Project Centre Controller

Project Centre Controller

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Solar PV Projekte von der Planung bis zur Übergabe an den Betrieb.
  • Unternehmen: Gülermak Renewables, ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, internationale Zusammenarbeit und Karrierechancen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, ein eigenes Team aufzubauen.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines wachsenden Teams und forme die Zukunft der erneuerbaren Energien.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement von erneuerbaren Energieprojekten und starke HSE-Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir suchen einen erfahrenen Projektleiter, der die Lieferphase von Solar-Agri-PV-Energieprojekten leitet und das Projekt von der Vorbauphase über den Bau bis zur Übergabe an den Betrieb vorantreibt. Das Verbindungsdatum des Projekts wird für Ende 2028 erwartet. Wir bauen unser Team in Deutschland von Grund auf neu auf, und Sie werden einer unserer ersten Kollegen im Land sein. Sie werden auch Teil eines vielfältigen und internationalen Teams mit Sitz im Vereinigten Königreich und Polen, das eng über Funktionen und Projekte hinweg zusammenarbeitet.

Dies ist eine aufregende Zeit für uns, und wir suchen einen Projektleiter, der Teil dieser Reise sein und in naher Zukunft sein eigenes Projektmanagement-Team aufbauen möchte. Diese Rolle ist hybrid, und unsere Projekte befinden sich in Mecklenburg-Vorpommern. Häufige Reisen zur Baustelle sind zu erwarten.

Was Sie tun werden:

  • Leiten Sie die Lieferung des Solar-PV-Projekts innerhalb der vereinbarten HSE-Ziele, Zeitpläne, Budgets und Qualitätsstandards.
  • Implementieren Sie die HSE-Richtlinien des Unternehmens und stellen Sie sicher, dass alle gesetzlichen Anforderungen erfüllt sind, einschließlich der deutschen Vorschriften. Verfolgen und berichten Sie über die HSE-Leistung.
  • Fördern Sie effektive Gesundheits-, Sicherheits- und Wohlfühlpraktiken im Projektteam und bei Auftragnehmern und stellen Sie sicher, dass die relevanten Sicherheitsmanagementsysteme vorhanden sind.
  • Verwalten Sie das Projekt von Anfang bis Ende, von Design und Beschaffung über Bau, Inbetriebnahme bis zur Übergabe an den Betrieb.
  • Besitzen Sie die Projektmanagementprozesse von Gülermak Renewables, einschließlich Berichterstattung an die Lenkungsausschüsse.
  • Verwalten Sie interne und externe Stakeholder, einschließlich (aber nicht beschränkt auf) lokale Behörden, Grundstückseigentümer, Lieferanten, Ingenieure des Eigentümers, technische und rechtliche Berater, Subunternehmer und interne Funktionen wie kommerzielle Abteilungen in allen Projektphasen.
  • Koordinieren Sie DNO- und TNO-Anschlussarbeiten und stellen Sie die Programm- und Schnittstellenabstimmung sicher.
  • Demonstrieren Sie ein solides Verständnis der kommerziellen Aspekte des Solar-PV- und Agri-PV-Marktes und der Technologie.
  • Zusammenarbeiten mit zentralen Funktionsteams zur Überwachung von Programmen, Budgets, Designaktualisierungen und Qualitätsindikatoren, um eine konsistente Projektleistung sicherzustellen.
  • Proaktiv Risiken und Chancen im Projektmanagement identifizieren, zuweisen und steuern sowie robuste Minderungsmaßnahmen umsetzen.
  • Kostenoptimierungen während der Vorbauphasen erfassen, ohne den Projektumfang zu beeinträchtigen.
  • Sichere Kommunikation und Schnittstellenmanagement mit Auftragnehmern und Beschaffungsfunktionen gewährleisten.
  • Den Übergabeprozess des Projekts an die Asset-Management-Funktion koordinieren.
  • Effiziente und effektive Abschlussarbeiten aller Projekte sicherstellen.

Was Sie benötigen:

  • Nachweisbare und relevante Erfolgsbilanz als Projektmanager/-direktor für netzgebundene erneuerbare Energie-Bauprojekte.
  • Projektmanagement-Erfahrung in verschiedenen Disziplinen, Verträgen und Beschaffungsmodellen.
  • Erfahrung mit MV/HV-Arbeiten.
  • Starker HSE-Fokus mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Management deutscher und EU-HSE-Vorschriften in Bauprojekten.
  • Fähigkeit, eine Vielzahl von Stakeholdern und ein Team von Unterstützungspersonal zu verwalten.
  • Erfahrung mit einem systematischen, risikobasierten Managementansatz.
  • Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Fähigkeit, kollaborative Arbeitsbeziehungen zu fördern und zu unterstützen.

Wünschenswert:

  • Erfahrung auf „Kundenseite“ für Versorgungsunternehmen.
  • Projektmanagement-Akkreditierung (z.B. PMI-PMP, APM).
  • Erfahrung in der Verwaltung von Solar-PV-Projekten ist sehr wünschenswert.

Wer wir sind:

Gülermak Renewables ist der Bereich für Investitionen in erneuerbare Energien von Gülermak, einem führenden internationalen Infrastrukturauftragnehmer mit einer 68-jährigen Erfolgsgeschichte in der Durchführung komplexer Projekte nach höchsten Standards in Qualität, Ethik und Ausführung. Mit Hauptsitz in London operiert das Geschäft für erneuerbare Energien als unabhängig geführte Plattform, die sich auf das Vereinigte Königreich und Europa konzentriert, mit Kerninvestitionen in Solarenergie, Onshore-Wind und Batteriespeicher und einem zukunftsorientierten Blick auf Technologien, die das zukünftige Energiesystem prägen. Mit starker finanzieller Unterstützung und tiefem Fachwissen im Bereich Infrastruktur bauen, besitzen und betreiben wir erneuerbare Anlagen, die stabile langfristige Cashflows liefern. Unser Portfolio hat bisher ca. 650 MW erreicht, mit klaren Ambitionen und starkem Momentum, in naher Zukunft erheblich zu skalieren.

Diese Rolle stellt eine außergewöhnliche Gelegenheit dar, einem leistungsstarken, unternehmerischen Team beizutreten, das aus talentierten Fachleuten mit umfassender Erfahrung in den Bereichen erneuerbare Energien und Infrastruktur besteht. Sie werden bedeutende Verantwortung im Unternehmen haben, in einer Kultur, die Eigenverantwortung, Leistung und Verdienst belohnt.

Unser Rekrutierungspartner, NES Fircroft, hilft uns, unsere zukünftigen Kollegen zu finden. Bitte wenden Sie sich an Sarah, wenn Sie Fragen oder Anfragen haben.

Sarah.Hutter@nesfircroft.com oder +49 621 3703 1976

Project Centre Controller Arbeitgeber: Gülermak Renewables

Gülermak Renewables ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Teil eines dynamischen und internationalen Teams zu werden, das an der Spitze der erneuerbaren Energien steht. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einer Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und Leistung belohnt, haben Sie die Chance, Ihre Karriere in einem wachsenden Markt zu gestalten und aktiv zur Energiewende beizutragen. Die hybride Arbeitsweise und die spannende Lage in Mecklenburg-Vorpommern bieten Ihnen zudem eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit, innovative Projekte voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Gülermak Renewables Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Centre Controller erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach neuen Herausforderungen bist.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten als Projektleiter zu demonstrieren.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.

Tipp Nummer 4

Halte deinen Lebenslauf und dein LinkedIn-Profil aktuell. Betone deine Erfahrungen im Bereich erneuerbare Energien und Projektmanagement, um sicherzustellen, dass du bei potenziellen Arbeitgebern im Gedächtnis bleibst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Centre Controller mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Erfahrung im Bau von erneuerbaren Energien
Kenntnisse in MV/HV Arbeiten
HSE-Management
Stakeholder-Management
Risikomanagement
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gülermak Renewables vorbereitet

Verstehe die Projektanforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Solar-PV-Projekts vertraut. Informiere dich über die HSE-Vorgaben und die relevanten deutschen Vorschriften, um im Interview zu zeigen, dass du die nötige Expertise mitbringst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Stakeholder-Kommunikation demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.

Zeige Teamgeist

Da du Teil eines internationalen Teams wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams und Interessengruppen zusammengearbeitet hast.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur von Gülermak Renewables zu erfahren. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Teamdynamik und den Werten des Unternehmens zeigen, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passt.