Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Menschen, neue Perspektiven im Arbeitsmarkt zu finden und begleite sie individuell.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem sozialen Projekt mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fahrtkostenerstattung und kreative Gestaltungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für kreative Coaching-Ansätze.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und erlebe ihre Fortschritte hautnah.
- Qualifikationen: Berufsausbildung oder Studium, Erfahrung in der Beratung und wertschätzender Umgang.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Für unser Projekt am Standort in Plauen suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit (19,5 bis 39 Stunden/Woche).
Deine Aufgaben:
- Du gibst Menschen, die es schwer haben in den Arbeitsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven.
- Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch wöchentliche Einzelcoachings, Kleingruppencoachings und Beratungsgespräche.
- Die Gespräche führst du aufsuchend (z. B. als Hausbesuch, Walk & Talk oder Terminbegleitung) oder am gsm-Standort.
- Um den Teilnehmenden den Weg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit gsm ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z. B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z. B. Schuldnerberatung).
- Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner:innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden.
Dein Profil:
- Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss.
- Erfahrung in der Beratung von arbeitssuchenden Menschen.
- Wertschätzender Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen.
- Bereitschaft zu regionaler Mobilität für die aufsuchende Arbeit (Fahrerlaubnis und Pkw notwendig, die Fahrtkosten werden von uns erstattet).
- Offenheit für digitale Kommunikation (z. B. MS Teams, digitale Coaching-Plattformen) und gute Selbstorganisation.
wünschenswert:
- Weiterbildung im Coaching bzw. in der Pädagogik, z. B. als Ausbilder, Systemischer Coach, Berufseinstiegsbegleiter (w/m/d) oder pädagogisches Profil, z. B. als Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter, Erzieher (w/m/d).
Im Projekt am Standort Plauen coachst du die arbeitssuchenden Teilnehmenden aufsuchend oder am gsm-Standort. Das Konzept dieses Projekts lässt dir den Freiraum, ganzheitlich, individuell und kreativ mit den Teilnehmenden zu arbeiten. Coaching bedeutet bei uns, dass die Teilnehmenden wieder selbst ins Tun kommen und damit Selbstwirksamkeit erleben. So geht gsm – gemeinsam selber machen.
Kontakt und Bewerbung:
Ausführlichere Informationen zu dieser Position und gsm als Arbeitgeber findest du auf unserer Website unter: www.mein-gsm.de/jobs-karriere/. Deine Bewerbung wird in unserem Bewerbermanagementsystem „Onlyfy One (by XING)“ verwaltet. Hierdurch wird kein öffentliches Profil erzeugt. Hinweise zum Datenschutz findest du hier: https://mein-gsm.de/datenschutzhinweise#Bewerbungen.
Jobcoach / Coach (w/m/d) für soziales Projekt Arbeitgeber: GSM
Als Arbeitgeber in Plauen bieten wir dir die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, wo du Menschen in schwierigen Lebenslagen helfen kannst, neue Perspektiven zu entwickeln. Unsere offene und kreative Arbeitskultur fördert individuelle Ansätze im Coaching und ermöglicht dir, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Erstattung von Fahrtkosten für aufsuchende Tätigkeiten, was dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jobcoach / Coach (w/m/d) für soziales Projekt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Medien, um dich als Experten in deinem Bereich zu positionieren. Teile relevante Inhalte und vernetze dich mit anderen Fachleuten. Das kann dir helfen, neue Möglichkeiten zu entdecken und Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So erhöhen wir gemeinsam deine Chancen auf den Job!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jobcoach / Coach (w/m/d) für soziales Projekt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Projekt passen!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und warum du zu uns passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSM vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Jobcoaches
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Jobcoaches vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Unterstützung von arbeitssuchenden Menschen präsentieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Menschen in schwierigen Lebenslagen geholfen hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und individuelle Unterstützung zu bieten.
✨Sei offen für digitale Kommunikation
Da digitale Tools eine Rolle spielen, solltest du dich mit Plattformen wie MS Teams oder anderen Coaching-Tools vertraut machen. Zeige im Interview, dass du bereit bist, diese Technologien zu nutzen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und dem Team, mit dem du zusammenarbeiten würdest. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und wie das Team zusammenarbeitet, um den Teilnehmenden bestmöglich zu helfen.
