Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Softwarelösungen und verbessere bestehende Anwendungen.
- Unternehmen: GSD Software® - ein etabliertes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und gute Aufstiegschancen.
- Weitere Informationen: Harmonisches Betriebsklima und interne Nutzung eigener Software zur Prozessoptimierung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und werde Teil eines dynamischen Teams.
- Qualifikationen: Gute mittlere Reife oder Abitur, idealerweise erste Erfahrungen im kaufmännischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Hier bei GSD Software® entwickeln Menschen, mit Leidenschaft für ihren Job, einzigartige betriebswirtschaftliche Lösungen für mittelständische Unternehmen. Fachinformatiker/innen für Anwendungsentwicklung konzipieren und realisieren kundenspezifische Softwareanwendungen, testen und dokumentieren Anwendungen, analysieren und verbessern bestehende Anwendungen und beraten und schulen Benutzer.
Voraussetzungen:
- Sehr gute mittlere Reife oder Abitur
- Idealerweise bereits Erfahrungen im kaufmännisch-verwaltenden Bereich
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeit
- Optimales Arbeitsumfeld
- Aufstiegs- und Karrierechancen
GSD wächst kontinuierlich seit mehr als 30 Jahren und ist fest am Markt etabliert. Mitarbeiter aus weiten Teilen Deutschlands und verschiedenen Altersgruppen bilden die Belegschaft von GSD Software®. Ein flexibles Gleitzeitmodell ermöglicht es allen Mitarbeitern, ihre Leistung optimal abzurufen und eine ideale Work-Life Balance zu schaffen. GSD legt großen Wert auf harmonisches Betriebsklima und optimale, moderne Arbeitsbedingungen. Deshalb profitieren alle Mitarbeiter von den Vorteilen des integrierten Vier-Sterne Business und Wellnesshotels, den kurzen Kommunikationswegen in den Büroräumen sowie der internen Nutzung der eigenen Software zur Prozessoptimierung. Bei GSD ist es üblich, dass Auszubildende nach der erfolgreichen Absolvierung ihrer Ausbildung übernommen werden. Durch Einsatz und Motivation können Auszubildende schnell zu wichtigen Säulen der Abteilungen werden.
Sende uns deine Informationen (Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich per E-Mail, adressiert an Frau Stefanie Stremmel: sstremmel@gsd-software.
Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Software / IT / ... (Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung) Arbeitgeber: GSD Gesellschaft für Software, Entwicklung und Datentechnik mbH
GSD Software® ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch ein harmonisches Betriebsklima und moderne Arbeitsbedingungen in einem integrierten Vier-Sterne Business und Wellnesshotel. Mit flexiblen Arbeitszeiten und klaren Aufstiegschancen fördert GSD die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Auszubildenden, die nach erfolgreichem Abschluss ihrer Ausbildung oft in feste Anstellungen übernommen werden.
Kontaktdaten:
GSD Gesellschaft für Software, Entwicklung und Datentechnik mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Software / IT / ... (Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei GSD Software® vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Projekte von GSD und überlege dir, wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Softwareentwicklung! Teile Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte, um zu zeigen, dass du wirklich für den Job brennst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von GSD, um Insider-Tipps zu bekommen und dein Verständnis für die Unternehmenskultur zu vertiefen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Software / IT / ... (Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Ausbildung zum Fachinformatiker relevant sind. Zeig uns, was dich besonders macht!
Anschreiben nicht vergessen!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du genau bei GSD Software® arbeiten möchtest. Erzähl uns von deiner Leidenschaft für Softwareentwicklung und wie du zur Verbesserung unserer Lösungen beitragen kannst.
Zeugnisse und Nachweise:Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse und Nachweise beizufügen. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Qualifikationen untermauern kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken klar präsentieren!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSD Gesellschaft für Software, Entwicklung und Datentechnik mbH vorbereitet
✨Informiere dich über GSD Software®
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über GSD Software® verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, und verstehe ihre Zielgruppe. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da es sich um eine Ausbildung zum Fachinformatiker handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich parat hast. Überlege dir, welche Projekte oder Aufgaben du bereits bearbeitet hast und wie du dabei Probleme gelöst hast. Das macht dich greifbarer für die Interviewer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
GSD legt großen Wert auf ein harmonisches Betriebsklima. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur bei GSD. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken über deine Zukunft machst.
