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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Coache junge Menschen in ihrer beruflichen Orientierung und begleite sie individuell.
- Arbeitgeber: gsm ist ein innovativer Arbeitgeber, der soziale Projekte zur Unterstützung junger Menschen umsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit kreativen Freiräumen und der Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und erlebe, wie sie Selbstwirksamkeit erfahren.
- Gewünschte Qualifikationen: Studien- oder Berufsabschluss im sozialen Bereich und Erfahrung in der Beratung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsmethoden und ein wertschätzender Umgang sind Teil unserer Kultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unser neu startendes ESF-Projekt in Luckenwalde suchen wir dich zum 01.02.2025 als Verstärkung in Vollzeit (40 Stunden/ Woche).
Deine Aufgaben
- Du gibst jungen Menschen zwischen 18 und 27 Jahren, die es schwer haben in den Arbeitsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven.
- Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch wöchentliche Einzelcoachings und Gruppengespräche.
- Die Gespräche führst du aufsuchend (z. B. als Hausbesuch, Walk & Talk oder Terminbegleitung) oder am gsm-Standort.
- Um den Teilnehmenden den Weg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit gsm ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z. B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z. B. Schuldnerberatung).
- Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner:innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden.
Dein Profil
- Studien- oder Berufsabschluss im sozialen oder ähnlichem Bereich, z. B. als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Pädagoge, Heilpädagoge/ Rehabilitationspädagoge/ Sonderpädagoge/ Psychologe oder staatlich anerkannter Erzieher (w/m/d) mit Zusatzqualifikation.
- Wertschätzender Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen.
- Erfahrung in der Beratung, idealerweise von arbeitssuchenden Menschen und im Gruppencoaching.
- Offenheit für digitale Kommunikation (z. B. MS Teams, digitale Coaching-Plattformen) und gute Selbstorganisation.
- Weiterbildung im Coaching bzw. in der Pädagogik, z. B. als Ausbilder, Systemischer Coach, Berufseinstiegsbegleiter (w/m/d).
Im ESF-Projekt am Standort Luckenwalde coachst du die arbeitssuchenden Teilnehmenden zwischen 18 und 27 Jahren, die sich beruflich oder persönlich noch in einer Orientierungsphase befinden oder von Arbeitslosigkeit bedroht sind. Wir erarbeiten zusammen mit unseren Teilnehmenden Lösungswege, um sie an den Arbeitsmarkt heranzuführen.
Das Konzept dieses Projekts lässt dir den Freiraum, ganzheitlich, individuell und kreativ mit den Teilnehmenden zu arbeiten. Coaching bedeutet bei uns, dass die Teilnehmenden wieder selbst ins Tun kommen und damit Selbstwirksamkeit erleben. So geht gsm – gemeinsam selber machen!
Kontakt und Bewerbung
Ausführlichere Informationen zu dieser Position und gsm als Arbeitgeber findest du auf unserer Website unter: .
Deine Bewerbung wird in unserem Bewerbermanagementsystem „Onlyfy One (by XING)“ verwaltet. Hierdurch wird kein öffentliches Profil erzeugt. Hinweise zum Datenschutz findest du hier: .
#J-18808-Ljbffr
Pädagoge / Coach (w/m/d) für Arbeitsmarktprojekt Arbeitgeber: GSM GmbH
Kontaktperson:
GSM GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagoge / Coach (w/m/d) für Arbeitsmarktprojekt
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu unserem Team bei StudySmarter herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Arbeitsmarktintegration. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppe verstehst und innovative Ansätze zur Unterstützung von jungen Menschen entwickeln kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Coaching-Methoden und Erfahrungen in der Arbeit mit jungen Menschen zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast und welche Techniken du angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für digitale Tools und Plattformen! Da wir Wert auf digitale Kommunikation legen, ist es wichtig, dass du dich mit diesen Technologien wohlfühlst und bereit bist, sie in deinem Coaching-Prozess zu integrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagoge / Coach (w/m/d) für Arbeitsmarktprojekt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über gsm: Beginne mit einer gründlichen Recherche über gsm und das ESF-Projekt in Luckenwalde. Verstehe die Ziele des Projekts und die Werte des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Coaching und in der Arbeit mit jungen Menschen hervorhebst. Zeige auf, wie du die Teilnehmenden unterstützen kannst, ihre Lebens- und Berufsperspektiven zu verbessern.
Betone relevante Qualifikationen: Achte darauf, deine Studien- oder Berufsabschlüsse sowie relevante Weiterbildungen im sozialen Bereich klar zu benennen. Hebe deine Erfahrungen in der Beratung und im Gruppencoaching besonders hervor.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSM GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Rolle als Pädagoge oder Coach ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich mit Menschen in schwierigen Situationen gearbeitet hast.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da die Position viel Coaching und individuelle Begleitung erfordert, solltest du dir einige praktische Szenarien überlegen, die du im Interview besprechen kannst. Überlege dir, wie du mit verschiedenen Herausforderungen umgehen würdest, die deine Teilnehmenden möglicherweise erleben.
✨Kenntnis über digitale Tools
Da Offenheit für digitale Kommunikation gefordert ist, informiere dich über gängige digitale Coaching-Plattformen und Tools wie MS Teams. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Technologien in deinem Coaching-Prozess einsetzen würdest.
✨Netzwerkgedanken einbringen
Das Projekt erfordert den Aufbau eines regionalen Netzwerks. Überlege dir, wie du Kontakte zu Unternehmen und sozialen Institutionen herstellen könntest. Teile Ideen, wie du dieses Netzwerk nutzen würdest, um deinen Teilnehmenden zu helfen.
