Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite klinische Studien und sorge für exzellente Ergebnisse in der Forschung.
- Unternehmen: GSK, ein globales Biopharma-Unternehmen mit einer inspirierenden Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Boni, betriebliche Altersvorsorge und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem Fokus auf Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite an innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen Forschung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Erfolg von GSK hängt entscheidend von unseren Mitarbeitenden ab. Wir möchten, dass GSK ein Ort ist, an dem Menschen inspiriert, ermutigt und herausgefordert werden, ihr Bestes zu geben. Ein Ort, an dem sie sie selbst sein können – sich willkommen, geschätzt und einbezogen fühlen. Wo sie weiter wachsen und auf ihr Wohlbefinden achten können.
Jobzweck: Der Head of Clinical Operations – Deutschland & zugehörige Länder ist verantwortlich für die Durchführung und Lieferung von von Pharma und Impfstoffen gesponserten Forschungsprojekten mit menschlichen Probanden in allen Therapiegebieten und Entwicklungsphasen innerhalb eines primären strategischen Landes für GSK, mit zusätzlicher Verantwortung für zugewiesene kleinere Länder. Diese Position gewährleistet eine ausgewogene Führungsverantwortung, konsistente Ausführung und effektive Nutzung der senioren operativen Fähigkeiten, die an den Portfolio-Beitrag, die Komplexität und das Risiko angepasst sind.
Wesentliche Verantwortlichkeiten:
- Verantwortlich für die Durchführung und Lieferung klinischer Studien in allen Therapiegebieten und Entwicklungsphasen innerhalb des primären Landes und zugewiesener zusätzlicher Länder.
- Bereitstellung von seniorer Führung und Personalmanagement für die Teams der klinischen Operationen im definierten Landesbereich.
- Übersetzung der GSK-Forschung und GMASE-Strategie in umsetzbare länderspezifische Pläne, die an den Bedürfnissen des Portfolios ausgerichtet sind.
- Bereitstellung von klinischer Überwachung, einschließlich der Aufsicht über Studien, die von strategischen Partnern und CROs durchgeführt werden.
- Aufrechterhaltung des Verständnisses der lokalen Gesundheitsumgebungen, regulatorischen Rahmenbedingungen und operativen Realitäten im Landesbereich.
- Einbindung und Einflussnahme auf interne und externe Stakeholder zur Ermöglichung einer erfolgreichen Lieferung und eines positiven Betriebsumfelds.
- Übernahme der operativen und finanziellen Verantwortung für die Budgets der klinischen Operationen in den primären und zugewiesenen Ländern.
- Förderung kontinuierlicher Verbesserungen und Effizienz durch Implementierung neuer Prozesse und bewährter Praktiken.
- Sicherstellung der Qualität, des Risikos und der Geschäftskontinuitätsaufsicht.
- Leitung länderübergreifender und regionaler Initiativen und Austausch von Ländereinblicken zur Unterstützung der globalen Planung.
Grundqualifikationen:
- Abschluss in einem wissenschaftlichen Fachgebiet.
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen Forschung und Entwicklung oder verwandten Branchen.
- Nachgewiesene Führungserfahrung in regulierten klinischen Operationen.
- Starkes Wissen über ICH-GCP und klinische Entwicklungsprozesse.
- Vorausschauende und visionäre Denkweise zur Modernisierung des Ansatzes für klinische Prozesse und zur Nutzung von Technologie.
- Nachgewiesene Führung von Matrixteams zur Erzielung von Ergebnissen.
- Nachgewiesene interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Erfahrung im Aufbau von Netzwerken von Partnern und Stakeholdern sowie in der breiten Einbindung von Expertengemeinschaften.
- Effektive Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, auf allen Ebenen der Organisation zu kommunizieren und Einfluss zu nehmen.
Bevorzugte Qualifikation:
- Fortgeschrittener Abschluss in einem wissenschaftlichen Fachgebiet.
- Erfahrung in der Führung über mehrere Länder oder heterogene Umgebungen.
- Digitale und datenbezogene Kompetenz.
Gehaltsspanne Deutschland: EUR 138.000 bis EUR 230.000. Das jährliche Bruttogehalt für neueinstellungen in dieser Position wird oben für jeden relevanten Standort aufgeführt. Diese Spannen berücksichtigen eine Reihe von Faktoren, einschließlich der Fähigkeiten, Erfahrungen, Ausbildungsniveau und des Marktpreises für die Rolle.
GSK ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Dies stellt sicher, dass alle qualifizierten Bewerber unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geschlechtsidentität und sexueller Orientierung), Elternstatus, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Militärdienst oder einem anderen, nach Bundes-, Landes- oder lokaler Gesetzgebung verbotenen Grund, gleich behandelt werden.
Head of Clinical Operations – Germany & Associated Countries (m/f/d) Arbeitgeber: GSK
GSK ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem klaren Fokus auf Innovation in der Pharma- und Impfstoffforschung engagiert sich GSK dafür, dass jeder Mitarbeiter sich wertgeschätzt und integriert fühlt, während er gleichzeitig an bedeutenden Projekten arbeitet, die das Leben von Millionen Menschen weltweit verbessern. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein, was GSK zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Deutschland und den angrenzenden Ländern macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Clinical Operations – Germany & Associated Countries (m/f/d) erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei GSK!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei GSK für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Clinical Operations – Germany & Associated Countries (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von GSK passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei GSK anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSK vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei GSK. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
