Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere spannende Events und fördere die berufliche Ausbildung unserer Azubis.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit Fokus auf erneuerbare Energien und Innovation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiezukunft und unterstütze junge Talente auf ihrem Weg.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Die Gruyère Energie Gruppe blickt nach vorne, bleibt aber nah bei Ihnen! Unser Unternehmen ist seit über 130 Jahren in der Verteilung von elektrischer und thermischer Energie, Gebäudetechnik, der Sammlung und Verteilung von Trinkwasser sowie erneuerbaren Energien tätig. Möchten Sie aktiv an der Energiewende teilnehmen, indem Sie unseren Kunden erneuerbare und innovative Lösungen anbieten?
Zur Verstärkung unseres Human Capital-Teams suchen wir sofort oder nach Vereinbarung einen (M/F) Training Specialist 80-100%.
IHRE HAUPTAUFGABEN
- Organisation von Veranstaltungen zur Förderung der beruflichen Ausbildung (Praktika, Vorlehren, Foren, Tage der offenen Tür usw.)
- Rekrutierung von Auszubildenden und Erstellung von Ausbildungsverträgen
- Ansprechpartner für Behörden sowie interne und externe Stakeholder im Zusammenhang mit der beruflichen Ausbildung
- Durchführung regelmäßiger Nachfolgesitzungen mit Auszubildenden und Ausbildern, einschließlich der internen Ausbildungs-Kommission
- Zentralisierung der akademischen Überwachung (Noten, Bewertungen, Berichte usw.) und disziplinarische Angelegenheiten, falls erforderlich
- Organisation der Willkommenswoche für neue Auszubildende und der Abschlussfeier
- Besuche bei Auszubildenden vor Ort
- Entwicklung von Dashboards zur Überwachung der Auszubildenden (Erfolgsquoten, Abbrecher, Zufriedenheit usw.)
- Erstellung und Aktualisierung eines internen Ausbildungskatalogs
- Organisation interner Schulungsmodule mit Fachexperten
- Festlegung und Überwachung von Ausbildungsvereinbarungen
- Bewertung von Schulungen und Implementierung von Indikatoren zur Bewertung der Auswirkungen von Schulungen
- Marktanalyse bezüglich externer Schulungen
- Auswahl externer Schulungsanbieter
- Aufbau von Partnerschaften mit Ausbildungsinstituten und (höheren) Bildungseinrichtungen
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Vorherige Erfahrung von 3-5 Jahren in einer ähnlichen Rolle
- Exzellente administrative und schriftliche Fähigkeiten
- Kenntnisse in MS Office, einem ERP-System (ProConcept) und einem HRIS
- Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, aktives Zuhören, pädagogisches Gespür
- Organisationsfähigkeiten, Leichtigkeit im Umgang mit Prioritäten
- Autonomie und Initiative
- Vertraulichkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion
Training Specialist 80-100% Arbeitgeber: Gruyère Energie SA
Der Groupe Gruyère Energie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 130 Jahren in der Region verwurzelt ist und innovative Lösungen für die Energiewende bietet. Mit einem stabilen Arbeitsplatz, modernen Arbeitsmitteln und einem dynamischen, kollegialen Umfeld fördert das Unternehmen aktiv die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Vorteile. Hier haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln.
