Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für Key Accounts und entwickle datenbasierte Strategien.
- Arbeitgeber: ViiV Healthcare, ein innovatives Unternehmen, das sich auf HIV konzentriert.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Zugang zu GSK-Vorteilen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf cross-funktionale Zusammenarbeit und innovative Ansätze.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Naturwissenschaftliches Studium oder gleichwertige Qualifikation, Erfahrung im pharmazeutischen Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
ViiV Healthcare ist ein Unternehmen, das sich zu 100 % auf HIV konzentriert und sich mehrheitlich im Besitz von GSK, einem globalen Biopharmaunternehmen, befindet. Als Mitarbeiter von ViiV sind Sie Teil eines Teams, das sich zum Ziel gesetzt hat, niemanden, der mit HIV lebt, zurückzulassen. Darüber hinaus haben Sie durch unsere Aktionärsbeziehung mit GSK Zugang zu einer Reihe von gemeinsamen Vorteilen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Im Rahmen unserer NextGen-ViiV-Strategie bauen wir ein modernes, datenbasiertes Key-Account-Modell auf. Dafür suchen wir keine klassischen Pharmareferent:innen, sondern Key Account Manager, die Verantwortung übernehmen, strategisch denken und Accounts ganzheitlich steuern.
Als Key Account Manager sind Sie der operative Lead im Account. Sie tragen die volle Ownership für Ihre Key Accounts – von der strategischen Analyse über die Planung bis zur Umsetzung und Ergebnissicherung. Sie verstehen Versorgungsstrukturen, Entscheidungswege und Stakeholder-Ökosysteme tiefgehend, nutzen Daten und Insights konsequent und orchestrieren – gemeinsam mit internen Expert:innen – alle Aktivitäten, die zu nachhaltigem Erfolg im Account beitragen. Dabei arbeiten Sie omnicanal, priorisieren konsequent und verstehen Vertrieb nicht als Besuchsfrequenz, sondern als relevante, bedarfsorientierte und wirkungsvolle Kundeninteraktion.
Gebiet: Berlin, Magdeburg, Potsdam, Rostock
Befristung: unbefristet
Hauptaufgaben
- Ganzheitliche Verantwortung für definierte Key Accounts, inkl. Zielerreichung und nachhaltiger Performance
- Entwicklung und Umsetzung datenbasierter Account-Strategien auf Basis von Potenzialen, Versorgungsstrukturen und Kundenbedürfnissen
- Systematische Nutzung von CRM-, Markt- und Performance-Daten zur Priorisierung, Steuerung und Definition von Next Best Actions
- Planung und Umsetzung bedarfsorientierter Omnichannel-Maßnahmen (F2F, digitale Kanäle, Veranstaltungen etc.)
- Aktive Orchestrierung der cross-funktionalen Zusammenarbeit mit Medical, Market Access, Marketing und weiteren Schnittstellen
- Aufbau und Pflege belastbarer Stakeholder-Netzwerke zur Verbesserung des Patientenzugangs und der Versorgungsqualität
Qualifikationen & Fähigkeiten
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium oder gleichwertige Qualifikation gemäß § 75 AMG
- Erfahrung im pharmazeutischen Vertrieb, idealerweise im Bereich Spezialprodukte / komplexe Therapien
- Klares Key-Account-Mindset mit Ownership-Anspruch
- Hohe Daten- und Analysekompetenz sowie sicherer Umgang mit CRM-Systemen
- Sehr gutes Verständnis des deutschen Gesundheitssystems und relevanter Versorgungslogiken
- Ausgeprägte Fähigkeit zur cross-funktionalen Zusammenarbeit und klaren Priorisierung
- Digitale Affinität und echtes Omnichannel-Verständnis
Bevorzugte Qualifikationen & Fähigkeiten
- Erfahrung in modernen, datenbasierten Vertriebsmodellen
- Unternehmerisches Denken, Ergebnisorientierung und Lernbereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Key Account Manager (m/w/d) – Strategic Accounts & Omnichannel Arbeitgeber: GSK
Kontaktperson:
GSK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager (m/w/d) – Strategic Accounts & Omnichannel
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Entscheidungsträgern in der Branche zu vernetzen. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile relevante Inhalte, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über ViiV Healthcare und deren Strategien. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im pharmazeutischen Vertrieb konkret einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei ViiV arbeitet, frag nach Insider-Infos oder einer Empfehlung. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Tür zu öffnen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Omnichannel-Strategien zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager (m/w/d) – Strategic Accounts & Omnichannel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSK vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über ViiV Healthcare und das deutsche Gesundheitssystem. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der HIV-Versorgung verstehst und wie deine Rolle als Key Account Manager dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich strategische Account-Management-Strategien umgesetzt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Erfolge zu erzielen.
✨Zeige deine Datenkompetenz
Da die Position eine hohe Daten- und Analysekompetenz erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit CRM-Systemen und datenbasierten Vertriebsmodellen zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten zur Priorisierung und Steuerung von Accounts eingesetzt hast.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Die cross-funktionale Zusammenarbeit ist entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du effektiv mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Stakeholder-Netzwerke aufzubauen.