Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und plane elektrotechnische Anlagen für spannende Bauprojekte.
- Unternehmen: Erfolgreiches Ingenieurbüro mit über 600 Mitarbeitern und vielfältigen Projekten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, Teamevents und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Infrastrukturprojekte und entwickle dein Team in einer familiären Atmosphäre.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik und mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Planung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Standort: Karlsruhe • ab sofort • Vollzeit • unbefristet.
Die GTU Unternehmensgruppe ist seit mehr als 35 Jahren ein erfolgreich tätiges Ingenieurbüro für Infrastrukturmaßnahmen. Mit fünf spezialisierten Unternehmen (Verkehrsplanung Bahn / Straße, Geotechnik, Tragwerksplanung, Kampfmittelerkundung, Elektrotechnik Bahn, TGA, Baugrunderkundungen) und weit über 600 Mitarbeitern bieten wir ein großes Leistungsspektrum an. Unsere erfahrenen Teams sind bundesweit an den schönsten Standorten in Hannover, Hamburg, Stuttgart, Berlin, Düsseldorf, Nürnberg, Frankfurt am Main sowie vielen weiteren anzufinden. Wir verwirklichen zusammen fachübergreifend abwechslungsreiche und komplexe Bauprojekte.
Deine Aufgaben
- Führung, Weiterentwicklung und Unterstützung eines interdisziplinären Planungsteams (Elektro / 50 Hz)
- Verantwortung für die Planung von elektrotechnischen Anlagen (50 Hz) in den Leistungsphasen 1–7
- Sicherstellung der Qualität und fachlichen Korrektheit aller Planunterlagen (z. B. Kabeltrassenpläne, Stromlaufpläne, Erdungspläne)
- Fachliche Beratung von Auftraggebern und Projektpartnern
- Budget- und Ressourcenplanung in Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Repräsentation der Abteilung nach innen und außen sowie aktive Mitarbeit bei Akquise und Kundenbetreuung
Was du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung elektrotechnischer Anlagen im Bahnumfeld
- Sehr gute Kenntnisse in einschlägigen Softwarelösungen (z. B. Relux, SIMARIS) sowie CAD/BIM (AutoCAD, Revit)
- Erfahrung in der Führung oder fachlichen Anleitung von Mitarbeitenden
- Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken
- Freude daran, Teams aufzubauen, Kompetenzen weiterzuentwickeln und Prozesse zu optimieren
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens gutes B2 bzw. C1 Sprachniveau) in Wort und Schrift
Das bieten wir dir
- Zuschuss zum Kindergartengeld
- Hunde willkommen
- Gleitzeit
- Weiterbildung
- Work-Life-Balance
- Teamevents
- Bike Leasing
- Firmenhandy
- Sport- und Fitnessangebote
- Familiäre Atmosphäre
- Karrierechancen
- Firmenlaptop
- Betriebliche Altersvorsorge
- Nachhaltigkeit
- Mitarbeiterrabatte
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Haben wir dein Interesse geweckt?
Abteilungsleiter (m/w/d) Planung 50 Hz Arbeitgeber: GTU Mobility GmbH & Co. KG
Die GTU Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine familiäre Atmosphäre und ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten. Mit über 600 engagierten Kollegen in einer Vielzahl von Fachbereichen und an attraktiven Standorten in Deutschland, wie Hannover, profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt.
Kontaktdaten:
GTU Mobility GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter (m/w/d) Planung 50 Hz erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung herzustellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Erfahrungen optimal präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht kann oft Türen öffnen, die durch Bewerbungen allein verschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen und finde die perfekte Position bei uns.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter (m/w/d) Planung 50 Hz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen, besonders im Bereich Elektrotechnik. Wir wollen wissen, wie du unsere interdisziplinären Teams unterstützen kannst und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GTU Mobility GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensgruppe vertraut
Informiere dich über die GTU Unternehmensgruppe und ihre verschiedenen Bereiche. Verstehe, wie dein zukünftiger Job als Abteilungsleiter in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Planung elektrotechnischer Anlagen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Expertise zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du ein interdisziplinäres Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Methoden zur Teamentwicklung zu beantworten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
