einen soliden Überblick über moderne AI-Technologien, insbesondere Generative AI, Machine Learning und Large Language Models, sowie deren Chancen, Risiken und regulatorische Anforderungen.
- Du fühlst Dich an der Schnittstelle zwischen Compliance, Legal, Risk, Data Governance und Data Protection wohl und verfügst idealerweise über fundierte Kenntnisse relevanter regulatorischer Anforderungen, insbesondere des EU AI Acts, der DSGVO, der EBA-/EZB-Vorgaben sowie interner Kontrollsysteme (IKS).
- Du verfügst über Erfahrung im Bereich Responsible AI und kannst Governance-, Risiko- und Ethikprinzipien in wirksame Richtlinien und Standards übersetzen.
Unser Angebot
- Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren.
- Wertvolle Unterstützung: Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote.
- Spürbarer Mehrwert: Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit auf tageweise Mobile Work, mehr als 6 Wochen Jahresurlaub (6 Wochen Urlaub + 2 Bankfeiertage + ½ Tag Geburtstagsfrei) sowie die Möglichkeit auf 25 Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr.
- Sichtbare Leistung: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte, bis zu 40 vermögenswirksame Leistungen und Eingruppierung in das Vergütungssystem der Unternehmenszentrale gemäß entsprechender Erfüllung der Kriterien.
- Attraktive Extras: Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass- und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein und Corporate Benefits.
- Faires Umfeld: Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Dein Kontakt
Bei fachspezifischen Fragen wende Dich gerne an: Markus Drösser +49 172 211 0332
Bei allen anderen Fragen wende Dich gerne an: Anja Deußen + 49 (0) 2161 690-8327
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung online.
Senior Consultant Responsible AI & Governance (Inhouse) (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Grupo Santander
Santander CIB in Frankfurt bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Kundenorientierung ausgerichtet ist. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, globalen Lernmöglichkeiten über die SantanderOpen Academy und einem umfassenden Wellness-Programm fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten und gleichzeitig von wettbewerbsfähigen Vergütungen und flexiblen Arbeitszeiten zu profitieren, macht Santander zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Fachkräfte im Bereich Trade & Working Capital.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant Responsible AI & Governance (Inhouse) (m/w/d) in Düsseldorf erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Grupo Santander, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Grupo Santander im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Grupo Santander echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Grupo Santander zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant Responsible AI & Governance (Inhouse) (m/w/d) in Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Grupo Santander reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grupo Santander vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Grupo Santander tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
