Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Coache Teilnehmende auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt durch individuelle Beratung und Unterstützung.
- Arbeitgeber: gsm ist ein innovatives Projekt, das Menschen mit Migrationshintergrund hilft, ihre beruflichen Perspektiven zu verbessern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Fahrtkostenerstattung und die Möglichkeit, kreativ zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Menschen und erlebe, wie sie Selbstwirksamkeit erfahren.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss im sozialen Bereich und Erfahrung in der Beratung von arbeitssuchenden Personen erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeit kann festangestellt oder freiberuflich erfolgen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Im Projekt in Ludwigshafen coachst du die arbeitssuchenden Teilnehmenden mit und ohne Migrationshintergrund aufsuchend oder am gsm-Standort. Das Konzept dieses Projekts lässt dir den Freiraum, ganzheitlich, individuell und kreativ mit den Teilnehmenden zu arbeiten. Coaching bedeutet bei uns, dass die Teilnehmenden wieder selbst ins Tun kommen und damit Selbstwirksamkeit erleben. So geht gsm – gemeinsam selber machen! Eine Mitarbeit wäre festangestellt oder auf freiberuflicher Basis möglich. Deine Aufgaben ✓ Du gibst Menschen, die es schwer haben in den Ausbildungsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven. ✓ Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch wöchentliche Einzelcoachings und Beratungsgespräche. ✓ Die Gespräche führst du aufsuchend (z. B. als Hausbesuch, Walk & Talk oder Terminbegleitung) oder am gsm-Standort. ✓ Um den Teilnehmenden den Weg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit gsm ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z. B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z. B. Schuldnerberatung). ✓ Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner:innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden. Dein Profil ✓ Studien- oder Berufsabschluss im sozialen Bereich, z. B. als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Pädagoge, Heilpädagoge/ Rehabilitationspädagoge/ Sonderpädagoge oder staatlich anerkannter Erzieher (w/m/d) ✓ Wertschätzender Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen ✓ Bereitschaft zu regionaler Mobilität für die aufsuchende Arbeit (Fahrerlaubnis und Pkw notwendig, die Fahrtkosten werden von uns zurückerstattet) ✓ Offenheit für digitale Kommunikation (z. B. MS Teams, digitale Coaching-Plattformen) und gute Selbstorganisation ✓ Erfahrungen in der Beratung unterstützungsbedürftiger Personen, idealerweise mit arbeitssuchenden Menschen \“Das Besondere an meiner Arbeit als Coachin ist, gemeinsam eine Erfolgsleiter aufzusteigen und die Teilnehmenden selbst zum Chef ihres Lebens zu machen. Alle Gedanken rund um die Menschen, die ich bei gsm kennenlernen durfte, hinterlassen bei mir das positive Gefühl, eine Tür geöffnet zu haben.\“ – Marlies Waldow, seit 2013 Coachin bei gsm
Sozialpädagoge / Pädagoge (m/w/d) für Jugendprojekt Arbeitgeber: GSM GmbH
Kontaktperson:
GSM GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge / Pädagoge (m/w/d) für Jugendprojekt
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Organisationen oder Gruppen, die sich mit sozialen Projekten beschäftigen. Nimm an Veranstaltungen teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse der Teilnehmenden zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv in der Kommunikation! Zeige deine Offenheit für digitale Tools und Plattformen, indem du dich mit diesen vertraut machst. Das wird dir helfen, im Coaching-Prozess effektiver zu arbeiten und Vertrauen aufzubauen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf die individuelle Arbeit mit den Teilnehmenden vor. Überlege dir kreative Ansätze, wie du ihre Lebens- und Berufsperspektiven erweitern kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen auf dem Ausbildungsmarkt. Ein tiefes Verständnis der Situation deiner Zielgruppe wird dir helfen, gezielte Unterstützung anzubieten und deine Rolle als Coach zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge / Pädagoge (m/w/d) für Jugendprojekt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Sozialpädagoge/Pädagoge interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen in schwierigen Lebenslagen und wie du ihnen helfen möchtest, neue Perspektiven zu finden.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der sozialen Arbeit ein, insbesondere im Coaching oder in der Beratung von arbeitssuchenden Personen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die ausgeschriebene Stelle qualifizieren.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position viel Interaktion mit Teilnehmenden erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Aufbau von Vertrauensverhältnissen zu betonen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast.
Zeige deine Flexibilität und Mobilität: Erwähne deine Bereitschaft zur regionalen Mobilität und deine Fähigkeit, aufsuchende Arbeit zu leisten. Dies zeigt dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit an die Anforderungen der Stelle.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSM GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die Herausforderungen, mit denen arbeitssuchende Menschen konfrontiert sind, insbesondere solche mit Migrationshintergrund. Zeige im Interview, dass du einfühlsam und wertschätzend mit diesen Themen umgehen kannst.
✨Präsentiere deine Coaching-Methoden
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teilnehmenden gearbeitet hast. Erkläre, welche kreativen Ansätze du nutzt, um Vertrauen aufzubauen und Selbstwirksamkeit zu fördern.
✨Zeige deine Mobilität und Flexibilität
Da die Stelle aufsuchende Arbeit erfordert, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, regional mobil zu sein. Erwähne deine Fahrerlaubnis und wie du die Fahrtkosten managen würdest.
✨Digitales Know-how
Da digitale Kommunikation wichtig ist, stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Plattformen darlegst. Zeige, dass du offen für neue Technologien bist und diese effektiv nutzen kannst.
