Jobbeschreibung
Sie möchten Software entwickeln und zugleich die technische Grundlage schaffen, auf der unsere Legal-Tech- und KI-Lösungen sicher und verlässlich im Produktivbetrieb laufen? In unserem Team entwickeln wir eigene Anwendungen, Automatisierungen und KI-Lösungen auf Microsoft Azure. Dafür suchen wir eine erfahrene technische Persönlichkeit, die Plattform- und DevOps-Kompetenz mit praktischer Softwareentwicklung verbindet. Sie etablieren belastbare Standards für Deployment, Security und Betrieb und arbeiten zugleich an konkreten APIs, Tools und KI-Use-Cases. Die Position ist ausdrücklich keine reine Operations- oder Administratorenrolle: Sie übernehmen Verantwortung von der Architektur und Entwicklung bis zum stabilen produktiven Einsatz und arbeiten eng mit unseren Legal Professionals und Fachbereichen zusammen.
Das erwartet Sie
- Entwicklung und Betrieb interner Legal-Tech- und KI-Anwendungen gemeinsam mit unserem Team – von der Konzeption bis zum produktiven Einsatz
- Aufbau von APIs, Automatisierungen, Datenintegrationen und nutzerfreundlichen internen Tools, vorzugsweise mit Python und/oder TypeScript
- Entwicklung wiederverwendbarer Standards für Microsoft Azure, Deployment, Security, Monitoring und den zuverlässigen Betrieb unserer Lösungen
- Automatisierung von Infrastruktur und Umgebungen mit Infrastructure as Code, insbesondere mit Bicep oder Terraform, sowie Pflege und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines, beispielsweise mit GitHub Actions
- Integration moderner KI-Technologien wie Azure OpenAI, LLMs, RAG-Anwendungen oder agentischer Systeme in konkrete Use Cases – sicher, nachvollziehbar und praxisnah
- Aktive Mitgestaltung von Architekturentscheidungen, Analyse technischer Störungen sowie kontinuierliche Sicherstellung wartbarer, skalierbarer und belastbarer Anwendungen
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Legal Professionals und Fachbereichen, um Anforderungen in pragmatische technische Lösungen zu übersetzen und Reibungsverluste im Team nachhaltig zu reduzieren
Das wünschen wir uns
- Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige praktische Erfahrung als Software Engineer, Platform Engineer, DevOps Engineer oder in einer vergleichbaren hybriden Rolle sowie Verantwortung für produktiv eingesetzte Systeme
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute bis sehr gute Kenntnisse in Microsoft Azure und Erfahrung mit dem Aufbau, der Absicherung und dem Betrieb produktiver Cloud-Anwendungen
- Sicherer Umgang mit CI/CD, automatisierten Build-, Test- und Deployment-Pipelines sowie Infrastructure as Code, idealerweise mit GitHub Actions und Bicep oder Terraform
- Solide Programmiererfahrung mit Python und/oder TypeScript sowie Praxis in der Entwicklung und Integration von APIs, Webanwendungen oder Automatisierungslösungen
- Kenntnisse in Azure Security und Cloud Governance, beispielsweise Entra ID, RBAC, Key Vault, Logging, Monitoring und Netzwerkgrundlagen
- Erfahrung mit containerisierten Anwendungen oder modernen Azure-Deployment-Modellen, beispielsweise Azure Container Apps, App Service, Functions oder AKS
- Ein ausgeprägtes Verständnis für zuverlässigen Produktivbetrieb, einschließlich Observability, Fehleranalyse, Dokumentation sowie Backup- und Wiederanlaufkonzepten
- Interesse an KI-Anwendungen und idealerweise praktische Erfahrung mit Azure OpenAI, LLMs, RAG-Architekturen, Prompt Engineering oder agentischen Systemen
- Eine selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise und Freude an Verantwortung in einem kleinen Team
Zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen – entscheidend sind für uns Ihre Motivation und Ihr Entwicklungspotenzial.
Benefits bei GSK
- 30 Urlaubstage & freie Tage an Heiligabend/Silvester
- Betriebliche Altersvorsorge
- Ergonomischer Arbeitsplatz
- Familienservice – Unterstützung für Beruf & Alltag
- Flexible Arbeitszeiten für Ihre Balance
- Förderung Ihrer persönlichen & fachlichen Entwicklung
- Fortbildung in der GSK Academy
- Frisches Bio-Obst & Getränke
- Mobiles Arbeiten – flexibel von überall
- Team-Events für den Zusammenhalt
- Vielfältiges Sportangebot
- Zuschuss zum Deutschlandticket oder JobRad
#J-18808-Ljbffr
Software und Platform Engineer (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: GSK Stockmann
GSK Stockmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld in München zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Teamklima fördern wir Ihre Karriere im Bereich Banking & Finance. Genießen Sie zudem zahlreiche Benefits wie 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und ein vielfältiges Sportangebot, während Sie an der Transformation des Finanzmarktes aktiv mitwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software und Platform Engineer (m/w/d) in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei GSK Stockmann anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software und Platform Engineer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei GSK Stockmann vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei GSK Stockmann klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSK Stockmann vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
