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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Backend-Lösungen für Webanwendungen und Mobile Apps.
- Arbeitgeber: GSWE GmbH bietet innovative Lösungen für mittlere und große Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, am Meer zu leben.
- Warum dieser Job: Kombiniere deine Leidenschaft für Technik mit einem entspannten Lebensstil.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Backend-Entwicklung ist erforderlich.
- Andere Informationen: Voll- oder Teilzeit möglich, ideal für Studierende oder Berufseinsteiger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit der GSWE GmbH entwickeln wir individuelle Lösungen im Bereich datenbankgetriebener Webanwendungen, wie klassische Websites, Community-Portale, Online-Shops und Mobile Apps. Zu unseren Kunden gehören mittlere und große Unternehmen, die ihre Prozesse innovativer gestalten möchten.
Wenn du Erfahrung in der Backend-Entwicklung hast, einen Job suchst, der sich mit einem Leben an der Küste kombinieren lässt und der sich flexibel in deine aktuelle Lebenssituation einfügt, dann bewirb dich jetzt bei uns!
Backend-Entwickler:in (w/m/d) in Voll-/Teilzeit (Softwareentwickler/in) Arbeitgeber: GSWE GMBH
Kontaktperson:
GSWE GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Backend-Entwickler:in (w/m/d) in Voll-/Teilzeit (Softwareentwickler/in)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Backend-Entwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Backend-Entwicklung übst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Projekte und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Backend-Entwicklung! Teile deine eigenen Projekte oder Beiträge in Online-Communities. Dies kann nicht nur deine Fähigkeiten unter Beweis stellen, sondern auch dein Engagement für die Branche zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Backend-Entwickler:in (w/m/d) in Voll-/Teilzeit (Softwareentwickler/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GSWE GmbH und ihre Projekte. Besuche die Website des Unternehmens, um mehr über ihre Dienstleistungen und Kunden zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Backend-Entwickler-Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Backend-Entwicklung und Kenntnisse in Datenbanktechnologien hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei GSWE GmbH arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Entwicklung individueller Lösungen beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSWE GMBH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die GSWE GmbH und ihre Projekte. Verstehe, wie sie individuelle Lösungen im Bereich datenbankgetriebener Webanwendungen entwickeln und welche Kunden sie bedienen. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Backend-Entwicklung, Datenbanken und relevanten Programmiersprachen. Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse klar und präzise präsentieren kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Da die Stelle sowohl in Voll- als auch in Teilzeit angeboten wird, sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen. Erkläre, wie du deine Arbeitszeiten anpassen kannst, um den Anforderungen des Unternehmens gerecht zu werden.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken vor. Dies zeigt, dass du nicht nur an der technischen Seite interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passen würdest.
