Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für Real-World Evidence und Gesundheitsoutcomes bei GSK.
- Unternehmen: GSK, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsforschung und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: PhD oder gleichwertig sowie umfangreiche Führungserfahrung im Bereich Gesundheitsoutcomes.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 180000 € pro Jahr.
GSK sucht einen Executive Director und TA Head - Specialty, um das Global Real-World Evidence & Health Outcomes Research-Team zu leiten. Diese Position umfasst die Zusammenarbeit mit Stakeholdern und die strategische Ausrichtung von Evidenzgenerierungsplänen in Zug, Schweiz.
Kandidaten sollten über einen PhD oder gleichwertige Qualifikationen, umfangreiche Führungserfahrung im Bereich Health Outcomes und Fähigkeiten in der Teamentwicklung verfügen.
GSK bietet ein hybrides Arbeitsmodell und setzt sich für Chancengleichheit in der Beschäftigung ein.
Global Head, Real-World Evidence & Health Outcomes Arbeitgeber: GSK
GSK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und integrative Arbeitskultur in Zug, Schweiz, fördert. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einem starken Fokus auf Chancengleichheit bietet GSK nicht nur attraktive Vorteile, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Teamführung. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich für die Verbesserung von Gesundheitsergebnissen weltweit einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Global Head, Real-World Evidence & Health Outcomes erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir sollten auch unsere Erfolge und Erfahrungen im Bereich Health Outcomes klar kommunizieren, um zu zeigen, dass wir die richtige Wahl sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle bei GSK ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Lass uns sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht!
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für Feedback. Wir können immer dazulernen und uns verbessern. Wenn du nach einem Gespräch Rückmeldungen erhältst, nutze diese, um dich weiterzuentwickeln und beim nächsten Mal noch besser abzuschneiden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Head, Real-World Evidence & Health Outcomes mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Thema sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du für die Rolle brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Wir lieben es, wenn alles schön übersichtlich ist!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen klar mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten im Bereich Health Outcomes und Teamführung direkt auf die Herausforderungen bei GSK zutreffen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSK vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über GSK und die spezifischen Anforderungen der Position als Global Head, Real-World Evidence & Health Outcomes. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Führung gezeigt oder bedeutende Ergebnisse im Bereich Health Outcomes erzielt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die strategische Ausrichtung des Teams und die Herausforderungen im Bereich Real-World Evidence beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise, was bei Führungskräften sehr geschätzt wird.
✨Präsentiere deine Teamführungskompetenzen
Da die Position stark auf Teamentwicklung fokussiert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Teams zu sprechen. Betone, wie du Talente förderst und ein positives Arbeitsumfeld schaffst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
