*Faire Bezahlung! Modernes Arbeitsumfeld!*

*Faire Bezahlung! Modernes Arbeitsumfeld!*

Essen Vollzeit 2930 - 2930 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Betreuung von Bewohner:innen mit psychiatrischen und neurologischen Erkrankungen.
  • Unternehmen: GSB Haus St. - seit 1994, spezialisiert auf individuelle Unterstützung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung ab 2.930,44 € brutto, Jobrad und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden pro Woche und Freizeitausgleich bei Einsätzen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe eine erfüllende Karriere in der Pflege.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachassistenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2930 - 2930 € pro Monat.

Über uns

Herzlich willkommen im GSB Haus St. Unser Haus existiert seit 1994 und ist eine anerkannte Facheinrichtung, welche sich auf die Versorgung und Betreuung unserer Bewohner:innen mit psychiatrischen, gerontopsychiatrischen und neurologischen Erkrankungen spezialisiert. Diese Aufteilung ermöglicht uns, kleine Wohngruppen zu bilden, damit jede:r Bewohner:in die Unterstützung und Förderung erhält, die er/sie benötigt. Gepflegt und betreut werden unsere Bewohner:innen von unserem langjährigen Pflegeteam, das aus 70 Mitarbeitenden besteht.

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachassistenz
  • Attraktive Corporate Benefits
  • Eine Deiner Arbeit angemessene Vergütung mit einem Berufseinstiegsgehalt ab 2.930,44 € brutto (38,5-Stunden-Woche)
  • Eine Vollzeitstelle beläuft sich auf 38,5 Stunden pro Woche
  • Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen mit Kostenübernahme und Freistellung
  • Jobrad
  • Wenn Du einspringen musst, erhältst Du einen Freizeitausgleich
  • Ausführung der berufstypischen Pflege- und Betreuungsaufgaben
  • Dokumentation der entsprechenden Pflegemaßnahmen

*Faire Bezahlung! Modernes Arbeitsumfeld!* Arbeitgeber: GSB Haus St. Augustinus

Das GSB Haus St. bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit einer fairen Vergütung und zahlreichen Corporate Benefits. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem unterstützenden Team, das sich leidenschaftlich um die Betreuung unserer Bewohner:innen kümmert. Durch die kleine Gruppengröße und die individuelle Förderung schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung fördert.

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Kontaktdaten:

GSB Haus St. Augustinus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so *Faire Bezahlung! Modernes Arbeitsumfeld!* erhalten könnten

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie GSB Haus St. Augustinus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie GSB Haus St. Augustinus.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei GSB Haus St. Augustinus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um *Faire Bezahlung! Modernes Arbeitsumfeld!* mit Bravour zu bestehen

Pflegefachassistenz
Betreuung von Bewohner:innen
Dokumentation von Pflegemaßnahmen
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Einfühlungsvermögen
Organisationstalent

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei GSB Haus St. Augustinus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei GSB Haus St. Augustinus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft GSB Haus St. Augustinus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSB Haus St. Augustinus vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.