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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Coache Menschen in Gruppen und unterstütze sie auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt.
- Arbeitgeber: Innovatives Projekt in Flensburg mit einem kreativen Coaching-Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertschätzendes Umfeld und die Möglichkeit, echte Veränderungen zu bewirken.
- Warum dieser Job: Hilf anderen, ihre Lebensperspektiven zu verbessern und erlebe selbstwirksame Momente.
- Gewünschte Qualifikationen: Anerkannter Abschluss und Erfahrung in Beratung und Bewerbungstraining.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche Entfaltung und Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Im Projekt in Flensburg coachst du die arbeitssuchenden Teilnehmenden vorwiegend in der Gruppe am gsm-Standort. Das Konzept dieses Projekts lässt dir den Freiraum, ganzheitlich, individuell und kreativ mit den Teilnehmenden zu arbeiten. Coaching bedeutet bei uns, dass die Teilnehmenden wieder selbst ins Tun kommen und damit Selbstwirksamkeit erleben. So geht gsm – gemeinsam selber machen! Deine Aufgaben ✓ Du gibst Menschen, die es schwer haben in den Arbeitsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven. ✓ Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch Gruppencoachings und flankierende Einzelgespräche. ✓ Die Gespräche führst du aufsuchend (z. B. als Hausbesuch, Walk & Talk oder Terminbegleitung) oder am gsm-Standort. ✓ Um den Teilnehmenden den Weg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit gsm ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z. B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z. B. Schuldnerberatung). ✓ Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner:innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden. Dein Profil ✓ Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss ✓ Wertschätzender Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen ✓ Mehrere Jahre Erfahrung in der Beratung und im Bewerbungstraining, idealerweise von arbeitssuchenden Menschen und/oder Geflüchteten ✓ Bereitschaft zu regionaler Mobilität für die Terminbegleitung (Fahrerlaubnis und Pkw notwendig, die Fahrtkosten werden von uns erstattet) ✓ Offenheit für digitale Kommunikation (z. B. MS Teams, digitale Coaching-Plattformen) und gute Selbstorganisation wünschenswert: ✓ Weiterbildung im Coaching/ in der Pädagogik, z. B. als Ausbilder, Systemischer Coach, Berufseinstiegsbegleiter (w/m/d), oder pädagogisches Profil, z. B. als Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter, Erzieher (w/m/d) \“Das Besondere an meiner Arbeit als Coachin ist, gemeinsam eine Erfolgsleiter aufzusteigen und die Teilnehmenden selbst zum Chef ihres Lebens zu machen. Alle Gedanken rund um die Menschen, die ich bei gsm kennenlernen durfte, hinterlassen bei mir das positive Gefühl, eine Tür geöffnet zu haben.\“ – Marlies Waldow, seit 2013 Coachin bei gsm
Jobcoach / Coach (m/w/d) für Gruppencoaching Arbeitgeber: GSM GmbH
Kontaktperson:
GSM GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jobcoach / Coach (m/w/d) für Gruppencoaching
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten, die dich interessiert. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Coaching-Workshop. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Wenn du über deine Motivation sprichst, wird das die Arbeitgeber anziehen. Erkläre, warum du für die Stelle brennst und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Möglichkeiten, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jobcoach / Coach (m/w/d) für Gruppencoaching
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Coaching deutlich machen. Wir suchen nach Menschen, die echt sind und sich für andere einsetzen.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte individuell auf die Stelle zugeschnitten sein. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserem Projekt in Flensburg passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Erzähl eine Geschichte!: Nutze deine Bewerbung, um eine kleine Geschichte über deine bisherigen Erfahrungen im Coaching oder in der Beratung zu erzählen. So können wir besser nachvollziehen, wie du mit Herausforderungen umgehst und was dich motiviert.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam etwas zu bewegen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSM GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Coaches
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Jobcoaches vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf Gruppencoaching und individuelle Unterstützung präsentieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Menschen in schwierigen Lagen unterstützt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenz und Empathie zu zeigen.
✨Zeige deine Kreativität
Da das Projekt Raum für kreative Ansätze lässt, überlege dir innovative Methoden, die du im Coaching einsetzen könntest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu teilen und zu erklären, wie sie den Teilnehmenden helfen könnten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
