Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Ärzten und Entwicklung von Patientenpfaden für optimale Versorgung.
- Unternehmen: GSK, ein globales Biopharmaunternehmen mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im Gesundheitswesen und Kenntnisse in Onkologie sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 83250 - 138750 € pro Jahr.
GSK hat ehrgeizige kommerzielle Ziele für die Zukunft. Bis 2031 wollen wir einen Umsatz von £38 Milliarden jährlich erzielen – basierend auf dem bestehenden starken Leistungstrend, der den positiven Einfluss, den wir auf die Gesundheit von Milliarden von Patienten weltweit haben können, erheblich steigern wird. Unsere Strategie „Ahead Together“ bedeutet, frühzeitig einzugreifen, um Krankheiten zu verhindern und ihren Verlauf zu verändern, um Menschen zu schützen und die Gesundheitssysteme zu unterstützen. Unser Portfolio besteht aus Impfstoffen, Spezialmedikamenten und Allgemeinmedikamenten.
Stellenprofil:
- Unterstützung des Key Account Management-Teams durch das Management von Netzwerken und spezialisierten Ansprechpartnern zur Sicherstellung optimaler Patientenversorgung.
Gebiet: Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Münsterland
Aufgaben:
- Betreuung von Schwerpunkt-Ophthalmologen und neuen Zielgruppen in Zusammenhang mit spezialisierten Versorgungsformen (z.B. ASV, Hybrid-DRG,...)
- Entwicklung und Umsetzung geeigneter Patientenpfade inklusive Vernetzung der notwendigen Leistungserbringer für eine reibungslose Versorgung von MM-Patienten gemeinsam mit Kunden/Accounts
- Entwicklung von spezifischen Formaten (z.B. digital) für Fortbildungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit neuen Kundengruppen und Verbänden
- Zusammenarbeit mit regionalen Verbänden oder Arbeitskreisen zu Themen wie Qualitäts- und Patientenmanagement
- Referententätigkeit zu o.a. Themen bei Veranstaltungen oder Round Table-Gesprächen
- Situativ Vakanzbetreuung bei Key Accounts nach Bedarf
Dein Profil:
- Qualifikation nach §75 AMG oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse zum gesundheitspolitischen Umfeld in der Onkologie
- Kenntnisse zu wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Klinik und Praxis
- Idealerweise Erfahrungen im Bereich Ophthalmologie
- Erfahrung als Referent und Moderator
- Fähigkeit zur Projekt-orientierten Arbeitsweise (Planung, Umsetzung, Monitoring, Koordination von Kolleginnen und Kollegen über Bereichsgrenzen hinweg)
- Erfahrung in der Nutzung des gesamten Spektrums an Omnichannel-Möglichkeiten
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse des Gesundheitssystems (z.B. zu Abrechnungsmodalitäten in Klinik und Praxis, AMNOG, Prozessabläufen im KH, Patientenpfaden und Versorgungsmodellen)
- Kenntnisse über Warenströme und Entscheidungswege in der Klinik und Kundennetzwerken (Z.B. AMK, Arzneimittellistung, Konditionsrahmen/-verhandlung)
- Bereitschaft zu Reisetätigkeit und Übernachtungen im Rahmen der Tätigkeit im Gebiet
- Neugier/Interesse an aktuellen Entwicklungen
Persönliche Kompetenzen:
- Kundenorientierung und externer Fokus
- Ziel- und Ergebnisorientierung, Leistungsbereitschaft
- Selbständiges und flexibles Handeln
- Überzeugungsfähigkeit auch bei Widerstand
- Sozialkompetenz, Empathie und Teamfähigkeit
- Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft
- Denken/Handeln in vernetzten internen und externen Strukturen
- Agil und veränderungsbereit
- Analytische und organisatorische Fähigkeiten
- Integrität und ein hoher ethischer Anspruch an die eigene Person sowie das Unternehmen
- Offenheit gegenüber dem Umgang mit digitalen Medien (E-Mail, Internet, Intranet) und Omnichannel-Kundenmanagement
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte praxisrelevant für die Region aufzubereiten und zu vermitteln
- Bereitschaft, als Referent oder Moderator zu agieren
Weitere Informationen: Annual Report Product Pipeline
Gehaltsbandbreiten Deutschland: EUR 83,250 to EUR 138,750
Für tarifgebundene Positionen richten sich Beschäftigungsbedingungen und Vergütung nach den jeweils geltenden Tarifverträgen der chemischen Industrie sowie internen Richtlinien. Weiterführende Informationen zur Vergütung werden während des Einstellungsprozesses zur Verfügung gestellt.
GSK ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
Netzwerkmanager*in Hämatologie (m/w/d) - Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Münsterland Arbeitgeber: GSK
GSK ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und dem Münsterland eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf Innovation in der Gesundheitsversorgung und einer Kultur, die Ambition für Patienten und Verantwortlichkeit für den eigenen Einfluss fördert, ermöglicht GSK seinen Mitarbeitern, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die das Leben von Millionen Menschen positiv beeinflussen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Vergütungsmodellen, umfassenden Sozialleistungen und einem starken Teamgeist, der Zusammenarbeit und persönliche Initiative schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Netzwerkmanager*in Hämatologie (m/w/d) - Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Münsterland erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Hämatologie und Onkologie in Kontakt zu treten. Vernetze dich aktiv und teile deine Erfahrungen, um sichtbar zu werden und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Informative Gespräche führen
Scheue dich nicht, Informationsgespräche mit Personen in deinem Zielunternehmen zu führen. Frag nach ihren Erfahrungen und dem Arbeitsumfeld. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben, die du in deinem Vorstellungsgespräch nutzen kannst.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Hämatologie und den spezifischen Herausforderungen im Gesundheitswesen vertraut. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Netzwerkmanager*in Hämatologie (m/w/d) - Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Münsterland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Netzwerkmanager*in Hämatologie interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSK vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Hämatologie und Onkologie vertraut. Informiere dich über GSKs Produkte und deren Einfluss auf die Patientenversorgung. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Projektkoordination oder im Kundenmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Referententätigkeiten umfasst, solltest du deine Fähigkeit zur klaren und überzeugenden Kommunikation demonstrieren. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
