Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von Messeauftritten und Medienformaten, Kundenkontakt auf Messen.
- Arbeitgeber: GUBN GmbH & Co. KG, führend in der Nachwuchsgewinnung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsgestaltung und Kinderbonus.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Zukunft von Schüler*innen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre B2B-Sales-Erfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Das erwartet dich: Die GUBN GmbH & Co. KG veranstaltet mit Traumberuf MINT die größte Schülermesse-Reihe Deutschlands mit Fokus auf Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik. Jährlich präsentieren sich rund 600 Unternehmen, Hochschulen und Behörden vor mehr als 10.000 Besucherinnen und Besuchern. Viele finden noch vor Ort oder direkt im Anschluss ihr passendes Studium oder ihren Ausbildungsplatz. Mit dem Traumberuf-Magazin veröffentlichen wir zudem ein deutschlandweit etabliertes Education-Medium: 240.000 Exemplare jährlich, Distribution an ca. 2.700 weiterführende Schulen. Zu unseren Partnern zählen u. a. Audi, Bosch, Siemens, Porsche, SAP, TU München, Universität St. Gallen, das Auswärtige Amt und der Deutsche Bundestag. Unser Thema ist wirtschaftlich wie gesellschaftlich hochrelevant: Fachkräfte für die kommenden Jahrzehnte gewinnen und sichern.
Was erwarten wir von dir: Du vertreibst:
- Messeauftritte auf unseren MINT-Schülermessen
- Advertorials & Anzeigen im Traumberuf-Magazin
Du arbeitest überwiegend mit warmen Leads (Bestandskunden, Reaktivierungen, konkrete Anfragen). Kaltakquise ist optional – wird jedoch besonders attraktiv honoriert. Dein Arbeitsmodus: 85 % eigenständige Organisation, 15 % Abstimmung im Team, enge Zusammenarbeit mit einem eingespielten 5-köpfigen Marketing-Team.
Deine Aufgaben:
- Vertrieb hochwertiger Messe- und Medienformate
- Persönlicher Kundenkontakt auf Messen (München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln)
- Aufbau belastbarer Beziehungen zu HR- und Marketing-Entscheidern aus DAX- und Top-Mittelstand, Behörden und Hochschulen
- Eigenverantwortliche Pipeline-Steuerung – vom Erstgespräch bis zum Abschluss
Dein Profil:
- Mind. 5 Jahre B2B-Sales-Erfahrung (idealerweise Messen, Medien oder Education)
- Ausgeprägte Abschlussstärke
- Freude am Austausch mit Entscheidern auf Augenhöhe
- Präzises Textgefühl & Fähigkeit, individuelle, fehlerfreie Mails in hohem Tempo zu formulieren
Arbeiten bei der GUBN bedeutet: Chancengeber sein für die berufliche Zukunft von Schüler*innen, junges, motiviertes Team mit guter Atmosphäre: Wir arbeiten gern zusammen, unterstützen uns gegenseitig. Flache Hierarchien und agile Start-up Kultur, schnell selbstständig Verantwortung übernehmen, großes, helles Büro mit modernster technischer Ausstattung, schnelle Anbindung an die Münchner Innenstadt: S-Bahn Station „Riem“, also 15 Min. zum Marienplatz.
Was wir bieten:
- attraktive Fixvergütung (55TSD) + leistungsabhängige Provision
- transparentes Provisionsmodell mit klar definierten Umsatzbeteiligungen
- bei Zielerreichung: sechsstellige Gesamtvergütung möglich
- GUBN-Kinderbonus: 1.000 € pro unterhaltsberechtigtem Kind (jährlich)
- flache Hierarchien & flexible Arbeitsgestaltung nach Einarbeitung
Ein Umfeld, in dem du deine Sales-Erfolge live erlebst. Und kannst du dir vorstellen, Teil unseres Teams zu werden? Dazu pro forma: Dein Lebenslauf und deine Zeugnisse.
Über uns: Wir helfen abschlussnahen SchülerInnen dabei, dass sie die relevanten Informationen zu den Studien- und Ausbildungsgängen erhalten, die am besten zu ihnen passen, so dass sie die richtige Entscheidung für ihre Zukunft treffen können. Auf der anderen Seite unterstützen wir Unternehmen, Hochschulen und Behörden dabei, ihre offenen Studien- und Ausbildungsplätze passgenau zu besetzen. Im Zukunftsmarkt der Nachwuchsgewinnung sind wir seit rund 15 Jahren erfolgreicher Veranstalter von bundesweiten Recruiting-Messen mit jährlich rund 20.000 Teilnehmern. Darüber hinaus verlegen wir das Ratgebermagazin „Traumberuf“, das mit einer Jahresgesamtauflage von 280.000 Exemplaren an über 2.700 Schulen im Land erscheint. Mit unserem Podcast helfen wir dabei, potenziellen BewerberInnen die wichtigsten Infos kompakt und interessant nahe zu bringen und Vertrauen zu schaffen.
Senior Sales Manager (m/w/d) - B2B | MINT-Education-Messen & Classroom-Medien Arbeitgeber: GUBN
Kontaktperson:
GUBN HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Manager (m/w/d) - B2B | MINT-Education-Messen & Classroom-Medien
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Dienstleistungen und die Branche. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Manager (m/w/d) - B2B | MINT-Education-Messen & Classroom-Medien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Präzision ist der Schlüssel: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und gut strukturiert ist. Wir schätzen präzise Texte und eine klare Kommunikation – das zeigt, dass du die nötige Sorgfalt mitbringst.
Individualität zählt: Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum genau du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und was du mitbringst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort kannst du deine Unterlagen unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GUBN vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die MINT-Branche und die aktuellen Trends in der Bildung. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, mit denen Unternehmen wie GUBN konfrontiert sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen B2B-Vertriebserfahrung, die deine Abschlussstärke und deinen Umgang mit Kunden zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit einem Marketing-Team erfordert, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Zielen von GUBN oder wie das Team seine Erfolge misst.