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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Sicherstellung der Produktqualität und bearbeite Reklamationen.
- Arbeitgeber: Güdel AG, ein innovatives Schweizer Industrieunternehmen mit internationaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem Unternehmen mit starken Werten und Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Produkten in spannenden Industrien wie Automobil und Pharmazie.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Qualitätskontrolle, idealerweise mit Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Güdel AG mit Sitz in Langenthal (Schweiz, Kanton Bern) ist ein international tätiges Schweizer Industrieunternehmen, das im Bereich Engineering und Herstellung von Linear- und Antriebskomponenten spezialisiert ist. Das Unternehmen baut unter anderem automatische Fertigungsstrassen, Linearführungen, Zahnstangen, Ritzel, Getriebe, Linearachsen und Portalroboter für die Automobilindustrie, Eisenbahn, Intralogistik, Metall, Reifen, Pharmazie sowie Anlagen für die Flugzeugindustrie.
Ihr Beitrag:
- Fachliche und personelle Führung sowie Weiterentwicklung des Teams Qualitätskontrolle
- Sicherstellung der Produktqualität entlang der gesamten Wertschöpfungskette inkl. Lieferanten- und Wareneingangskontrolle
- Bearbeitung von Reklamationen und Nichtkonformitäten inkl. Koordination mit internen und externen Stakeholdern
- Unterstützung bei der Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung produktspezifischer Prüfpläne und Prüfprozesse
- Fachliche Unterstützung bei der Erstellung von Messprogrammen, insbesondere bei komplexen Messaufgaben
- Analyse, Auswertung und Aufbereitung von Prozess- und Qualitätskennzahlen (KPIs)
- Planung und Durchführung interner Audits und Qualitätsmeetings inkl. KPI-Reporting
- Enge, bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Prozesstechnologie, Fabrikation, Supply Chain Management und Engineering
Ihre Fähigkeiten und Talente:
- Abgeschlossene technische Grundausbildung (Polymechaniker) mit Weiterbildung im Bereich Qualitätssicherung, Messtechnik oder Qualitätsmanagement
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätskontrolle eines Industrieunternehmens, idealerweise mit Führungserfahrung
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu coachen
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, SAP R/3 von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in der Messtechnik (CMM), idealerweise mit Hexagon DEA
- Erfahrung mit gängigen Qualitätsmethoden wie FMEA, SPC, MSA oder 8D
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil
Teamleiter Qualitätskontrolle (m/w/d) Arbeitgeber: Güdel AG
Kontaktperson:
Güdel AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Qualitätskontrolle (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualitätssicherung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Qualitätskontrolle unter Beweis stellen. Lass uns diese Geschichten zusammen aufbereiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Qualitätskontrolle (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position des Teamleiters Qualitätskontrolle bist. Lass deine Leidenschaft für Qualitätssicherung durchscheinen!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Qualitätskontrolle gearbeitet hast. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendig!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzustellen, dass alles klar und professionell wirkt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem findest du dort alle Infos zu unserem Unternehmen und der Stelle!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Güdel AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Güdel AG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Qualitätskontrolle unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle des Teamleiters zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Qualitätskontrolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da die Rolle eine Führungsposition ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und entwickelst, um die Produktqualität sicherzustellen.