Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Erstellung von Finanzberichten.
- Arbeitgeber: Lokales Stadtwerk, das aktiv zur Energiewende beiträgt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung, Home-Office und 30 Urlaubstage.
- Andere Informationen: Flexibles Gleitzeitmodell und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Klimaschutz vor Ort und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Finanzbuchhaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Gemeinsam für die lokale Energiewende: Unser Klima verändert sich und die Folgen der globalen Erderwärmung werden auch in Deutschland spürbarer. Wir stellen uns als lokales Unternehmen und als Energieversorger verantwortungsvoll dieser Herausforderung. Wir spielen als interkommunales Stadtwerk eine entscheidende Rolle auf dem Weg zur lokalen Energiewende in Kamen, Bönen und Bergkamen. Wir möchten den Klimaschutz vor Ort aktiv mitgestalten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für das Team Finanzen und Rechnungswesen (m/w/d) im Geschäftsbereich 1 Finanzen auf Voll-/Teilzeit (mind. 25 Stunden / Woche) befristet für die Dauer von 2 Jahren.
- Sicherstellung der Debitorenbuchhaltung durch Erfassung und Buchung der täglichen Bankbewegungen.
- Bearbeitung von Umbuchungen und Stornierungen sowie von weiteren Buchungsaufgaben.
- Unterstützung im Rahmen der Kreditorenbuchhaltung durch Erfassung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen.
- Unterstützung im Rahmen der Fakturierung des Nebengeschäfts.
- Erstellung von Finanzberichten und Unterstützung im Rahmen der Liquiditätsüberwachung.
- Unterstützung bei der Erstellung von Monatsberichten.
Voraussetzungen:
- Kaufmännische Ausbildung; gerne mit Zusatzqualifikation wie bspw. Bilanzbuchhaltung.
- Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung.
- Zielorientierte Arbeitsweise und Sorgfältigkeit.
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Schleupen.CS (FiBu, VA, AM).
- Gute IT-Kenntnisse.
- Sicherer Umgang mit MS-Office.
Wir bieten:
- Attraktives Gehalt mit Weihnachtsgeld
- Unbefristete Festanstellung
- Flexibles Gleitzeitmodell
- Home-Office-Möglichkeit
- 30 Urlaubstage
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Berufliche Förderung und Weiterbildung
- Moderner PC-Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch
- Zuschuss für Sport- und Wellness-App
- Teilnahme an Sport-, Gesundheits- und Teamevents
- Gute ÖPNV Verbindungen
Standorte
Mitarbeiter für das Team Finanzen und Rechnungswesen (m/w/d) im Geschäftsbereich 1 Finanzen Arbeitgeber: GSW Gemeinschaftsstadtwerke GmbH Kamen • Bönen • Bergkamen
Kontaktperson:
GSW Gemeinschaftsstadtwerke GmbH Kamen • Bönen • Bergkamen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter für das Team Finanzen und Rechnungswesen (m/w/d) im Geschäftsbereich 1 Finanzen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der lokalen Energiewende hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Engagement und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In einem Team wie unserem ist Zusammenarbeit entscheidend. Betone in Gesprächen, wie du zielorientiert und sorgfältig arbeitest und wie du das Team unterstützen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für das Team Finanzen und Rechnungswesen (m/w/d) im Geschäftsbereich 1 Finanzen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Team Finanzen und Rechnungswesen interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung hervor. Wenn du mit Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung gearbeitet hast, lass uns wissen, wie du dabei vorgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du sorgfältig und zielorientiert arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSW Gemeinschaftsstadtwerke GmbH Kamen • Bönen • Bergkamen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Informiere dich über die lokale Energiewende und die Rolle des Unternehmens in Kamen, Bönen und Bergkamen. Zeige, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung und im Umgang mit Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern und wie sie zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
✨Zeige deine IT-Kenntnisse
Da gute IT-Kenntnisse und der Umgang mit MS-Office wichtig sind, solltest du bereit sein, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu teilen. Wenn du bereits mit Schleupen.CS gearbeitet hast, erwähne dies unbedingt und erkläre, wie du es in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Aufstiegsmöglichkeiten und der beruflichen Förderung im Unternehmen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, dich weiterzuentwickeln. Es ist auch eine gute Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.