Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Mobile-Features für die GUARDY App und teste sie bei echten Events.
- Unternehmen: GUARDY, ein Vorreiter in digitaler Sicherheitsinfrastruktur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Freikarten für Events.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Projekts, das Menschen in Notlagen verbindet und echte Verantwortung übernimmt.
- Qualifikationen: Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in der App-Entwicklung und eine veröffentlichte App.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Du willst an einer App arbeiten, die im Ernstfall funktionieren muss? Bei GUARDY baust du Features, die bei echten Events, in Stadien und bei Partnern im Einsatz sind: vom Live-Standort bis zur Zonenlogik. Du musst kein Senior sein, wichtig ist, dass du schon Apps gebaut und veröffentlicht hast.
GUARDY baut digitale Sicherheitsinfrastruktur für die reale Welt. Über die App erreichen Menschen in einer GUARDY Zone mit einem Tap die passende Hilfe: Security, Awareness oder medizinische Unterstützung. Dafür verbinden wir Mobile App, Standort- und Beacon-Funktionen, Echtzeitkommunikation und ein Web-Dashboard. GUARDY ist bereits beim Kölner Karneval, auf der Rheinkirmes und bei Electrisize im Einsatz und wird ab 2027 bundesweit ausgerollt.
Deine Rolle:
- Du entwickelst die GUARDY App für iOS und Android gemeinsam mit unserem Lead Developer und dem Tech-Team weiter.
- Du übernimmst schnell eigene Features, von der Idee über Implementierung und Testing bis zum Release.
Was du bei uns machst:
- Neue Mobile-Features entwickeln: Alarm-Flow, Live-Standort, Livestream, Meldungen und Push-Benachrichtigungen.
- REST- und WebSocket-Schnittstellen zu Backend und Web-Dashboard anbinden.
- Code pflegen, Bugs beheben, Performance und Akkuverbrauch optimieren.
- Releases für App Store und Google Play begleiten, inklusive TestFlight und Beta-Tests.
- Features unter echten Bedingungen testen, bei Bedarf direkt vor Ort bei Events.
Mindestens 1 bis 2 Jahre Erfahrung in der App-Entwicklung, beruflich oder durch ernsthafte eigene Projekte. Mindestens eine App, die im App Store oder bei Google Play live ist oder war. Sicherer Umgang mit Flutter, React Native oder nativer Entwicklung mit Swift oder Kotlin. Erfahrung mit APIs, Push Notifications und Git. Fließendes Deutsch oder Englisch.
Ein Plus: Standortdienste, Bluetooth, Beacons, Echtzeitfunktionen wie Video oder WebSockets sowie Backend-Kenntnisse, zum Beispiel Node.js oder Firebase.
Warum GUARDY:
- Echte Verantwortung: Dein Code steckt in einem Produkt, das Menschen mit Hilfe verbindet.
- Direkte Zusammenarbeit mit Lead Developer, Tech-Team und Geschäftsführung.
- Kurze Entscheidungswege und schnell sichtbare Ergebnisse.
- Hybrides Arbeiten nach Absprache, neues Büro in Düsseldorf.
- Moderne Hardware, Budget für Weiterbildung und Freikarten bei unseren Event-Partnern.
Mobile App Developer (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Guardy
Guardy bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter aktiv an der Entwicklung innovativer Sicherheitslösungen mitwirken können. Die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten teilzunehmen, fördern das persönliche Wachstum. Zudem wird ein hybrides Arbeitsmodell angeboten, das Flexibilität und Work-Life-Balance unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mobile App Developer (m/w/d) in Düsseldorf erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Guardy anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Mobile App Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Guardy vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mobile App Developer (m/w/d) in Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Guardy klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Guardy vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
