Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und berate Mitarbeitende in abrechnungsrelevanten Themen.
- Unternehmen: GSI – Marktführer in der Schweißtechnik mit über 85 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, 30 Urlaubstage, Firmenfitness und Job-Bike.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in einem dynamischen Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Füge- und Prüftechnik.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die GSI – Gesellschaft für Schweißtechnik International mbH mit ihren Niederlassungen und kooperierenden Einrichtungen ist national und international erfolgreicher Marktführer und Schrittmacher der Fügetechnik. Dieses Selbstverständnis ist das Resultat der über 85-jährigen Erfahrung und fügetechnischen Kompetenz in den Kernbereichen Aus- und Weiterbildung, Forschung und Entwicklung, Qualitätssicherung, Werkstofftechnik sowie den übrigen Tätigkeitsfeldern der GSI.
Die wichtigste Ressource der GSI ist die fachliche und soziale Kompetenz der Mitarbeiter. Mit über 400 Mitarbeitern gestalten wir unser Unternehmen und schaffen die nunmehr 85-jährige Kompetenz und Erfahrung in der Verbindungs- und Prüftechnik: fachlich fundiert, leistungsstark und zuverlässig.
Diese Stelle in unserer Niederlassung SLV Hannover ist in Vollzeit/Teilzeit (mind. 30 Std./Wo) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Diese Stelle ist auf 2 Jahre befristet.
Ihre Aufgaben:
- Erstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für die Niederlassungen der GSI mbH sowie das Melde- und Bescheinigungswesen
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Themen
- Erstellung regelmäßiger Reportings und Auswertungen
- Betreuung der Sozialversicherungs- und Lohnsteueraußenprüfungen
Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Erfahrungen im Umgang mit Paisy und/oder Personio Payroll
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Hohe Motivation, Integrität und Zuverlässigkeit
Wir bieten:
- Leistungsgerechte Bezahlung und Sozialleistungen/ betriebliche Altersvorsorge
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche + Heiligabend und Silvester frei
- Job-Bike/Bike-Leasing (Entgeltumwandlung)
- Firmenfitness (Mitgliedschaft über EGYM Wellpass)
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland Job-Ticket
- Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
Personalsachbearbeiter / Entgeltabrechnung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: GSI - Ges. für Schweißtechnik International mbH
Die GSI – Gesellschaft für Schweißtechnik International mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der innovativen Stadt Hannover schafft. Mit über 30 Urlaubstagen, einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland Job-Ticket und regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die GSI aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur sowie die Möglichkeit, an spannenden Projekten in einem international erfolgreichen Unternehmen mitzuwirken, machen die GSI zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
Kontaktdaten:
GSI - Ges. für Schweißtechnik International mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter / Entgeltabrechnung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die GSI und überlege dir, wie deine Erfahrungen in die Unternehmenskultur passen. Zeig, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Stelle hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile relevante Inhalte auf LinkedIn oder Xing und zeige dein Fachwissen. Das kann dir helfen, von Recruitern wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter / Entgeltabrechnung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu GSI passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind. Wir lieben es, wenn wir direkt auf den Punkt kommen können!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Zeige uns, dass du die nötigen Skills mitbringst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSI - Ges. für Schweißtechnik International mbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die GSI und ihre Dienstleistungen zu erfahren. Schau dir ihre Geschichte, ihre Kernkompetenzen und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Stelle in der Entgeltabrechnung ist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Lohnsteuer, Sozialversicherungsrecht und den Programmen Paisy oder Personio vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Die GSI legt großen Wert auf die soziale Kompetenz ihrer Mitarbeiter. Sei bereit, Beispiele für deine Teamarbeit, Integrität und Zuverlässigkeit zu geben. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen und Vorgesetzten kommuniziert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die GSI regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten bietet, ist es eine gute Idee, im Interview danach zu fragen. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
