Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung in einer Werkstatt für Menschen mit [...]
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Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung in einer Werkstatt für Menschen mit [...]

Essen Befristet Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite eine Grünpflegegruppe und entwickle innovative Teilhabeangebote für Menschen mit Behinderung.
  • Arbeitgeber: GSE – seit 140 Jahren sozial engagiert in deiner Stadt.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen mit Behinderung und arbeite in einem familiären Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gartenbau und Führungsstärke erforderlich.
  • Andere Informationen: Befristete Vollzeitstelle mit flexiblen Entwicklungsmöglichkeiten.

Miteinander füreinander da. Die GSE gehört zum sozialen Pulsschlag der Stadt – und das seit fast 140 Jahren. Nähe, Expertise im sozialen Bereich, hochprofessionelle Werkstattproduktion und überall ein familiäres Miteinander: Dafür stehen wir!

Zum Leistungsangebot der GSE gehören Wohn- und Pflegeeinrichtungen für Senioren und Pflegebedürftige, betreutes Seniorenwohnen, Wohnheime und ambulant betreutes Wohnen für geistig und psychisch behinderte Menschen, Wohnangebote für Wohnungslose und anerkannte Werkstätten für behinderte Menschen. Mit rund 1.300 qualifizierten Mitarbeitern in den sozialen Einrichtungen betreut die GSE derzeit etwa 1.200 Bewohner in den Pflege- und Betreuungseinrichtungen und rund 1.500 behinderte Werkstattmitarbeiter.

Dein abwechslungsreicher Job: Die Grünpflegegruppen der GSE bedienen unterschiedlichste Kunden im privaten und gewerblichen Umfeld. Fachlich organisatorisch unterstützt Du die Grünpflegegruppen an den unterschiedlichen GSE-Standorten, leitest dabei auch eine eigene Grünpflegegruppe an. Als Gruppenleitung bist Du der örtlichen Einrichtungsleitung unterstellt. Für die operative Leitung des Geschäftsbereichs Werkstätten wirkst Du an der ständigen Weiterentwicklung des Leistungsangebotes der beruflichen Teilhabe in der Grünpflege mit. Du steuerst die Auftragskoordination der Grünpflege für die Standorte. Erstellung der Angebote für Grünpflege und kleinere gärtnerische Neuanlagen. Sicherstellung der personenzentrierten Teilhabe für die Menschen mit Behinderung durch Entwicklung arbeitsmarktnaher Qualifizierungs- und Teilhabeangeboten. Sicherstellung der wirtschaftlichen Auslastung der Kapazitäten in der Grünpflege. Einhaltung und Umsetzung von rechtlichen, behördlichen, arbeitsrechtlichen Vorgaben und Regelungen.

Befristetes Arbeitsverhältnis: Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Vollzeit: 39 Wochenstunden. Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Bewerbungsfrist: 30.11.2025.

Deine besten Voraussetzungen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Garten- und Landschaftsbau, sowie mind. 2-jährige Berufserfahrung. Darüber hinaus wird ein Meister oder Technikerabschluss vorausgesetzt. Eine abgeschlossene Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) ist von Vorteil. Eine gültige Fahrerlaubnis für Fahrzeuge bis 7,49 Tonnen und Anhänger ist notwendig. Du besitzt ausgeprägte Kenntnisse in den Bereichen Grünpflege, Baum- und Strauchschnitt. Für die gärtnerischen Neuanlagen sind gute Pflanzenkenntnisse erforderlich. Auftrags- und Abrechnungssysteme bedienst Du sicher. Du bist mit den MS-Office-Anwendungen vertraut. Du kannst dich mit den Zielen der GSE identifizieren und diese repräsentieren. Du bringst ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Verbindlichkeit mit. Du besitzt Führungsstärke und eine hohe Kommunikationsfähigkeit. Du bringst eine hohe flexible Einsatzbereitschaft, die Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung, Selbstorganisation und selbstständiges Arbeiten mit.

Deine Vorteile bei der GSE: eine attraktive Vergütung gem. TVöD, mit den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, 30 Tage Tarifurlaub, für eine ausgeglichene Work-Life Balance, 2 Tage Zusatzurlaub (tarifliche Regenerationstage), 2 Tage Zusatzurlaub (Umwandlungstage) oder tarifliche monatliche Zulage (130€-180€), eine jährliche Jahressonderzahlung gem. TVöD als zusätzlichen Finanz-Booster, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Wissen stetig zu erweitern und deine Karriere voranzutreiben, eine betriebliche Altersvorsorge, um dich auch im Alter finanziell zusätzlich abzusichern, ein familiäres Miteinander in unseren multiprofessionellen Teams, viele Benefits wie z. B. das Jobticket, Corporate Benefits oder Fahrradleasing.

Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung in einer Werkstatt für Menschen mit [...] Arbeitgeber: GSE gGmbH

Die GSE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit fast 140 Jahren im sozialen Bereich tätig ist und ein familiäres Miteinander sowie eine hohe Expertise bietet. Mit attraktiven Vergütungen nach TVöD, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter, schafft die GSE ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das sowohl die Work-Life-Balance als auch die individuelle Karriere fördert. Die Möglichkeit, in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten und aktiv zur Teilhabe von Menschen mit Behinderung beizutragen, macht diese Position besonders bedeutungsvoll und erfüllend.
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Kontaktperson:

GSE gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung in einer Werkstatt für Menschen mit [...]

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte der GSE teilst und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über die GSE und unsere Mission. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Sei flexibel und offen für verschiedene Aufgabenbereiche. In der Grünpflege gibt es viele Facetten, und deine Bereitschaft, Neues zu lernen, wird von den Arbeitgebern geschätzt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung in einer Werkstatt für Menschen mit [...]

Garten- und Landschaftsbau
Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB)
Führungsstärke
Kommunikationsfähigkeit
Kenntnisse in Grünpflege
Baum- und Strauchschnitt
Pflanzenkenntnisse
Auftrags- und Abrechnungssysteme
MS-Office Anwendungen
Verantwortungsbewusstsein
Verbindlichkeit
flexible Einsatzbereitschaft
Selbstorganisation
selbstständiges Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du gerade bei der GSE arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Arbeit mit Menschen und im Bereich Grünpflege? Deine Leidenschaft sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSE gGmbH vorbereitest

Informiere dich über die GSE

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die GSE und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, was die Organisation in den letzten Jahren erreicht hat und wie sie sich in der sozialen Landschaft positioniert. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Grünpflege und Gruppenleitung verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position eine Gruppenleitung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Führungsstärke unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Erfahrung im Umgang mit Teams zu beantworten. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.

Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Die GSE legt Wert auf ständige Weiterbildung. Stelle Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir geboten werden. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung des Unternehmens beizutragen.

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